¿Qué significa un salario base sin responsabilidad?

El salario básico irresponsable, también conocido como salario básico irresponsable, significa que los empleados pueden recibir el salario mínimo estipulado por el empleador incluso si no completan los indicadores de tareas asignados por el empleador. Es una forma que tiene el empleador de pagar la remuneración laboral al firmar un contrato laboral con el empleador.

Base jurídica: Artículo 48 de la Ley del Trabajo de la República Popular China: El estado implementa un sistema de garantía de salario mínimo. Los gobiernos populares de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central formulan normas específicas para los salarios mínimos y las informan al Consejo de Estado para su archivo.

Los salarios pagados por los empleadores a los trabajadores no serán inferiores al salario mínimo local.