¿Qué significa adicto al trabajo?

El significado de adicto al trabajo:

1. No entusiasmado sin trabajo: tiene energía infinita en el trabajo, pero es incapaz de reunir energía para divertirse después de regresar a casa, y no soporta estarlo. fuera del trabajo El trabajo es demasiado informal.

2. Dar por sentado el trabajo de horas extras: Creo que sólo trabajando duro podemos crear más valor, y trabajar horas extras siempre vale la pena.

3. Sentirse vacío después de estar ocupado: después de completar una tarea, se siente perdido y sólo puede utilizar el siguiente período de actividad para encontrar un "sentido de existencia".

4. Asegúrate de llevarte el trabajo a casa: Nunca podrás dejar de lado el trabajo sin terminar, lo que hace que “trabajar horas extras” en casa se convierta en un hábito.

5. El tiempo nunca es suficiente: Desde no tener tiempo para pasar tiempo con tu familia, hasta salir con amigos y finalmente no tener tiempo para comer y dormir, para ti, nunca hay suficiente tiempo para trabajar.

Información ampliada:

Hay algunos problemas con la mentalidad adicta al trabajo:

1. Egocentrismo: El egocentrismo es una característica clave, porque resolver problemas. controla todos los demás aspectos de la vida. Y la resolución de problemas se logra perdiéndose en el trabajo. Como resultado, la vida de un "adicto al trabajo" se convierte en una autocomplacencia de "trabajar por trabajar";

2. Negación de la realidad: en las organizaciones, algunos individuos bloquean o se niegan a escuchar lo malo y lo malo. información veraz o analizarla. A nivel organizacional, la negación puede ser la confidencialidad o la incapacidad de discutir ciertos aspectos del trabajo. La negación es una característica clave de los sistemas cerrados;

3. Perfeccionismo: estos individuos adictos están obsesionados con luchar por un estado imposible de perfección.

4. Prueba externa: La autoconciencia está determinada externamente y surge de los sentimientos de otras personas. Esto hace que sea difícil distinguir los límites entre uno mismo y los demás;

5. Uno/o: El pensamiento uno/o es la principal fuente de características de una persona adicta. Cuando la elección es entre uno u otro (en lugar de ambos/y), se crea una ilusión de simplicidad en una realidad compleja. Para la persona adicta, las dos opciones son incompatibles, por lo que no hay conexión ni integración al cambiar entre las dos. Esta conversión muchas veces se manifiesta como súper responsable en algunos aspectos y súper irresponsable en otros;

6. Tomarse demasiado en serio: Tomarse demasiado en serio puede conducir a la soledad y a la incapacidad de relacionarse con los demás. Si una persona se toma a sí misma demasiado en serio, le resultará difícil confiar en los demás. Por lo tanto, trate de evitar la delegación tanto como sea posible y haga arreglos de tiempo excesivos;

7. Ignore los conflictos: los conflictos se evitan o no se mencionan después de que ocurren. No pueden abordar el conflicto directamente porque presenta diferencias y requiere un alto nivel de autoconciencia y de los demás;

8. Miedo al fracaso: El miedo al fracaso está vinculado al miedo a perder el control. El miedo impulsa a los adictos al trabajo más que el deseo de triunfar, y el miedo al fracaso influye en las decisiones de los adictos al trabajo.

Enciclopedia Baidu - Adicto al trabajo

People's Daily Online - Prueba si eres adicto al trabajo