Palabras finales del anfitrión de la ceremonia.

El juramento del maestro y discípulo1. Por favor tome asiento. Por favor, levanten la mano derecha y hagan juntos un juramento solemne. Juramento

2. Pedir al aprendiz que se siente. Por favor, levanten la mano derecha y hagan juntos un juramento solemne. Toma de juramento

Discurso invitado

Maestros, acabamos de presenciar este momento solemne e inolvidable. Ahora, ¡invitemos al distinguido XXX a hablar con el más cálido aplauso!

Fotografía, ceremonia

¡Agradezcamos nuevamente a XXX con aplausos! Creo que en este proceso, cada aprendiz ha tomado una decisión en secreto: la sinceridad, el cuidado, la atención y la paciencia son las actitudes que utilizamos para aprender del maestro; el estudio diligente, el hacer preguntas, la observación y la escucha son los métodos que utilizamos; aprender del maestro; crecimiento, madurez, éxito, el éxito es el propósito de nuestro aprendizaje.

Creo que nuestros instructores podrán contar todo lo que saben en su trabajo futuro, y nuestros jóvenes profesores podrán pedir consejos con humildad e implementarlos concienzudamente. En un ambiente de enseñanza así, todos pueden mejorar y ganar algo. (Maestro y aprendiz, tomen una foto grupal) ¡La ceremonia de "Emparejamiento maestro-aprendiz" ha terminado! ¡Gracias a todos!

Extremo

La emocionante reunión de maestros ha llegado a su fin, y el Maestro XX en el escenario también fue testigo del entusiasmo y la pasión de los discípulos presentes. Demos la bienvenida al secretario del Comité Municipal del Partido XXXX con el más caluroso aplauso para resumir la reunión. En este punto, la reunión magistral llega a su fin. Sin embargo, para cada estudiante aquí, esto significa un nuevo comienzo. Creo que con el cuidado de los líderes de la empresa, las sinceras enseñanzas de los instructores y los esfuerzos propios de los estudiantes, acompañados de un hermoso concierto de amor, crearemos aún más una sólida atmósfera de aprendizaje en la empresa y daremos pleno rendimiento. al papel de la columna vertebral técnica en "transmitir, ayudar y liderar". Su función es guiar a los nuevos empleados para que adquieran experiencia, mejorar las habilidades profesionales y la calidad profesional, y promover el desarrollo integral de los nuevos empleados.

Creo que después de esta breve ceremonia, una pareja de maestros y aprendices vivirán juntos un proceso de trabajo relativamente largo y placentero. En este ciclo de trabajo ordinario, el estímulo mutuo definitivamente formará una relación profunda entre profesores y estudiantes y se convertirán en mentores y amigos útiles para toda la vida.

Tisuo

Tengan la seguridad, líderes y maestros, de que no los defraudaremos en nuestro estudio y trabajo futuro. Nos esforzaremos por lograr los siguientes puntos: 1. Amor y. atarearse. Debemos heredar y llevar adelante el espíritu de amor y dedicación de los maestros, aprender de su meticulosa actitud de trabajo y de sus métodos de trabajo científicos y rigurosos, y poner amor y entusiasmo en el trabajo diario.

En segundo lugar, pide consejo con humildad, estudia mucho y practica mucho. Aprenda humildemente conocimientos profesionales del maestro y pídale sinceramente al maestro habilidades laborales. El Maestro ha trabajado duro en su trabajo durante muchos años y ha acumulado una fortuna.

Nuestra experiencia regulatoria es excelente y hay muchas cosas de las que podemos aprender. Especialmente cuando se comunica con el Grupo A y la unidad de construcción, se necesitan algunos conocimientos y habilidades. En el trabajo, definitivamente estudiaré mucho y haré más preguntas, escucharé más las enseñanzas, haré más resúmenes, le preguntaré al maestro si tengo alguna pregunta y le preguntaré si tengo alguna confusión. Escuche la explicación, tome notas, analice y comprenda atentamente. Haz algo nuevo todos los días.

En tercer lugar, sé estricto contigo mismo y haz las cosas con los pies en la tierra. Mientras aprendo del maestro, tengo requisitos más estrictos para mí mismo, me familiarizo más activamente con los dibujos y especificaciones y estudio los métodos de trabajo. Mientras aprende de la experiencia del maestro, debe combinar sus propias características, aplicar lo que ha aprendido, explorar más y acumular más, y esforzarse por encontrar ideas y métodos de trabajo que se adapten a sus propias características lo antes posible bajo la guía del maestro. Escuche cada punto de conocimiento con los pies en la tierra, prepárese cuidadosamente para el trabajo de cada día y resuma sus sentimientos sobre el trabajo de cada día.

Aquí, en nombre de todos los aprendices, me gustaría agradecer a la empresa por brindarnos una buena plataforma y una oportunidad para aprender y desarrollarnos. Debemos estar a la altura de las expectativas y el amor de nuestros líderes y maestros, y debemos estar a la altura de la formación de la empresa. A través de las palabras y los hechos de los maestros y de nuestros propios esfuerzos, nuestro camino de estudio será fluido, nuestro camino de trabajo será más amplio y estable y contribuiremos al desarrollo de XXX.

Creemos que a través de los esfuerzos de los maestros, aprendices y personal, ××año×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×dd día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × día × mes × día × día × mes × día × día×mes×día×día

Gracias a todos