3 ejemplos de cartas de intención

Las cartas de intención se utilizan ampliamente en la práctica de transacciones de mi país, pero su efecto legal es incierto y no existe un estudio teórico en profundidad. Este artículo es un modelo de carta de intención que compilé para todos, solo como referencia.

Modelo de carta de intención de empleo:

Nombre: XXX Edad: XX años

Educación: XX Especialización: XX

Número de contacto : XXXXX Domicilio: XXX

Experiencia laboral: XX año? Trabajó en XX condado XX en XX año, principalmente responsable del trabajo XX, XX, XX, XX.

Intención de trabajo: Estoy dispuesto a trabajar en XX, obedecer las disposiciones de la organización, cumplir con mis deberes y esforzarme por hacer bien mi trabajo.

Persona destinataria:

X, mes, x, XX

Ejemplo de carta 2 de la carta de intención:

Basado en mi Situación actual, este semestre I La intención de desempeñar el puesto es la siguiente:

1. La intención de desempeñar el puesto no docente es (elegir como máximo uno)

Sobrecargo de cantina ( ), cajero de comedor ( ), empleado de administración del departamento de niños ( ), administrador del departamento de niñas ( ), portero oeste ( ), plomero ( ), jardinero ( ), acompañante del autobús escolar ( ), materiales, agua potable y recreo. dispensador de leche ( )

2. La intención de ocupar el puesto docente son materias mayores: chino ( ), matemáticas ( ), inglés ( ) materias menores: física ( ), química ( ), biología ( ) , pensamiento ( ), historia ( ), geografía ( ) , educación física ( ), música ( ), arte ( ) Yo (dispuesto □, no dispuesto □) asumo la labor de impartir clases dobles en carreras

3. Yo (dispuesto □, no dispuesto □) asumo el trabajo de un profesor de clase IV , yo (dispuesto□, no dispuesto□) asumo el trabajo de la rama de actividad

Mi firma: __________

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX‐XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX‐XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX‐XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX Tres:

Parte A (empleador): Parte B (solicitante): (nombre) (escuela y especialidad)

Parte A y B se reúne a través de la oferta y la demanda, la selección bidireccional y Después de una evaluación preliminar del potencial de talento, se ha llegado al siguiente acuerdo:

1. La Parte A ha presentado sinceramente la situación de la unidad a la Parte B y al arreglos laborales propuestos para el Partido B. El Partido B se ha presentado sinceramente al Partido A (incluida información de antecedentes profesionales) y, gracias a su conocimiento del Partido A, está dispuesto a encontrar empleo en el Partido A.

2. Después de que la Parte A y la Parte B lleguen inicialmente a un acuerdo sobre empleo, este debe ser confirmado in situ por el departamento de recursos humanos y seguridad social de la organización.

3. Después de entrevistas, evaluaciones, exámenes físicos, anuncios públicos y otros procedimientos, la Parte A aprobará el empleo de la Parte B que cumpla con las condiciones de acuerdo con los procedimientos pertinentes.

IV. Si está empleado formalmente, la Parte A proporcionará a la Parte B seguridad laboral, salarios y beneficios que cumplan con las regulaciones nacionales pertinentes.

5. Esta carta de intención de empleo se redacta por triplicado, y la Parte A, la Parte B y el departamento de recursos humanos y seguridad social tienen cada uno una copia.

Representante del Partido A Representante del departamento organizativo del Partido B:

Firma: Firma: Representante del Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social:

Enero 20xx Enero 20xx4 Enero 20xx

Número de contacto: Número de contacto: Número de contacto: