¿Cuál es el contenido del trabajo del consultor del curso de mejora de la calificación académica?

1. Principalmente responsable de comprender las necesidades de los clientes, presentarles los cursos escolares y formular planes de estudio; 2. Mantener una buena comunicación con los clientes y brindarles las consultas necesarias sobre el desarrollo estudiantil; , Proporcionar servicios de alta calidad y lograr una cooperación a largo plazo. 4. Cumplir los objetivos de ventas mensuales de acuerdo con el plan estratégico de desarrollo de la empresa; Los consultores de cursos son personal de ventas de cursos que brindan explicaciones profesionales sobre el sistema de cursos a los clientes consultores, desarrollan cursos de aprendizaje personalizados y profesionales de acuerdo con las necesidades del cliente y, en última instancia, logran ventas de cursos.

Las responsabilidades laborales del consultor de cursos de mejora de calificaciones académicas son:

1. Responsable de la promoción de cursos y de proporcionar explicaciones profesionales del sistema de cursos a los clientes

; 2. Los clientes diseñan un sistema de cursos profesional y personalizado que satisfaga sus necesidades y facilitan la firma de un contrato para iniciar cursos de aprendizaje.

3. Organizar e implementar la capacitación, incluida la preparación de materiales de capacitación inicial, la comunicación con los instructores, y asistencia en el sitio de capacitación, etc.;

4. Completar el plan de trabajo y las tareas mensuales de venta del curso a tiempo, y mantener la base de datos de clientes y estudiantes potenciales

5. Realizar un seguimiento del proceso de pago de la tarifa del curso y establecer una buena relación con los estudiantes para ayudarlos a completar sus objetivos de aprendizaje;

6. Participar regularmente en reuniones y capacitaciones, completar informes diarios de ventas, modificaciones de contratos y otros trabajos;

7. Recopilar información de mercado a través de canales en línea y fuera de línea, proporcionar una base para la formulación de estrategias de mercado;

8. Ejecutar y supervisar tareas relevantes de las agencias cooperativas, revisar y analizar periódicamente. los efectos de la implementación y explorar nuevas oportunidades de cooperación en línea y fuera de línea.

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