Carta de condolencia a empleado lesionado en el trabajo

Carta de condolencia a los empleados lesionados en el trabajo 1

Estimado XXX

¡Hola!

Después de conocer la noticia de que fuiste hospitalizado, a todos. Estaba muy feliz, me preocupo por ti y siempre presto atención a tu situación actual.

Los dirigentes de la empresa también están especialmente preocupados por su salud y, en nombre de todos los compañeros, le extienden su más sentido pésame y sus más sinceras bendiciones.

¡Espero que se cuide bien! de su salud con tranquilidad, esperamos sinceramente su recuperación y regreso, y continuaremos avanzando junto con nosotros. Carta de condolencia a los empleados lesionados en el trabajo 2

Camarada XX:

¡Hola!

Gracias por escuchar esto. Fue hospitalizado para recibir tratamiento debido a problemas de salud y todos en la empresa estaban profundamente preocupados.

Sabiendo que el coste del tratamiento es relativamente alto, la empresa informó a la sociedad anónima y solicitó una subvención. En las condiciones operativas muy difíciles de la empresa, la sociedad anónima aprobó especialmente un. subsidio para el alivio de la pobreza de más de 5.000 yuanes. Expresar sus condolencias; por otro lado, los empleados de Fanbo esperan sinceramente que se recupere lo antes posible. Aunque la empresa no ha pagado los salarios durante dos meses, todavía donaron activamente 1.425 yuanes para expresar. sus sentimientos Aunque es difícil compensar el salario, están llenos de corazón y gratitud.

Esperamos que puedas ser tratado con tranquilidad y que puedas recuperarte pronto.

Me gustaría aprovechar esta carta para expresarle el pésame de todos los empleados de la empresa.

Atentamente,

¡Un saludo!

XXX

Carta de condolencia a los empleados lesionados en el trabajo el año, mes y día 3

Todos los empleados de la sección de trabajo general:

¡Hola! Desde que entramos en el mes de abril, extremadamente ocupado, cada día ha sido como una carrera con el tiempo y el rendimiento como oponentes. Mientras el equipo falle, nuestros empleados siempre sacrificarán su valioso tiempo de descanso y trabajarán horas extras para garantizar la finalización sin problemas del trabajo del día. Aquí, en nombre de los líderes de la sección, les digo sinceramente: "¡Han trabajado duro!" Lamento que esta carta no les haya sido enviada hasta hoy, antes de escribirla, he dudado en escribirla. Esta carta, porque sé que estas meras palabras no pueden expresar mi profundo agradecimiento hacia usted.

Después de entrar en el sistema de trabajo de 10 horas, seis días a la semana, todos nuestros empleados se enfrentan a enormes pruebas cada día. Esta prueba proviene tanto del aspecto físico como psicológico. ¿Quién puede realizar un trabajo de tan alta intensidad? Puedes sobrevivir, pero lo que es aún más difícil es probablemente la soledad y el aislamiento provocados por largas horas de trabajo aburrido. Al mirar sus rostros jóvenes e inmaduros, a menudo no puedo evitar suspirar. Muchos de ustedes tienen que pasar por una prueba tan cruel justo después de salir del campus. ¿No es demasiado cruel el Dios del destino?

Tengo miedo de que alguno de ustedes se caiga porque no puede aguantar. Lo que me satisface profundamente es que son mucho más fuertes de lo que pensaba. Me lo demuestran con sus acciones. Sin duda el mejor y nadie es mejor que tú. Recordemos dos historias conmovedoras que sucedieron a nuestro alrededor estos días. Zhai Guoping es un empleado de la estación de soldadura de CO2. Cuando April acababa de entrar, un día tenía fiebre alta de 38,7 grados, pero no se lo mencionó a nadie. Arrastró resueltamente su cuerpo gravemente enfermo y continuó trabajando hasta las 3 p.m. Minutos, noté que tenía una expresión extraña en su rostro generalmente animado. Al mirar su rostro profundamente cansado, sentí que había abandonado mi deber. No pude evitar preguntarme por qué no descubrí que él. estuvo enfermo antes. Escribió en su firma espacial que viviría una vida fuerte como un guerrero de hierro. ¡Qué buen empleado!

¡El cuidado que le di fue simplemente insignificante! Guo Xiaobo y Fang Jiawei son empleados de la estación de inspección del equipo de la línea principal de placas base en la sección de ensamblaje general. Los días de semana, trabajan diligentemente y con un alto sentido de responsabilidad para garantizar la calidad de las 13 uniones de soldadura del robot en el. La línea principal de la placa base es estable y confiable. Una noche, debido a que había actividades de visita importantes al día siguiente, hice arreglos para que los dos se quedaran y limpiaran el robot. Cuando salieron por la puerta del taller alrededor de las ocho de la noche, el autobús de enlace que hacía horas extras. Se suponía que estaba esperando en la puerta y desapareció. Los dos solo pudieron salir de la fábrica envueltos en la oscuridad en silencio.

Cuando escuché la noticia, solo pude culparme por ser demasiado descuidado. Les pedí a los empleados que trabajaran horas extras sin saber de antemano si había un autobús de horas extras. Es como si dos personas que confían profundamente en ti estuvieran abandonadas. Al final, los dos solo pueden conformarse con un pequeño hotel en un pueblo de barro por una noche, y verlos llegar a trabajar todavía llenos de energía a la mañana siguiente, me sentí extremadamente avergonzado. corazón y me dije en secreto: "¡Nunca más daré órdenes tan irresponsables!". Hay muchas historias conmovedoras sobre las que no hablaré aquí.

Ahora más que nunca comprendo una verdad: son ustedes, los empleados que luchan en primera línea, los que se enfrentan directamente a los clientes. Sólo si los cuidamos mejor, ustedes podrán cuidar mejor a los nuestros.