Resumen de las actividades del Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras Sindicales

En el quinto aniversario de la promulgación e implementación de las "Disposiciones Especiales sobre Protección Laboral de las Empleadas" en 2017, a continuación se presenta un resumen de las actividades del Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Empleadas para su lectura. y referencia. Resumen del Mes de Acción 1 de Protección de los Derechos de las Trabajadoras Sindicales de 2017

De acuerdo con los requisitos del “Aviso sobre la realización de las actividades del Mes de Acción de Protección de los Derechos de las Trabajadoras 201X” de la Federación Provincial de Sindicatos, Para salvaguardar aún más los derechos legítimos y los intereses especiales de las trabajadoras, profundizar el contrato colectivo especial de trabajo sobre la protección de los derechos e intereses de las empleadas, aumentar la tasa de concienciación de las empleadas sobre las "Disposiciones especiales sobre la protección laboral de las trabajadoras". "Empleados", amplían la influencia social y mejoran continuamente la mayoría de las empleadas para que conozcan, aprendan y utilicen la ley y protejan sus derechos e intereses legítimos de conformidad con la ley. Para mejorar la conciencia y la capacidad, la Federación de Sindicatos de Changsha organizó sindicatos de todos los niveles de la ciudad para llevar a cabo en marzo la actividad "Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras".

1. Da mucha importancia y organiza con cuidado.

Con el fin de popularizar el conocimiento de las leyes y reglamentos de protección laboral entre las empleadas, promover la implementación de leyes y reglamentos que protejan los derechos e intereses de las empleadas, promover vigorosamente el espíritu del estado de derecho entre La mayoría de las empleadas popularizan vigorosamente el conocimiento del estado de derecho y guían activamente a la mayoría de las empleadas para que respeten conscientemente la ley, busquen justicia cuando encuentren problemas, confíen en la ley para resolver problemas y protejan a los legítimos. derechos e intereses especiales de las empleadas de conformidad con la ley. De acuerdo con el contenido de la actividad y los requisitos laborales determinados por el Comité de la Federación Provincial de Trabajadoras, la Federación de Sindicatos de Changsha llevará a cabo las actividades del mes de acción de protección de derechos como trabajo clave para las trabajadoras en 201X, con el fin de garantizar que. Las actividades se llevan a cabo de manera sólida y efectiva, se llevó a cabo una reunión especial del Comité de Trabajadoras de la Mujer para formular y emitir documentos de actividades y movilizar a los sindicatos de todos los niveles de la ciudad para realizar las actividades pertinentes.

2. Resalte los puntos clave y preste atención a la publicidad

1. Aproveche el mes de acción de protección de derechos como una oportunidad para enviar la ley a las bases. Para ampliar la influencia del "Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras" y mejorar la solidez de la propaganda legal, los sindicatos de todos los niveles de nuestra ciudad han llevado a cabo actividades de base para hacer cumplir la ley. La Federación de Sindicatos del Distrito de Furong instaló puntos de publicidad y utilizó tableros de anuncios, pantallas de visualización, WeChat y otras formas para publicitar vigorosamente las leyes, reglamentos y políticas y reglamentos pertinentes que involucran los intereses legítimos y especiales de las empleadas. Y a través de diversas formas, las empleadas son ampliamente movilizadas para conocer las "Disposiciones especiales sobre la protección laboral de las empleadas", la "Ley laboral", la "Ley sindical", la "Ley matrimonial", el "Contrato colectivo especial para la protección de derechos especiales". e intereses de las empleadas" y otras leyes, reglamentos y políticas conexas. De acuerdo con los reglamentos, también se distribuyeron más de 1.000 copias de folletos y materiales promocionales pertinentes, y más de 100 mujeres recibieron consultas in situ sobre cuestiones jurídicas, de salud, psicología, trabajo y empleo, etc. para salvaguardar los derechos e intereses legítimos de las mujeres de conformidad con la ley. Creó una buena atmósfera para salvaguardar los derechos e intereses legítimos de las mujeres y aumentó la influencia de las actividades de la Semana de los Derechos.

La Federación de Sindicatos del Distrito de Kaifu ha unido fuerzas con varias federaciones sindicales de subdistritos para llevar conocimientos jurídicos a las bases y a las trabajadoras. El primero es dar amplia publicidad y crear una atmósfera, hacer pleno uso de columnas de información, folletos, etc., y profundizar en la empresa para distribuir folletos sobre las "Disposiciones especiales sobre la protección laboral de las empleadas" y las leyes y reglamentos pertinentes para las empleadas de base, para que puedan tener una comprensión más clara de las empleadas, las regulaciones pertinentes sobre protección laboral especial para los empleados para mejorar su conciencia sobre la protección de los derechos legales; en segundo lugar, establecer puntos en lugares públicos con grandes multitudes para brindar servicios de publicidad legal; pasar a compatriotas, distribuir folletos, crear escaparates publicitarios y publicitar vigorosamente la ley. El concepto de gobernar el país y publicar leyes y reglamentos como la Ley de Protección de los Derechos e Intereses de la Mujer, la Ley Laboral, la Ley de Contrato Laboral y las Disposiciones Especiales. La Federación de Sindicatos de la Calle Xinhe y la Oficina Judicial distribuyeron folletos sobre protección de derechos legales en la puerta de la Comunidad del Delta de Beichen, y mediadores de tiempo completo y abogados de asistencia jurídica comunitaria brindaron consultas jurídicas gratuitas sobre la protección de derechos legales y otros aspectos al público en general. Muchas empleadas acudieron al lugar para informarse sobre conocimientos jurídicos. El día del evento se distribuyeron más de 300 folletos jurídicos.

2. Impartir charlas de conocimiento para mejorar la conciencia jurídica. Con el fin de mejorar los conocimientos jurídicos de las empleadas y mejorar su capacidad para conocer, cumplir y utilizar la ley. La Federación de Sindicatos de Changsha utiliza el salón de conferencias sobre educación de calidad para empleadas de la Federación de Sindicatos de Changsha como plataforma para promover conocimientos sobre la protección de los derechos e intereses de las empleadas. La Federación de Sindicatos del Distrito de Wangcheng emitió un documento rojo titulado "Aviso sobre la realización del Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras 201X" (Wangongfa [201X] No. 1) a todos los sindicatos del sistema, los sindicatos directamente afiliados y los sindicatos callejeros. federaciones sindicales (municipales). El comité general de trabajadoras del distrito adoptó disposiciones unificadas para llevar a cabo actividades mensuales para salvaguardar los derechos de las trabajadoras durante el Día Internacional de la Mujer. Todas las federaciones sindicales de la calle (municipios), sindicatos del sistema y algunos sindicatos directamente afiliados organizaron a empleadas para participar en conferencias especiales, simposios y consultas jurídicas y distribuyeron gratuitamente la "Ley contra la violencia doméstica", la "Ley de contrato laboral", y "Disposiciones de protección laboral especial para las empleadas" y otros materiales promocionales, publicitan vigorosamente las leyes y reglamentos que salvaguardan los derechos e intereses legítimos de las empleadas y mejoran la conciencia de las empleadas sobre la protección de sus derechos.

El distrito de Kaifu contrató especialmente personal judicial para impartir conferencias jurídicas en las empresas. Las conferencias se centraron principalmente en la "Ley de protección de los derechos e intereses de las mujeres", el "Derecho laboral", la "Ley de sindicatos", etc.

En respuesta a la reciente implementación oficial de la primera ley contra la violencia doméstica en China, y con motivo del Día Internacional de la Mujer, se invitó especialmente a expertos en derechos de las mujeres a asistir a la Federación de Sindicatos Comunitarios de la Calle Liansheng del Subdistrito de la Calle Tongtai y a la Comunidad Four Seasons Huacheng. La Federación Sindical del Subdistrito de Qingshuitang para discutir los problemas de las mujeres en sus jurisdicciones, los empleados llevaron a cabo dos conferencias especiales tituladas "Cuidar a las mujeres, rechazar la violencia doméstica", centrándose en el cuidado de las mujeres y el descubrimiento de una identidad más bella, promoviendo nuevos conceptos de las niñas; vida, cultivar la autoestima, la confianza en uno mismo, la superación personal y la autosuficiencia; prevenir la violencia doméstica y crear armonía y felicidad. Se elaboran tres aspectos de la familia. Luego de la conferencia, el sindicato comunitario distribuyó souvenirs y materiales promocionales a las empleadas que participaron en el evento.

3. Profundizar en las bases y brindar servicios bien pensados. Junto con el desarrollo de las inspecciones de seguridad de la producción en nuestra ciudad, profundizamos en el nivel de base y fuimos a empresas y fábricas para realizar inspecciones de riesgos de seguridad para garantizar de manera efectiva la seguridad de la producción y el entorno laboral de la mayoría de las empleadas. También les explicó conocimientos sobre seguridad y salud ocupacional y salud reproductiva, y popularizó información sobre leyes y regulaciones relevantes para proteger los derechos legítimos y los intereses especiales de las empleadas, mejorar su conciencia legal y su capacidad de usar armas legales para protegerse. La Federación de Sindicatos de la Calle Wangluyuan lleva a cabo inspecciones de riesgos para la seguridad en empresas con una concentración relativamente grande de empleadas. Mediante una combinación de educación jurídica, autoexamen de los riesgos para la seguridad y rectificación centralizada, promueve la solución de los casos pendientes más directos y realistas. cuestiones que más preocupan a las empleadas y dificultades prácticas.

La Federación de Sindicatos del Distrito de Wangcheng, a través de una investigación exhaustiva, revisión de materiales y otros procesos, *** rescató a 80 empleadas y trabajadoras migrantes necesitadas durante el Festival del 8 de marzo de 201X, y ** * emitió un fondo de ayuda de 80.000 yuanes Yuan. Se ayudó a 10 trabajadoras sanitarias, 20 maestras de primera línea (excelente y difícil), 8 empleadas que padecían cáncer, 42 empleadas necesitadas y trabajadoras migrantes de otras empresas, municipios, calles, sindicatos del sistema y sindicatos directamente afiliados. , cada uno Distribuya un fondo de ayuda de 1.000 yuanes.

4. Centrarse en la implementación de un contrato colectivo especial para la protección de los derechos e intereses de las empleadas, y establecer y mejorar gradualmente el mecanismo de protección de los derechos de las empleadas. Promover que las empresas lleven a cabo consultas exhaustivas en materia de igualdad y contratos colectivos de conformidad con la ley, incorporar el contenido de las "Disposiciones Especiales" en contratos colectivos especiales para la protección de los derechos e intereses de las empleadas, desempeñar eficazmente sus funciones, y esforzarnos por representar y salvaguardar los derechos legítimos y los intereses especiales de las empleadas. Con la ayuda de la negociación colectiva de salarios "Acción de Oferta de Primavera" de la Federación de Sindicatos de Changsha, promoveremos el establecimiento y la mejora de los mecanismos de negociación salarial, protección de la "cuarta fase" y protección del bienestar de las empleadas, y mejoraremos continuamente la tasa de firma y cumplimiento del contrato colectivo especial para la protección de los derechos e intereses de las empleadas, y proteger eficazmente a las empleadas Igual salario por igual trabajo, igual poder por igual puesto. Se impartió formación a cerca de 200 presidentes sindicales y jefes administrativos de empresa que participaron en la ceremonia de lanzamiento, y se distribuyeron más de 200 ejemplares del "Reglamento Especial". La Federación de Sindicatos del Distrito de Furong celebró una reunión de promoción de la negociación salarial colectiva en el Centro de Capacitación Lin Zixiangtian. Basándonos en la negociación colectiva y las acciones de oferta pública de adquisición de los sindicatos locales, centrándonos en las pequeñas y medianas empresas e industrias no públicas donde las empleadas están relativamente concentradas, nos centraremos en llevar a cabo acciones de oferta pública de adquisición para empresas que no han firmado acuerdos especiales. contratos para las empleadas y para aquellas cuyos contratos han expirado y no han sido renovados, y se esfuerza por promover el trabajo regional e industrial y los contratos especiales para las empleadas en las pequeñas y medianas empresas no públicas.

El lanzamiento de la serie de actividades "Mes de acción para la protección de los derechos de las trabajadoras" ha ampliado la popularidad de las leyes y reglamentos para proteger los derechos e intereses de las trabajadoras y ha mejorado la conciencia de las trabajadoras sobre la protección de los derechos legales. , y mejoró su confianza para continuar trabajando diligentemente y lograr el éxito en sus propios trabajos también ha sentado una base sólida para el desarrollo integral de las empleadas. Resumen del Mes de Acción 2 de Protección de los Derechos de las Trabajadoras Sindicales de 2017

Con el fin de salvaguardar aún más los derechos legítimos y los intereses especiales de las trabajadoras, profundizar el contrato colectivo especial de trabajo para la protección de los derechos e intereses de trabajadoras, y promover la Implementación del “Reglamento Especial de Protección Laboral de las Trabajadoras”, de acuerdo con los requisitos y disposiciones laborales del Comité de Trabajadoras de la ACFTU, se decidió que durante el Día Internacional de la Mujer el 8 de marzo de 201X, nuestra sociedad llevará a cabo el Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras con el enfoque en promover el trabajo con contratos especiales para las trabajadoras. El trabajo ahora se resume de la siguiente manera:

1. Los líderes conceden gran importancia y lo implementan con cuidado

Primero, se estableció un grupo de liderazgo de actividades. De conformidad con el espíritu de las instrucciones de la Federación Municipal de Sindicatos, la Federación de Sindicatos del Distrito de Qintang creó un grupo dirigente para la actividad del "Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras". El grupo dirigente está encabezado por Huang Wenlong, secretario del Grupo de Liderazgo del Partido de la Federación Distrital de Sindicatos, y Zeng Huocai, vicepresidente, es el líder adjunto del grupo y tiene una oficina líder del grupo bajo su dirección, el director Wei Jingmei. específicamente responsable de toda la actividad del "Mes de la Protección de los Derechos de las Trabajadoras". En segundo lugar, se emitieron notificaciones de eventos. El 1 de marzo, la Federación de Sindicatos del Distrito emitió el "Aviso de la Federación de Sindicatos del Distrito de Qintang sobre la realización del "Mes de Acción para la Protección de los Derechos de las Trabajadoras" durante el Día de la Mujer 201X a todos los municipios y sindicatos de empresas. Con el tema "Mejorar la calidad de las negociaciones, mejorar la eficacia de los contratos y promover la implementación de las "Disposiciones Especiales"", centrándose en las mujeres rurales y las trabajadoras migrantes, la ideología rectora, el contenido publicitario y los requisitos de las medidas para Toda la actividad se propuso a las organizaciones sindicales de nivel inferior para garantizar que las actividades se llevaran a cabo sin problemas y en orden.

2. Prácticas principales

(1) Llevar a cabo actividades de publicidad y consulta en profundidad sobre los derechos de las trabajadoras

Federación de Sindicatos del Distrito de Qintang, juntos En colaboración con la Federación Distrital de Mujeres, la Oficina Distrital de Recursos Humanos y Seguridad Social, el tribunal de distrito y otros departamentos llevaron a cabo amplias actividades de publicidad y educación jurídica en varias ciudades y aldeas el Día de Wei. Se produjo un boletín publicitario y se utilizaron carteles publicitarios, folletos y manuales de conocimientos para dar a conocer la "Ley de Sindicatos", el "Reglamento de Protección Laboral de las Empleadas", la "Ley de Protección de los Derechos e Intereses de la Mujer", la "Ley de Matrimonio" y la "Ley de Contrato de Trabajo". a las amplias masas de mujeres ", la "Ley contra la violencia doméstica" y otras leyes y reglamentos, popularizar el conocimiento y mejorar efectivamente la conciencia de las empleadas sobre la comprensión de la ley, su utilización y la salvaguardia de sus propios intereses.

También llevó a cabo actividades de consulta legal y regulatoria in situ para aclarar las cuestiones jurídicas de las mujeres

(2) Profundizar el desarrollo de contratos colectivos especiales para la protección de los derechos e intereses de las empleadas

Organizar y movilizar activamente a todas las partes La empresa realiza un autoexamen sobre el cumplimiento del "Contrato colectivo especial para la protección de los derechos e intereses de las empleadas", realiza acciones de oferta centralizadas para las empresas que no han firmado un contrato especial para empleadas, o empresas que no hayan renovado el contrato al vencimiento del mismo, y brinda seguimiento y orientación para la implementación de cada unidad durante todo el proceso. Ayuda a coordinar y resolver los problemas encontrados en la realización de las actividades, y corregir oportunamente los problemas existentes en. la ejecución de los contratos. Hacer buenas obras, hacer cosas prácticas, resolver los problemas de las empleadas de la empresa y garantizar eficazmente que se implementen los derechos e intereses legítimos de las empleadas.

(3) Celebración de un simposio sobre conocimientos jurídicos para la protección de los derechos de las trabajadoras

La Federación de Sindicatos del Distrito de Qintang, junto con la Federación de Mujeres del Distrito, la Oficina de Recursos Humanos y Social del Distrito La Oficina de Seguridad, el Tribunal de Distrito y otros departamentos celebraron un simposio sobre la protección de los derechos de las mujeres en el Salón de la Asamblea General del Distrito. El simposio sobre conocimientos jurídicos para la protección de los derechos de los trabajadores se centra ampliamente en los intereses de las trabajadoras que más les preocupan. solicita sus opiniones y sugerencias, a fin de alentar a los cuadros de trabajadoras a educar a las trabajadoras comunes, a las trabajadoras migrantes y especialmente a diversas empresas para formar un sistema de aprendizaje, conocimiento y comprensión de la ley. La buena cultura de la ley y los usos pueden mejorar efectivamente. la conciencia de las empleadas sobre la comprensión y el uso de la ley y la protección de sus propios intereses.

(4) Promover la protección de los derechos de las empleadas mediante una visita al departamento

El 4 de marzo de 201X, nuestros cuadros fueron al distrito de Qintang en forma de una visita al departamento Varios departamentos del centro administrativo distribuyeron folletos sobre "Disposiciones especiales sobre la protección laboral de las empleadas" impresos por nuestra Asociación y dieron publicidad enérgicamente a las leyes, reglamentos y políticas y reglamentos pertinentes que afectan a los intereses legítimos y especiales de las empleadas.

Según las estadísticas, se distribuyeron más de 2.800 folletos informativos sobre protección de derechos durante el evento "Mes de acción para la protección de los derechos de las empleadas".

3. Resultados de la actividad y próximos pasos

En el Festival del 8 de marzo de este año, la Federación de Sindicatos de nuestro distrito reunió los corazones y espíritus de la gente a través de actividades ricas y diversas. Un buen ambiente de respeto. En nuestro distrito se ha formado la protección de los derechos e intereses de las mujeres, lo que proporciona una fuerte garantía para construir una sociedad armoniosa y feliz, enviando sentimientos verdaderos a todos los rincones y penetrando los servicios en los corazones de las mujeres. De ahora en adelante, nuestra federación de sindicatos de distrito hará un buen trabajo en el examen físico de las empleadas para detectar dos cánceres en la segunda mitad del año, la publicidad y promoción de la asistencia médica y de salud mutua para las empleadas, y continuará haciendo un buen trabajo a la hora de salvaguardar los derechos de las empleadas. Y aumentar la intensidad del trabajo de las mujeres, innovar los métodos de trabajo, ampliar la cobertura de objetivos y promover el trabajo de las mujeres a un nivel más alto, para que la mayoría de las mujeres puedan dedicarse a la gran práctica de construir integralmente un nuevo campo socialista con una alta actitud y espíritu tenaz.