Envió un mensaje de texto a una directora por error

Ahora que ha sido retirado, no hay de qué preocuparse. En primer lugar, hay poca gente mirando y el alcance de influencia es pequeño. En segundo lugar, es comprensible que ahora todo el mundo hable así, pero en el trabajo son más profesionales y serios. No importa si lo ven personas del mismo nivel. A lo sumo dicen quién envió la información equivocada. Lo que te preocupa no es más que el liderazgo. Para ser honesto, el líder promedio es más tolerante y tolerante que sus colegas comunes y hay menos líderes de mente estrecha. Tales errores son completamente aceptables para un líder normal e incluso pueden usarse para burlarse de usted. Si estás realmente preocupado, actúa de forma más concienzuda en el trabajo para que la gente no piense que eres una persona frívola e informal de segunda categoría.

Si su líder o colega insiste en este asunto, sólo significa que los valores de esta persona son incorrectos. Si es así, la iniciativa es tuya.