Lemas de política moral
Las principales características del pensamiento de Zhuge Liang sobre liderar talentos se basan en las virtudes, en tener tanto capacidad como integridad política, y en seleccionar y nombrar talentos. Abogó por que los talentos son los que gobiernan el país y deben ser fiscalizados, seleccionados y designados de manera integral en función de su desempeño político.
1. Preste atención a los talentos
Zhuge Liang cree que la clave para la estabilidad nacional, el progreso social y el éxito profesional radica en la selección de talentos destacados. Dijo: "El país está en peligro, la gente está en una situación desesperada y los sabios están desaparecidos". (Página 249) Durante el período de los Tres Reinos, todos los países otorgaban gran importancia al reclutamiento de personas talentosas. Además de aprovechar al máximo sus propios talentos, también introducen o aprovechan talentos del campo enemigo a través de diversas relaciones. Zhuge Liang considera que cultivar y recomendar talentos es la responsabilidad básica de un líder, e incluso la mayor lealtad al país y la causa. Como dice el refrán: "Capacidad de avance, capacidad de avance, tenga cuidado todos los días". Además, la falta de formación y recomendación de talentos se considera un aspecto de la incompetencia del liderazgo.
2. Selección e inspección de personal
La cuestión del talento es un tema importante y complejo. Cómo descubrir, identificar, inspeccionar y utilizar talentos ha sido un problema difícil desde la antigüedad hasta el presente. Para encontrar talentos, uno es encontrar lugares escondidos, es decir, encontrar talentos de la base y de las masas, el otro es descubrirlo antes de hacerse famoso; Zhuge Liang señaló: "Los pilares están hechos de madera recta y las personas heterosexuales son los santos. La madera recta proviene del bosque apartado y la gente heterosexual es de la multitud. Porque las personas honestas a menudo son ignoradas o incluso detestadas". , no son fáciles de recomendar. Por lo tanto, Zhuge Liang señaló: "Cuando se elige a un anciano, debe buscar un lugar apartado, o puede estar obsesionado con el jade y su marido está en el mismo lugar; o puede que tenga un talento muy alto, pero yo no lo he visto; o puede que tenga un hermano leal y filial. La aldea no. Algunos pueden vivir recluidos por sus ambiciones y hacer justicia por su propio bien. Algunos pueden ser leales al emperador y celosos de sus compinches. p. 249)
Cómo inspeccionar e identificar talentos es aún más difícil. Zhuge Liang dijo: "No es difícil para mí conocer la naturaleza humana. La belleza y la maldad son diferentes, y sus sentimientos también son diferentes. Algunos son gentiles y traicioneros, algunos son respetuosos y traicioneros, algunos son valientes y tímidos, y otros son infiel." (Página 295) Las personas tienen sus propios deseos. La voluntad y la emoción están en dinámicas complejas y en constante cambio. ¿Cómo podemos identificar la autenticidad, captar la esencia y comprender plenamente a una persona? Zhuge Liang cree que esto debe entenderse desde siete aspectos: "Un día, juzga la voluntad con el bien y el mal; segundo, si eres pobre, usa palabras para observar sus cambios; tercero, busca consejo y conocimiento; cuarto, descríbelo como un desastre, es difícil ver su coraje; cinco, si estás borracho, puedes cuidar tu sexo con vino; seis días, me beneficiaré y veré su honestidad, es un hecho”. (página 295).
Zhuge Liang se opuso a la arbitrariedad personal del líder a la hora de seleccionar y emplear personas. Abogó por "dejar que la gente elija en lugar de confiar en sí misma, y que la ley mida sus méritos y deméritos en lugar de sobrepasar sus límites. Por tanto, el que es capaz no puede encubrirse, el que no puede disfrazarse y el que tiene". las reputaciones falsas no pueden entrar" (página 156). Él cree que la forma correcta de seleccionar personas es hacer que las personas sean inspeccionadas por agencias especializadas, en lugar de decisiones arbitrarias tomadas por los líderes, y medir los méritos del talento y la virtud de acuerdo con las leyes. y las regulaciones, las personas talentosas no serán reprimidas y las personas incompetentes no serán reprimidas.
3. y cultivo del talento.
Zhuge Liang cree que personalmente, la determinación para estudiar es fundamental, sin ambición, no estudiarán bien. Deben calmarse para estudiar, pensar, practicar y comparar. un aspecto importante para mejorar su autocultivo. Si no aprendes, no tendrás amplios talentos. Si no tienes ambición, no podrás lograr aprender. "(Página 115) Él cree que no sólo los líderes deben aprender a mejorar, sino que los líderes también deben recibir educación y capacitación para mejorar su propia calidad. Dijo: "Si un ejército no tiene entrenamiento, se puede aprender y aplicar. "(Página 321) Los líderes modernos deben darse cuenta de la importancia de mejorar la calidad de los talentos. El llamado rejuvenecimiento del país a través de la ciencia y la educación es esencialmente rejuvenecer el país a través de los talentos.
Los pensamientos de liderazgo de Zhuge Liang son muy rico y valioso. Su carácter moral es noble, la integridad, la lealtad y el patriotismo todavía son admirados por la gente de hoy.