¿Cómo es la cultura corporativa de Guangxi Shihua Group?
Hola~
Los valores fundamentales de Shihua son:
Lealtad
Lealtad primero
Lealtad al Sistema de empresa: Anteponer los intereses de la empresa.
Sé leal a tu puesto: tómate en serio cada detalle de tu trabajo.
Ser leales a nuestros compromisos con nuestros clientes: tomar en serio los encargos de nuestros clientes.
Unidad
¿Unidos como uno? Puede atravesar el oro
El éxito reconocido por Shihua es olvidarse de uno mismo, pero también ayuda a los demás. llegar a la cima.
Aprendizaje
La fuerza proviene del aprendizaje
El aprendizaje permite a las personas y empresas Shihua crecer continuamente.
No hay gente que diga ser genios en Shihua, sólo gente perseverante, gente diligente, gente obsesionada y gente desinteresada.
Trabajo duro
La vida se trata de trabajo duro, nada se puede ganar sin pedir nada
La gente Shihua no cree en obtener algo a cambio de nada, sino solo Creo que el trabajo duro será recompensado.
Filosofía de la cultura corporativa de Shihua:
Lema de Shihua: Las élites se reúnen para fortalecer a Shihua, y el servicio honesto crea el primer lugar.
Misión de Shihua: Escuchar a los voz de los clientes, satisfacer las necesidades de los clientes
Perspectivas de crecimiento de Shihua: ser una persona virtuosa, ser una empresa virtuosa y servir a los clientes
Principio de servicio: justo y profesional? y liderazgo, el cliente primero, la credibilidad primero
Filosofía de desarrollo de Shihua:
Shihua Group siempre se adherirá a la filosofía de desarrollo corporativo de "liderazgo profesional, orientado a las personas, basado en la integridad y servicio". -Orientado" y un estilo profesional y pragmático. Y el propósito comercial de "información abierta, comercio justo", lidera el desarrollo de toda la industria con un modelo de negocio estable y un pensamiento de servicio innovador.
En términos de gestión, la empresa se adhiere a la filosofía de gestión de "las personas capaces y orientadas a las personas primero", forma un equipo de élite sólido con requisitos estrictos y proporciona una plataforma de desarrollo ideal para los empleados, al tiempo que garantiza que los derechos e intereses de los clientes, y se compromete a brindarles a los clientes servicios de la mejor calidad.
Shihua continuará mejorando su estructura corporativa, estandarizando operaciones y dando a toda la industria nuevas connotaciones culturales a medida que avanza.
Espero que estés satisfecho con esta respuesta~