Escuela de Finanzas Yueyang Zhongshan
La escuela solo ofrece tres especialidades: comercio electrónico, contabilidad o finanzas e información de redes. En términos de inversión en construcción y mejora del personal docente, la escuela se centra en el comercio electrónico y la contabilidad informática. La especialización en comercio electrónico es la única especialización de alta calidad en Yueyang, la informática contable es el único curso de alta calidad en Yueyang y el profesor Zhong Fufeng es el único líder de la especialización en comercio electrónico en Yueyang.
Prestar mucha atención a la implementación de la calidad docente. La escuela implementa estrictamente una gestión docente regular, evalúa científicamente la enseñanza de los docentes a través de enlaces de inspección docente y resume las situaciones de enseñanza de manera oportuna. La calidad de la enseñanza ha mejorado constantemente y las características profesionales centradas en contabilidad, finanzas y comercio se han vuelto más prominentes. La tasa de aprobación del examen de certificación de contabilidad en 2007 alcanzó el 70% y el personal de contabilidad municipal obtuvo buenos resultados en la competencia. cultivar y mejorar la calidad y las habilidades de las capacidades de desarrollo sostenible de los estudiantes. La educación tiene características distintivas y logros notables. En los últimos años, los estudiantes han tomado los exámenes "Certificado de Calificación Contable", "Certificado Profesional de Comercio Electrónico" e "Ingeniero Nacional de Información", y la tasa de aprobación ha alcanzado más del 70%.
Además, en términos de gastos de manutención, no importa cuánto aumenten los precios, la escuela siempre cobra los gastos de manutención de los estudiantes más bajos de la ciudad. Desde su creación, la escuela ha proporcionado tratamiento médico gratuito a los estudiantes con enfermedades, ha proporcionado ciertos subsidios a los estudiantes cuyas familias son particularmente difíciles y ha otorgado recompensas espirituales y materiales a los estudiantes que se desempeñan bien.
El servicio de empleo solidario ha recibido buena respuesta de la sociedad
A lo largo de los años, Zhongshan Finance School ha cumplido plenamente su compromiso con padres y alumnos, prestando especial atención al desarrollo sostenible de estudiantes La tasa anual de colocación laboral alcanzó el 100%, la tasa de colocación laboral de homólogos profesionales superó el 85% y la tasa de estabilidad laboral alcanzó el 95%. Especialmente en los últimos tres años, la escuela no ha enviado a un solo estudiante a la línea de montaje de la fábrica o a trabajar como camarero en un hotel como prometió.
Cada año, el presidente Liu Qinglian siempre va a Shenzhen, Shanghai, Beijing y otros lugares varias veces para conectar a los estudiantes con las unidades de trabajo y guiar a los estudiantes en entrevistas, reexámenes y capacitación laboral. Solo el transporte cuesta. Cuesta miles de yuanes por persona, la escuela no cobra a los estudiantes ni un centavo por las tarifas de recomendación de empleo. Shenzhen Financial Union Group, China Merchants Bank, Development Bank, China Mobile, Wal-Mart, Shun Dian, Renrenle, Haiya, Risen Technology, Guangzhou Riyu Group, Dongguan Fashion Electrical Appliances, Beijing Jingchen, Arowana Group, Baling Petrochemical y otras unidades. Elogió a los graduados de la escuela. Hubo una situación en la que la oferta de graduados superó la demanda.
En 2008, la escuela envió a diez estudiantes, incluidos Li Jie y Xing Zhongli, de la Clase 31 de la escuela secundaria a trabajar en Shenzhen China Merchants Bank, Aduanas y otras unidades. Durante el período de prueba, su salario mensual alcanzó. más de 2.500 yuanes. Para algunos estudiantes que no se adaptan al trabajo, la escuela continúa brindando servicios de seguimiento para ayudarlos a adaptarse al entorno lo antes posible. Se asignan dos maestros especialmente para estar ubicados en Shenzhen para ajustar el trabajo de los estudiantes para que puedan hacerlo. trabajar sin problemas.
Este año, Sinopec Jiangsu Petroleum Company ha contratado a 65 estudiantes de la escuela a la vez, pero hasta ahora sólo se han admitido 18. La oferta de graduados supera la demanda. El Shundian Commercial Group de Shenzhen, los grandes almacenes Haiya, el China Merchants Bank, el Financial Union Group, etc. han reclutado a la mayoría de los graduados de las escuelas cada año durante muchos años. Entre los estudiantes que trabajan en estas empresas, han surgido grupos de talentos de nivel comercial y administrativo. .
Muchos padres no sólo envían a sus segundos hijos a la escuela para continuar sus estudios, sino que también toman la iniciativa de introducir a los hijos de familiares y amigos en la escuela. El número de estudiantes en la escuela aumenta año tras año y el nivel de gestión mejora año tras año. Cultivará más élites empresariales para el país y hará mayores contribuciones al desarrollo económico de Yueyang. Bueno, no es una escuela, es sólo una institución de formación profesional. Depende principalmente de cómo lo leas