Texto original y traducción de telepatía
Texto original:
Quienes coleccionan también pueden ser tratados, pero no es fácil tratar. Misericordioso, fresco, real. Si eres ambicioso, no irás a Corea del Norte. Es muy talentoso y rebelde, pero su virtud es débil y es bueno intimidando. Lo que el pueblo teme, los funcionarios no tienen nada que temer. Los funcionarios astutos confían en la sabiduría, pero les faltará coraje y pueden ser forzados. El malvado funcionario es menos intrigante y más descuidado en sus acciones. Un funcionario íntegro está orgulloso de sí mismo, tiene una buena reputación en mente y tiene una buena reputación. Con corazón de funcionario, sabe que el maestro no abandonará a quienes lo traicionan. Conociendo los deseos de las personas, una persona sabia puede hacer buen uso de aquellos que son inmorales.
Traducción:
Los funcionarios del gobierno son todos personas talentosas y la gestión no es fácil. Las personas con alto carácter moral son raras, por lo que quienes ocupan cargos no deben ser generosos. Las personas con grandes ambiciones no llegarán a ser funcionarios del gobierno, y las personas con pocas deseos extrañarán a la gente. Las personas con talentos sobresalientes son imaginativas, mientras que las personas con bajo carácter moral son buenas para engañar. Los funcionarios no temen cosas que la gente común no se atreve a hacer. El astuto funcionario confía en su inteligencia y definitivamente le falta coraje. Forzarlo puede detenerlo.
El funcionario malvado muchas veces carece de inteligencia y su comportamiento suele ser descuidado, por lo que obligarlo puede hacerlo sucumbir. Un funcionario íntegro está orgulloso de sí mismo, tiene una buena reputación en mente y tiene una buena reputación. Los funcionarios deben cuidar su corazón. Un rey sabio no abandonará a quienes lo traicionan. Conozca bien a las personas y asígnelas bien. Las personas inteligentes saben aprovecharse de las personas con mal carácter moral.
Apreciación del artículo "Lectura de la mente";
Tomando como objetos a funcionarios, personas benévolas, personas con elevados ideales, talentos y sabios, analiza sus características de personalidad, patrones de comportamiento y psicológicos. necesidades y señalar cómo gestionarlas eficazmente.
El artículo enfatiza la importancia del cuidado. Gestionar un país o una empresa requiere no sólo depender de medios externos, como leyes y sistemas para restringir a las personas, sino también lograr una gestión eficaz comprendiendo la naturaleza humana y captando el corazón de las personas. Esto se debe a que los humanos son animales emocionales y reflexivos, y las limitaciones externas sólo pueden limitar los comportamientos superficiales, mientras que la gestión interna puede realmente estimular la conciencia y el entusiasmo de las personas.
Este artículo propone métodos de corrección específicos. Diferentes tipos de personas deberían tener diferentes estrategias de gestión. Para los funcionarios astutos, debemos usar su sabiduría mientras nos protegemos de sus ambiciones; para los funcionarios feroces, debemos usar su coraje pero también corregir su aspereza; para aquellos con un carácter moral noble, debemos ayudarlos a mejorar los estándares éticos, pero también prevenirlos; de hacer trampa. Al mismo tiempo, se debe brindar plena confianza y apoyo a las personas ambiciosas y talentosas para estimular su creatividad y talento.
El artículo enfatiza el ámbito de aplicación de la tecnología de cardiometría. No sólo es útil para gobernar el país, sino que también tiene un importante valor de aplicación en la gestión empresarial. En la gestión empresarial, diferentes empleados tienen diferentes características y necesidades de personalidad. Sólo comprendiendo profundamente sus corazones podremos estimular mejor su entusiasmo y creatividad.
La idea de "lectura de la mente" no sólo tuvo un impacto importante en la gobernanza antigua, sino que también tuvo importantes implicaciones para la gestión corporativa moderna.