Colección de citas famosas - Frases célebres - Catálogo de 100 casos de innovación en el trabajo de las organizaciones partidistas de base

Catálogo de 100 casos de innovación en el trabajo de las organizaciones partidistas de base

Prólogo/1

Capítulo 1: Llevar a cabo estudios teóricos y educación y construir vigorosamente una organización del partido que aprenda/1

El mundo está cambiando, la situación se está desarrollando y la práctica del socialismo con características chinas se está profundizando. El aprendizaje continuo, la capacidad de aprender y el esfuerzo por dominar y aplicar todas las nuevas ideas científicas, nuevos conocimientos y nuevas experiencias son factores decisivos para que el partido esté siempre a la vanguardia de los tiempos y lidere el desarrollo y el progreso de China.

◎El Caso 1 tiende un puente entre la teoría y el público.

——Exploración y práctica de la propaganda teórica en la ciudad de Changzhou, provincia de Jiangsu/2

◎El caso 2 promueve la institucionalización, estandarización y normalización del aprendizaje en el grupo central/5

◎Caso 3 Utilice el sistema de valores fundamentales socialista para guiar el pensamiento de los cuadros y las masas

——El efecto de "tres más y tres menos" en el condado de Gan/7

◎Caso 4: Los estudiantes aprenden Reiki, desarrollan confianza y acumulan talentos.

——Zhengzhou determina que cada sábado es un día de lectura para los cuadros/8

◎Caso 5 La ciudad de Bamiao, provincia de Shaanxi, se centra en las "Cuatro Medias" para mejorar los efectos del aprendizaje/10

◎Caso 6 Distrito de Hechuan, ciudad de Chongqing: Promoción de las "Tres Leyes" para fortalecer la construcción de organizaciones partidarias de aprendizaje/11

◎Caso 7 La Oficina de Inspección y Supervisión Disciplinaria de Changchun crea un "Organización de aprendizaje" para mejorar la eficacia en el combate/13

◎Caso 8 Condado de Feng, provincia de Jiangsu: Promoción de la construcción de instituciones de aprendizaje mediante el establecimiento de "Sucursales Académicas"/16

Capítulo 2 explora mecanismos para proteger aún más el estatus dominante y los derechos democráticos de los miembros del partido/18

“Respetar el estatus dominante de los miembros del partido y proteger sus derechos democráticos” es un avance e innovación importante en la teoría de la construcción de partidos, un elemento fundamental Un requisito para desarrollar la democracia dentro del partido, una necesidad objetiva de promover la causa del partido y reunir la sabiduría de todo el partido, y un requisito importante para que el partido de base organice un trabajo muy importante y serio.

◎Caso 9 Zunyi, Guizhou: "Determinar puestos y fijar puestos" respeta la posición dominante de los miembros rurales del partido/20

◎Caso 10 El condado de Tongshan, provincia de Jiangsu utiliza "Cuatro vínculos y Cuatro Comentarios" como vehículo para promover el partido Construcción de la democracia a nivel de base/21

◎Caso 11 Ciudad de Xilinhot, Mongolia Interior: Implementación del sistema "Cinco Unos" Línea directa de servicio "12371"/23

◎Caso 12 Al establecer una expresión de voluntad de los miembros del partido en Tai'an, el Mecanismo de Shandong promueve la construcción de una democracia de base dentro del partido/24

◎Caso 13 Los “cuatro” de Ningxia Wuzhong -vinculación infantil” garantiza la posición dominante de los miembros del partido/27

◎Caso 14 El condado de Yongfeng, provincia de Jiangxi construye tres mecanismos principales para garantizar que los miembros rurales del partido sean los amos del país/30

Capítulo 3: Mejorar el sistema de congresos de base y de elección intrapartidista del partido/32

El sistema de congresos del partido es el sistema fundamental del partido y es la forma más básica de realizar la democracia intrapartidista. Los Estatutos del Partido estipulan que “los máximos órganos de dirección del Partido son el Congreso Nacional y el Comité Central”.

◎Caso 15: El condado de Suichuan, provincia de Jiangxi, estableció nueve sistemas para promover el sistema de mandatos para los representantes de los congresos del partido municipal/34

◎Caso 16: Distrito de Shizishan, Tongling, Anhui: El sistema permanente de representantes del partido municipal promueve la construcción de políticas democráticas de base/36

◎Caso 17 : Changning, Sichuan: Ampliar la normalización del desempeño de funciones dentro del partido por parte de los representantes democráticos /38

◎Caso 18 El condado de Liuba, provincia de Shaanxi, estableció el sistema "1+X" para juzgar al congreso permanente del partido system/39

◎Caso 19 El condado de Changning, provincia de Yunnan lanzó "recomendación pública y elección directa" "Diez pasos"/42

◎Caso 20 Distrito de Huichuan, ciudad de Zunyi, provincia de Guizhou se adhiere a la innovación y ajusta estrictamente las "cuatro barreras" para las elecciones de equipos de base/45

◎Caso 21 Guangxi Hezhou establece un sistema de "amplia promoción y selección de los mejores" para la selección de cuadros/47

Capítulo 4: Mejorar el mecanismo democrático de toma de decisiones dentro del partido y promover la divulgación de los asuntos del partido.

Promover la divulgación de los asuntos del partido y mejorar la transparencia del trabajo de organización del partido son formas efectivas de proteger los derechos democráticos de los miembros del partido e instarlos a cumplir con sus obligaciones. Son un vehículo importante para construir un sistema. para castigar y prevenir la corrupción La práctica específica de la democracia interna es un proceso complejo de exploración e innovación continua.

◎Caso 22 Uso de procedimientos para garantizar la toma de decisiones democrática

——Exploración y práctica del método de trabajo "4+2" en zonas rurales de Henan/51

◎Caso 23 Hubei Zhushan implementa los "Cinco pasos para la toma de decisiones a nivel de aldea" para fortalecer la construcción de la democracia de base/54

◎Caso 24 El condado de Yunxi, provincia de Hubei implementa el "Caso 23 y mecanismo de gestión democrática de dos votos/56

◎Caso 25 Jiang Yan, Sichuan: "Tres estándares y una innovación" profundizan la divulgación de los asuntos del partido/58

◎Caso 26 "Tres Cleanliness and One Strict" en la ciudad de Wenling, provincia de Zhejiang, garantizan la plena implementación de la divulgación de los asuntos del partido/59

◎Caso 27 La ciudad de Linjiang, provincia de Jilin, establece y promueve el sistema de "tres divulgaciones" para las bases rurales asuntos del partido/60

◎Caso 28 Condado de Fanchang, Anhui: Hay un "portavoz" para los asuntos a nivel de aldea/63

Capítulo 5 Creación de un equipo de base del partido de alta calidad miembros y cuadros/66

Adherirse a la democracia, la apertura, la competencia y la selección por mérito, mejorar la credibilidad de la selección y el empleo, formar un mecanismo dinámico de selección y empleo y promover la excelencia Destacar los talentos es la clave para cultivar y crear cuadros de alta calidad.

◎Caso 29 Suburbios de Tongling, Anhui: Optimización del mecanismo de selección, evaluación y supervisión del "Proyecto Vitalidad"/67

◎Caso 30 Chenggu, Provincia de Shaanxi: Fortalecimiento del "Partido Sistema de evaluación y análisis del espíritu de los miembros del partido" Creación de equipos de miembros del partido/69

◎Caso 31 Qujiang, provincia de Zhejiang: “La evaluación y la promoción conjuntas” mejoran la selección de empleados y la satisfacción laboral/70

◎Caso 32 Calle Xincheng, Feicheng, Shandong: Utilice personal clave de gestión táctica de ocho personajes en vivo/73

◎Caso 33 “Tres funcionarios, tres justicias, tres partidos” de Chongqing mejora la credibilidad de la selección de personal/76

◎Caso 34 Guangxi Luzhai: Implementación de los Cuatro Grandes El proyecto fortalece la construcción de miembros rurales del partido/78

Capítulo 6 Mecanismo innovador de gestión y capacitación de cuadros/81

La capacitación y gestión de cuadros es muy importante y está relacionada con si nuestra reforma y apertura pueden continuar por el camino correcto. La continuación del camino correcto está relacionada con la prosperidad de nuestro país y el ascenso y caída de la nación china. .

◎Caso 35 Shuyang, Jiangsu: "La suma, resta, multiplicación y división" ayuda a los cuadros jóvenes a experimentar y crecer/83

◎Caso 36 Xinjiang Fuhai: Implementar la "primera línea "método de formación" y establecer una cadena de formación de cuadros de primera línea de base/84

◎Caso 37 Nanhe, provincia de Hebei: un "crisol" de primera línea para la formación de cuadros jóvenes/86

◎Caso 38 Jiangxi Leping explora la nueva formación "Trinidad" para cuadros dirigentes Modelo/87

◎Caso 39 Qujiang, Zhejiang: "Refinamiento" de cuadros apoyándose en puestos especiales como peticiones/89

◎Caso 40 Pueblo de Chengguan, condado de Nanzhang, provincia de Hubei: gestión del sistema de puntos de miembros del partido /90

◎Caso 41 El municipio de Wumu, condado de Pingchang, provincia de Sichuan implementa los "cuatro sistemas" para la gestión de cuadros para miembros del partido rural/94

◎Caso 42 Jiangsu Binhai: Implementación de "cuatro sistemas" para cuadros de aldea Gestión educativa "tridimensional"/95

Capítulo 7 Ampliar la cobertura del partido de base organizaciones y explorar el establecimiento de un mecanismo de asistencia mutua para las organizaciones partidarias de base/97

Promover integralmente la construcción de organizaciones partidistas de base en diversos campos y lograr la cobertura social de las organizaciones y el trabajo del partido asegura que dondequiera que haya gente, hay organizaciones del partido, dondequiera que hay miembros del partido, hay organizaciones del partido, y dondequiera que hay organizaciones del partido, hay una vida organizativa sólida y el papel de las organizaciones del partido se pone plenamente en juego.

◎Caso 43 Chongqing Dadukou: Implementación de nueve "cobertura total" para promover la construcción de partidos de base/99

◎Caso 44 "Tres medidas del condado de Luxi para ampliar la cobertura de las organizaciones de partidos de base rurales" " ”101

Caso 45 Comunidad Hangzhou Wangma: Construcción de una sucursal del Partido en el corredor/102

◎Caso 46 Condado de Chongqing Rongchang: Mejorar * * * Creación de asistencia mutua y enfoque en la construcción del Partido/ 106

◎Caso 47 Resultados de la interacción "Siete vínculos"

——Mejorar el nivel de asistencia mutua de las organizaciones partidistas de base en el distrito de Xincheng, ciudad de Hohhot/109

◎Caso 48 Ciudad de Xintai, Tai'an explora el establecimiento de áreas urbanas y rurales Mecanismo de asistencia mutua para organizaciones de base de las partes involucradas/111.

◎Caso 49 Ciudad de Zhalantun, Mongolia Interior: Unir fuerzas para construir un mecanismo de ayuda mutua entre organizaciones partidistas urbanas y rurales/112

◎Caso 50 “Cuatro pandillas” en el condado de Taihu, La provincia de Anhui construye un mecanismo de ayuda mutua urbana y rural/115

Capítulo 8 Métodos innovadores de educación y capacitación de los miembros del partido/119

La educación y capacitación de los miembros del partido es un proyecto básico de construcción y una parte importante del fortalecimiento y mejora de la construcción del partido bajo la nueva situación.

◎Caso 51 Entrenamiento invernal para miembros del partido, con una duración de 30 años/120

◎Caso 52 Práctica innovadora "SMS party class"/123

◎Caso 53 Jiangxi Lichuan: "Capacitación flexible "Tres marcas, un equipo" para miembros del partido/124

◎Caso 54 Guizhou Songtao: "Biblioteca de recursos de cursos de tercer nivel" resuelve problemas de educación a distancia rural/126

◎ Caso 55: Sucheng, Jiangsu: El modelo de "estufa pequeña" mejora los nuevos efectos del entrenamiento/128

◎Caso 56 El condado de Qiaojia, provincia de Yunnan, se centra en "cinco combinaciones" para llevar a cabo la educación y capacitación para miembros y cuadros del partido/129

El Capítulo 9 fortalece y mejora la gestión de los miembros móviles del partido y explora el establecimiento de un mecanismo de gestión dinámico para los miembros del partido que integran áreas urbanas y rurales/131.

Los miembros del grupo móvil son un producto inevitable en condiciones de economía de mercado. Con el continuo desarrollo de la reforma y la apertura y la economía de mercado socialista, la transferencia de fuerza laboral entre industrias y regiones es cada vez más frecuente. Cada vez más miembros del partido salen a trabajar, hacer negocios y mover talentos. convertirse en una piedra angular de nuestra vida social normal.

◎Caso 57 Condado de Ren, Hebei: Nuevo mecanismo permite a los miembros del partido móvil "volar alto"/132

◎Caso 58 Hejiang, Sichuan: Permitir que los miembros del partido móvil "fluyan" en su lugar de "perder" "/134

◎Caso 59 "Proyecto de tracción" en el condado de Qitai, Xinjiang, construcción de un nuevo mecanismo para servicios de gestión educativa para miembros del partido móvil/136

◎Caso 60 Volar una cometa por miles de millas

——Jiangxi Wanan Innovation Carrier fortalece la gestión de los miembros del grupo móvil/138

◎El caso 61 no se puede separar del suelo y el "hogar"

——Hubei Pioneer explora la gestión de los "cuatro" de los miembros del partido móvil "Nuevas ideas/140.

◎Caso 62: Los servicios de educación y gestión para miembros del partido móvil en el condado de Yiliang, provincia de Yunnan, han logrado resultados efectivos/143.

◎Caso 63 El enfoque triple de Shanxi Wuxiang para innovar un nuevo mecanismo dinámico para los miembros móviles del partido/144

Capítulo 10 Establecimiento y mejora del mecanismo de incentivo, atención y asistencia dentro del partido/ 146

El Decimoséptimo Congreso Nacional del Partido Comunista de China propuso que “es necesario establecer y mejorar un mecanismo de estímulo, atención y asistencia dentro del partido, y cuidar y cuidar a los cuadros de base, veteranos y miembros del partido y miembros del partido que tienen dificultades en la vida”. La Cuarta Sesión Plenaria del XVII Comité Central del Partido Comunista de China enfatizó además la necesidad de “preocuparse por los miembros del partido ideológicamente, en el trabajo y en la vida, hacer un buen trabajo al servir a los miembros del partido, mejorar los incentivos, el cuidado y la mecanismo de asistencia dentro del partido, mejorar el sistema de elogios dentro del partido y fortalecer la atención y asistencia de los miembros veteranos del partido y los miembros del partido que se encuentran en dificultades".

Caso 64 Respeto político, apoyo laboral y preocupación por la vida

——El condado de Zhijin toma múltiples medidas para alentar a los cuadros de la aldea/148

◎Caso 65 Condado de Suichuan en la provincia de Jiangxi brinda asistencia clasificada a miembros del partido necesitados en áreas rurales para promover la armonía dentro del partido/150.

◎Caso 66: Las “tres fuerzas trabajan juntas” de Ningxia Wuzhong para construir un mecanismo de incentivo, atención y asistencia intrapartido/152

◎Caso 67: Jiangxi Anfu activa un mecanismo intrapartidario mecanismo de incentivo, atención y asistencia del partido/ 154

◎Caso 68 Condado de Baihe, provincia de Shaanxi, estableció y mejoró el mecanismo de incentivo, atención y asistencia intrapartidista "Trinity"/156

◎ Caso 69 Hubei Enshi: Dificultad para implementar las tres grandes medidas. Miembros del partido/159

◎Caso 70 Cangshan, Shandong: “Un archivo, una tarjeta, un fondo” mejora el mecanismo de rescate de miembros del partido/161

Capítulo 1 XI Establece un largo plazo término mecanismo para que los miembros y cuadros del partido sirvan a las masas, mantengan los lazos de carne y hueso entre el partido y el pueblo/163

La prosperidad de la política radica en cumplir con la voluntad del pueblo, y el despilfarro de la política consiste en oponerse a la voluntad del pueblo. La historia y la realidad muestran que el futuro y el destino de cualquier régimen o partido político dependen en última instancia de la oposición del pueblo. Nuestro partido nació, se desarrolló, se fortaleció y maduró en estrecho contacto con el pueblo, y el pueblo no puede prescindir del partido.

◎Caso 71 Sichuan Yingshan: Construcción clasificada de un mecanismo a largo plazo para que los miembros y cuadros del partido sirvan a las masas/165

◎Caso 72 Municipio de Gansu Tongweishichuan: Implementación del compromiso de los miembros del partido sistema y construcción de una nueva plataforma de servicios /167

◎Caso 73 Distrito de Longshan, Liaoyuan, Jilin: Establecimiento de un mecanismo de base para que los representantes del partido contacten y atiendan /168

Caso 74 Tres- vínculo a nivel, análisis de tres niveles y compromiso de tres niveles

-El condado de Yongxin explora activamente un mecanismo a largo plazo para que los miembros del partido contacten y sirvan a las masas/170.

◎Caso 75: El condado de Xiangshan, provincia de Zhejiang crea "tres plataformas" para construir un mecanismo a largo plazo para que los miembros y cuadros del partido sirvan a las masas/172

◎Caso 76 Xujiaba Ciudad, condado de Sinan, provincia de Guizhou "Cinco Ceros" se centra en fortalecer el trabajo de servicio a las masas/173

El capítulo 12 fortalece y promueve aún más la innovación en el estilo de los miembros y cuadros del partido/176

El estilo del partido gobernante refleja el propósito del partido, está relacionado con la imagen del partido y el corazón de la gente, y está relacionado con la vida y la muerte del partido y del país. Fortalecer la construcción del estilo de trabajo es una importante tarea estratégica de la construcción del partido y una garantía importante para fortalecer los lazos de carne y hueso entre el partido y el pueblo y consolidar la base gobernante del partido.

◎Caso 77 Torre del Tambor de Nanjing: Uso de la educación de "tres formas" como enfoque para promover la transformación del estilo de los miembros y cuadros del partido/177

◎Caso 78 Hunan Dongkou: El "método de trabajo de primera línea" fortalece el estilo de construcción de cuadros/179

◎Caso 79 La ciudad de Luoyang, provincia de Henan, llevó a cabo la actividad "Diez rupturas y diez cuerdas" para fortalecer el estilo de construcción de trabajo de cuadros/181

◎Caso 80 "Cuatro en Uno" en el condado de Youyang, ciudad de Chongqing "Establecimiento de un mecanismo a largo plazo para la construcción de estilo de trabajo con cuadros/183

◎Caso 81 Ningyang, provincia de Shandong: " El método de trabajo de las cuatro preguntas" requiere un estilo de trabajo excelente/185

◎Caso 82 Condado de Jingde, provincia de Anhui "Seis prescripciones" para investigar y tratar las "seis enfermedades" del estilo de trabajo de los cuadros/186

Capítulo 13: Llevar a cabo educación anticorrupción y construir una cultura de gobierno limpio/189

Oponerse resueltamente a la corrupción es una necesidad para que el partido siempre asuma las principales tareas políticas. Debemos comprender plenamente la naturaleza compleja, ardua y de largo plazo de la lucha contra la corrupción, y colocarla en una posición más destacada.

◎Caso 83 Los "Seis avances" de la cultura de integridad del condado de Xinjiang Xinyuan, que promueven científicamente la construcción de la integridad/191

◎Caso 84 Mongolia Interior: La brisa de la integridad soplando el "verde" " Huba Grassland/193

◎Caso 85 Aldeas a lo largo de la aldea de Henan, Guizhou: el nuevo "Clásico de tres personajes" canta el tema de la cultura de gobierno limpio a nivel de aldea/197.

◎Caso 86 Jiangxi Wanzai: Los salones ancestrales rurales se han convertido en un nuevo frente para la promoción de una cultura gubernamental limpia/200

◎Caso 87 Jiangsu Huaian: Actividades de los "tres avances" para la limpieza cultura gubernamental/201

◎Caso 88 Distrito Xinhua, ciudad de Pingdingshan, Henan: Dejemos que la "brisa fresca" de un gobierno limpio sople por toda la comunidad/204

Capítulo 14 Establecimiento y mejora de la Mecanismo de restricción y supervisión del funcionamiento del poder/207

El Secretario General Hu Jintao señaló en el informe de trabajo del XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China: "Debemos dejar que el poder funcione bajo el sol, Insistir en utilizar sistemas para gestionar el poder, gestionar cosas y gestionar personas, y establecer y mejorar la toma de decisiones, la ejecución y la supervisión para restringir y coordinar mutuamente entre sí ”

◎. Caso 89 Distrito de Sucheng, ciudad de Suqian, provincia de Jiangsu: Establecimiento de un mecanismo de supervisión de “anillo de nueve enlaces”/209

◎Caso 90 Distrito de Fucheng, Mianyang, Sichuan Establecimiento innovador de supervisión de aldea (comunidad) comité/211

◎Caso 91 Ciudad de Xinshan, Anyuan: "Sobre el papel" demuestra el poder duro de la supervisión comunitaria/214

◎Caso 92 Construcción de cuadros de aldea en Ji'an, Mecanismo de supervisión "Trinidad" de Jiangxi para la integridad en la política/216

◎Caso 93 Sanmenxia, ​​​​Henan: Prestar atención a la interacción positiva de la supervisión de la opinión pública en línea y fuera de línea/217

◎Caso 94: Centrándose en "ocho aspectos" Fortalecimiento de la supervisión y restricción del poder

——Las principales prácticas del condado de Shangyou para establecer y mejorar el mecanismo de supervisión y restricción para el funcionamiento del poder/219

Capítulo 15 Promoción de la innovación del estilo de partido y mecanismo de construcción de gobierno limpio/222

La naturaleza y el propósito del Partido Comunista de China determinan que el partido es incompatible con todo tipo de corrupción negativa . Un excelente estilo de partido es una fuerza enorme que une los corazones y las mentes del partido y del pueblo.

◎Caso 95 Wenzhou Longwan: Implementación de * * * mecanismo de gestión para promover la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio/224

◎Caso 96 Qiaocheng, Bozhou, Anhui: "Cinco pasos en el camino hacia un gobierno limpio" Go"/227

◎Caso 97 Condado de Qi, provincia de Henan: Implementación del mecanismo "Una conversación, dos administraciones y tres divulgaciones" para la construcción de la integridad rural/231

◎Caso 98 Estilo de partido rural en Badong, provincia de Hubei La construcción de integridad implementa el modelo de trabajo 1234+X/232

◎Caso 99 El condado de Cili, provincia de Hunan implementa el proyecto de integridad de base de construcción de los "cuatro derechos"/ 235

◎Caso 100 Pengjiang, provincia de Guangdong: el subdistrito de Huanshi hizo grandes esfuerzos para ganarse al "consultor" de la Asociación Económica y Comercial para la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio/236