Experiencia de trabajo compartido
3 excelentes experiencias de intercambio de trabajo
¿Cómo escribir experiencias de intercambio de trabajo de una manera más estandarizada? Basado en años de experiencia en redacción de secretariado, puede obtener el doble de resultado con la mitad del esfuerzo consultando excelentes ejemplos de experiencias de trabajo compartido. A continuación se muestran 3 excelentes ejemplos de experiencias de trabajo compartido para que elija.
Experiencia de trabajo compartido 1
En cuanto al tema de la mentalidad, he participado en varias capacitaciones, pero esta vez me siento diferente al pasado. En esta formación, el Maestro Zhao nos enseñó una lección con palabras muy prácticas y divertidas, que me beneficiaron mucho y me hicieron darme cuenta de que "la felicidad y la felicidad" dependen de mi propia mentalidad. Cuando hablamos de mentalidad, pensaremos en algunos sentimientos al lidiar con disputas de clientes en el trabajo. Al abordar estos incidentes, debemos actuar con un corazón normal y estar del lado del cliente para ayudarlos. Creo que todo se resolverá fácilmente. tal como dijo el maestro Zhao: "Esté atento". Trate a las personas con cuidado.
¿Tengo enemigos? Dejar atrás el pasado y afrontar el futuro con calma. Poner en un rincón los preciados recuerdos del pasado y no abrirlos nunca.
En nuestra industria de servicios, tenemos que entrar en contacto con clientes que se comportan de diferentes maneras todos los días. Si un cliente tiene una disputa, debemos brindar explicaciones de manera proactiva y razonable. Aunque los clientes no son Dios, ellos. Somos nuestros padres de comida y ropa. Si encontramos agravios, debemos ajustar rápidamente nuestra mentalidad y seguir trabajando, en lugar de trabajar con resentimiento. Esto no solo nos afectará a nosotros sino también a la tienda. Por lo tanto, tenemos que preguntarnos en este incidente qué enojó al cliente, qué hicimos bien o mal y cómo debemos abordar este incidente.
“Es mejor hablar que hacerlo.”
Es fácil para una persona ser bella por dentro, pero no es fácil mostrar belleza.
En el trabajo, tenemos que comunicar muchos eventos. Cómo comunicarlos mejor a los empleados requiere que lideremos con el ejemplo y demos ejemplo a nuestros empleados. Primero debemos aprender a comprender a los demás y luego tratarlos de la manera que ellos creen que es mejor en lugar de como pensamos nosotros. Esto también significa ser buenos para tomarnos el tiempo para comprender. La regla de platino dice: "Cómo los demás quieren que te trates". "Trátalos como quieras".
"Todos no pueden elegir la duración de la vida, pero pueden elegir la duración de la vida". Cuando escuché al profesor Zhao explicarnos esta frase, sentí ganas de hacerlo. . Qué preciosa es la vida para los seres humanos. Los compatriotas que murieron en el terremoto de Wenchuan, esperaban sobrevivir, pero desaparecieron en un instante, por eso en nuestro tiempo limitado, elegimos la amplitud de la vida, dejamos que sea colorida, irradie luz y sirvamos con poco poder en la sociedad. .
Durante la capacitación del día 16, el maestro Zhao nos contó trece mentalidades laborales, cada una de las cuales quedó profundamente grabada en mi mente. En trabajos futuros, me basaré en la situación real. Entre ellos, también se menciona un método de aprendizaje llamado método de aprendizaje de "notas pequeñas". Registrar lo que encuentras todos los días y compartirlo cuando estés libre te ayudará a mejorar en el trabajo.
Sabiendo que la gratitud es la fuente de la felicidad, sabiendo que encontrarás que todo lo que te rodea es tan hermoso, persigamos nuestras metas ideales con un corazón agradecido. Creo que el ritmo del éxito será cada vez más cercano.
Sé sincero con las personas, haz las cosas con sinceridad, persevera y nunca te rindas.
Experiencia de trabajo compartido 2
Mirando retrospectivamente el trabajo de educación para la salud en el último año escolar, siempre hemos considerado la implementación de una educación de calidad y el cuidado del crecimiento saludable de los estudiantes como el enfoque de nuestro trabajo, especialmente para El crecimiento saludable de los estudiantes es una máxima prioridad. En cuanto a la enseñanza de la salud en las escuelas, hemos demostrado nuestros incansables esfuerzos, la atención de los líderes y la implementación concienzuda de los maestros, y hemos logrado resultados gratificantes.
1. El liderazgo concede gran importancia
Cuando nuestra escuela se centra en la educación para la salud, ha establecido un equipo de liderazgo sólido y celebra reuniones de trabajo relevantes con regularidad. Al comienzo de cada semestre, se lleva a cabo una reunión del grupo de liderazgo de educación para la salud y los líderes de nivel medio de la escuela para estudiar el trabajo de educación para la salud de la escuela, aclarar la división del trabajo y realizar inspecciones periódicas para garantizar la implementación de las tareas planificadas, que proporciona una garantía favorable para una buena educación sanitaria.
2. Implementar concienzudamente el plan educativo de la asignatura
Las clases de educación física y salud son uno de los cursos obligatorios en la escuela. La oficina de enseñanza contratará efectivamente a los maestros para las clases de educación física y salud. Al comienzo del semestre, para implementar buenos horarios de clase, cada maestro debe formular planes de enseñanza, preparar lecciones, impartir buenas lecciones y garantizar que haya tareas y evaluaciones de acuerdo con los requisitos de las rutinas de gestión docente. Al igual que otros cursos, la Oficina de Docencia también inspecciona la preparación y preparación de los cursos de educación sanitaria durante las inspecciones comerciales y los registra en los archivos personales de los profesores.
3. Cuidar la salud de los estudiantes y brindar apoyo logístico.
Los establecimientos de salud están estrechamente relacionados con la salud de los estudiantes. Todo lo relacionado con el equipamiento de la escuela es por el bien de los estudiantes, desde los escritorios y taburetes hasta las instalaciones de iluminación, desde el medio ambiente hasta la higiene de los alimentos. Se asignan responsabilidades al individuo y se realizan inspecciones y evaluaciones periódicas. varias instalaciones, daños provocados por el hombre, indemnización según el precio, naturalmente Reparar cualquier daño de manera oportuna para garantizar que los escritorios, taburetes, lámparas fluorescentes, pizarrones, etc. estén en buenas condiciones durante todo el año.
4. Fortalecer la educación regular y mejorar continuamente la concienciación sobre salud e higiene de los estudiantes.
Cultivar continuamente los hábitos de higiene de los estudiantes y enriquecer sus conocimientos sobre salud e higiene, lo que puede desempeñar un papel positivo en el efecto de promoción saludable de los estudiantes. Además de brindar clases sobre buena salud cada semestre, también aprovechamos al máximo las reuniones escolares y de clase para brindar a los estudiantes educación regular sobre hábitos de salud, realizar publicidad y educación para los estudiantes, y exigir que los estudiantes los implementen en consecuencia. Utilice las transmisiones por cable y multimedia de la escuela para realizar conferencias irregulares sobre conocimientos de salud e higiene. Las escuelas y las clases utilizan periódicos de pizarra para abrir columnas periódicamente para promover el conocimiento sobre la salud, lo que mejora aún más el conocimiento sobre la salud de los estudiantes y aumenta su conciencia sobre la salud.
5. Reverdecer y embellecer el campus, creando un buen ambiente de aprendizaje y de vida
En los últimos años, hemos trabajado mucho para ecologizar la escuela y crear las condiciones básicas para el ambiente escolar.
6. La gestión del comedor debe ser incesante.
Actualmente hay más de 200 personas cenando en la cafetería de la escuela, que juega un papel crucial en la vida y la salud de los estudiantes. No nos atrevemos a ser descuidados en lo más mínimo. La escuela está a cargo de personal dedicado. , estrictos sistemas de gestión y estricta supervisión de la salud superior. Los problemas planteados por el departamento de prevención de epidemias se rectificaron de manera oportuna para garantizar la seguridad de maestros y estudiantes, y nunca se produjeron incidentes de intoxicación alimentaria.
En resumen, el colegio ha trabajado mucho en materia de educación sanitaria y saneamiento, y ha conseguido ciertos resultados. Sin embargo, aunque hemos logrado resultados sobresalientes, continuaremos siguiendo las instrucciones de nuestros superiores, haremos esfuerzos persistentes, haremos un mejor trabajo de educación sanitaria y saneamiento y haremos mayores esfuerzos para el crecimiento saludable de los estudiantes.
Trabajo Compartiendo experiencia 3
Soy contador en mi unidad. A veces, el cajero de mi unidad está temporalmente ocupado y el supervisor hará los arreglos para que yo me haga cargo del trabajo del cajero. Durante un tiempo, tengo mucha experiencia y ser un excelente cajero no es una tarea fácil. Permítanme hablar sobre mi comprensión del trabajo de cajero desde los siguientes cinco aspectos.
La excelencia en sí misma tiene su origen en una especie de hábito de trabajo, y un buen cajero es el desarrollo de buenos hábitos de trabajo. El trabajo diario parece formulado o programado. Al pagar en efectivo, hay que contar el importe en persona e identificar inconscientemente la autenticidad en el detector de billetes. Como dice el refrán: "No es vergonzoso comprobar el dinero en persona". Todos somos mortales. Si desea ver la autenticidad con buen ojo, debe confiar en sus hábitos de trabajo habituales y en productos de alta tecnología, como los contadores de dinero. Esto también es posible. Esto es cierto para padre e hijo. Cuando asumieron el cargo por primera vez, no estaban acostumbrados. Siempre sentí que no podía vivir con mi cara y fue un poco vergonzoso, hasta que una vez un empleado me trajo cinco yuanes. Diciendo que le pagué un billete extra de cinco yuanes al reembolsarme. Cuando hice un balance del efectivo por la tarde, resultó que había un pago corto de cinco yuanes. Aunque este error en el trabajo no me causó ninguna pérdida económica, fue de gran importancia educativa para mí, sin mencionar que en ese momento todavía era un novato que había cambiado de carrera a mitad de camino y acababa de emprender el camino hacia la contabilidad. A través de este asunto, insistí en escribir sobre mi experiencia laboral en el puesto de cajero todos los días, anotar las pequeñas e interesantes cosas que sucedían en el trabajo todos los días y hacer todo lo posible para resumir las lecciones del día sin desviarme.
Después de que el contador prepara un comprobante, y después de que sea revisado por el director, debe pasarme el comprobante. Una vez que cada comprobante contable tenga recibos y pagos en efectivo, debe ser firmado inmediatamente por la persona en. Estampar el "sello de pago en efectivo" en el vale desarrolló gradualmente mi hábito de trabajar como cajero.
De hecho, cualquier trabajo tiene requisitos de tiempo, especialmente el trabajo de cajero, que tiene requisitos de tiempo estrictos sobre cuándo pagar los salarios de los empleados, cuándo verificar los extractos de depósitos bancarios y cuándo enviar facturas al banco donde se abre la cuenta. Requisitos Sólo no demorando ni un día se puede garantizar la calidad del trabajo del cajero. Los ingresos en efectivo recibidos todos los días deben depositarse en el banco de manera oportuna y no está permitido "sentarse sentado" o tener miedo de tener problemas. También es un hábito profesional hacer un buen trabajo de inventario de efectivo todos los días. asegurar que las cuentas sean consistentes. Como dice el refrán, siga los pasos paso a paso, simplemente sea rápido y no lento. Siéntese y piense detenidamente. Estas tareas las enfrentan los cajeros en todo momento. Si no hay una buena actitud de trabajo seria y descuido, pueden producirse fugas. ocurrir en cualquier momento.
El puesto de cajero maneja muchas liquidaciones con unidades externas y es una ventanilla de imagen; internamente es una ventanilla de servicio con reembolsos frecuentes para los empleados internos, por lo que es un jefe interno. Si desea asegurarse de no confundirse cuando suceden cosas, emitir billetes en el momento sin errores y contar el efectivo de forma rápida y precisa, eso no es lo que los cajeros comunes y corrientes pueden hacer. No sólo deben comprender las políticas financieras, sino que también deben comprender las políticas financieras. ser hábil en el trabajo y tener fuertes capacidades comerciales. El ábaco, usar la computadora, llenar facturas y contar dinero deben hacerse con precisión y sin ningún caos. Esto no es algo que se pueda lograr en un día. Recuerdo que estaba manejando una transacción en el banco y un forastero no profesional estaba manejando una transferencia en el banco y completando una factura. A pesar de la orientación del personal de servicio del banco, todavía pasó casi una hora. llenando el formulario cinco o seis veces. De prisa, ingresó incorrectamente el nombre de la empresa de la otra parte, o ingresó la fecha incorrectamente, o la capitalización era incorrecta. Además, los números tenían rastros de rastreo y alteración, que nunca pasaron la revisión del banco. Estaba tan ansioso que su cabeza se llenó de confusión. Suspiro, el boleto de tren que reservé también se retrasó, lo que no solo causó una cierta cantidad de pérdidas financieras, sino que también redujo en gran medida la sinceridad de conocer gente.
Ante el reembolso de viajes de negocios de los empleados dentro de la unidad, diversos gastos son ordinarios, y al tratar con dinero todos los días, como cajero, debes apegarte a la ética profesional, ser estricto contigo mismo, hacer todo fuera de la conciencia pública y tenga una mente pacífica. No sea arrogante ni tenga pensamientos egoístas. Debe estar tranquilo y feliz, lo cual también es un estado espiritual poco común.
Hasta ahora, mis habilidades para contar dinero, mi nivel de ábaco, diversas habilidades técnicas para completar varios billetes, mi escritura de caracteres chinos y números arábigos y mi capacidad para resumir el lenguaje al escribir facturas contables son al igual que los de un contable. Todavía queda un largo camino por recorrer antes de que un buen cajero pueda compararse conmigo.