30 años de reforma y apertura
“Ninguno de los “tres tipos de personas” puede ser promovido”
Los “tres tipos de personas” se refieren a aquellos que siguieron a la camarilla contrarrevolucionaria de Lin Biao y Jiang Qing. y se rebelaron durante la “Revolución Cultural” Personas con ideología pandillera seria, vándalos, vándalos y saqueadores. Durante la Revolución Cultural, formaron pandillas, se rebelaron y tomaron el poder, organizaron luchas armadas, incriminaron y persiguieron a los cuadros y al pueblo. En los primeros días de la reforma y la apertura, muchas de estas personas todavía eran muy jóvenes, estaban bien informadas, eran profesionales y sabían juzgar las tendencias. Si no comprendían los estándares políticos y examinaban estrictamente el desempeño histórico, sería posible promover una gran cantidad de ellos. número de cuadros jóvenes y de mediana edad. Dejemos que estas personas se cuelan.
Por lo tanto, cuando Chen Yun pidió la promoción de cuadros jóvenes y de mediana edad desde el principio, también enfatizó que ninguno de los "tres tipos de personas" podía ser promovido. El 2 de julio de 1981, señaló en su discurso en un simposio de secretarios de comités del partido de provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central: "Ninguno de los elementos centrales que crean faccionalismo y aquellos que destruyen, aplastan y saquean "Había muchas personas faccionales y 'rebeldes' en ese momento, y muchos de ellos siguieron la tendencia, pero los elementos clave entre ellos. no podrían ser ascendidos a puestos de liderazgo y no podrían ser de buen corazón."
¿Por qué no te pueden ascender? Chen Yun explicó que aunque a estas personas les está yendo bien o incluso "bastante bien" ahora, eso es justo lo que necesitan para ascender. También se debe a que un grupo de viejos camaradas todavía está allí. "Sin embargo, cuando el clima sea adecuado y haya confusión dentro del partido, estas personas se convertirán en elementos poderosos y problemáticos, dijeron". que en lugar de derribar a estos viejos o matarlos a golpes, sería mejor si los mataran cuando todavía estaban en el escenario "Porque cuando la situación cambia, pueden volverse poderosos y provocar problemas". Yun abogó por tomarlo en serio y también sugirió que "se le puede dar un trabajo ordinario". Después de que se difundió el discurso de Chen Yun, generó una gran respuesta dentro y fuera del partido, y todos expresaron su apoyo entusiasta. Deng Xiaoping también estuvo totalmente de acuerdo. El 13 de enero de 1982, habló en una reunión del Buró Político del Comité Central para discutir la cuestión de la racionalización de los organismos centrales: "Hay que seleccionar bien a las personas. Como dice el viejo refrán, debemos aplicar resueltamente varios puntos planteados por el camarada ¡Chen Yun y cierto tipo de personas no pueden ser incluidos! "Sin embargo, también hay algunos camaradas destacados que no están de acuerdo con las opiniones de Chen Yun, diciendo que los asuntos de la "Revolución Cultural" deben "dejarse en paz" y que hay no es necesario profundizar más. Después de escuchar esto, Chen Yun dijo: No, ya estoy aquí. Es decir, estas personas están aquí. Todavía debemos prestar atención a esta cuestión y no dejarnos engañar por sus ilusiones temporales.
El 28 de septiembre de 1982, después de que Chen Yun viera un material enviado por el Comité del Partido de la Universidad de Pekín que reflejaba las tendencias ideológicas de los jóvenes, escribió una carta a Deng Xiaoping: "Estoy muy insatisfecho con la columna vertebral de los elementos fraccionarios y de los militantes, los vándalos y los saqueadores realmente creen que no pueden ser promovidos a puestos de liderazgo y, por supuesto, se refieren a puestos importantes. "Nuestro partido tendrá personas decentes en el poder en 20 o 30 años. años". Por lo tanto, debemos prestar atención a esto al promover y capacitar a cuadros jóvenes y de mediana edad. "Estamos familiarizados con camaradas mayores y conocemos los detalles de Lin Biao y los elementos de la "Banda de los Cuatro", pero no podemos tomar ninguna decisión. medidas contra estas personas. "Hubo muchas personas involucradas en el caos en los últimos diez años. Tuvimos que tomar una posición en ese momento... Para aquellos que estuvieron involucrados, el partido debe comprenderlos y adoptar políticas para luchar contra ellos. Gente profunda, debemos dejarlo constancia. No podemos simplemente seguir adelante. ¿No cambiamos algunos líderes de los comités del partido provinciales y municipales y varios cuadros en servicio? Se trata del desempeño”. Finalmente, dijo: “Para unificar el entendimiento, propongo que el Comité Permanente del Comité Central o el Buró Político discutan este tema. Me gustaría conversar con usted y avisarme cuando. usted decide. "Se puede ver en esta carta cuánto le da Chen Yun a la limpieza de los" tres tipos de personas "y cuán urgente es.
Debemos eliminar resueltamente a los "tres tipos de personas" del equipo de liderazgo.
Dado que los "tres tipos de personas" no pueden ser promovidos, entonces los "tres tipos de personas" que se han infiltrado en los órganos del partido y del gobierno en todos los niveles. ¿Qué debo hacer si "pueblo"? Este es otro tema importante que preocupa a Chen Yun. Le recordó varias veces a Wang Heshou, entonces subsecretario de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria: "Presten especial atención a los pandilleros de los dos grupos contrarrevolucionarios, Lin Biao y Jiang Qing, que todavía están en el escenario". Ya no reside en (los dos grupos de Lin Biao y Jiang Qing). Para aquellos que ahora están discutiendo la sentencia o la expulsión del partido, el verdadero peligro son esos gánsteres como Lin Biao y la Banda de los Cuatro que todavía están en el escenario.
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Siempre ha estado muy atento al hecho de que algunas regiones y departamentos todavía están reutilizando los "tres tipos de personas". El 18 de enero de 1982, dio instrucciones sobre los materiales enviados por el Departamento de Organización. del Comité Central: "1. Salir es importante, entrar es más importante. 2. Quienes entren no deben dejar entrar a las "tres clases de personas". "El 12 de febrero, comentó sobre el informe sobre "Tres materiales de investigación sobre todavía hay "tres tipos de personas" en algunos equipos de liderazgo" enviado por la Oficina de Investigación de la Secretaría del Comité Central del Partido Comunista de China: " Estoy de acuerdo con la emisión. "El 30 de julio, en su discurso en la reunión ampliada del Buró Político del Comité Central, subrayó que en la promoción de cuadros jóvenes y de mediana edad no se debe promover a ninguno de los "tres tipos de personas". Aquellos que han sido Los promovidos deben ser eliminados resueltamente. Exigió que “al promover cuadros jóvenes y de mediana edad, el departamento de organización debe realizar una inspección práctica de su desempeño durante la Revolución Cultural. ”