Las diferencias y conexiones entre instituciones, sistemas y mecanismos

Estas dos palabras están incluidas en el "Diccionario chino moderno".

"Mecanismo" se refiere a la estructura, función e interrelación de un organismo, y generalmente se refiere al proceso y método de interacción entre organizaciones o partes de un sistema de trabajo, como mecanismos de mercado, mecanismos de competencia, empleo. mecanismos, etc

"Sistema" se refiere al sistema organizativo de agencias, empresas e instituciones estatales, como sistemas escolares, sistemas de liderazgo, sistemas políticos, etc.

Las dos palabras tienen diferentes acrónimos y rangos de uso. "Mecanismo" se refiere a la generalización de cosas generales por parte de organismos, centrándose en el mecanismo de cada parte de la cosa, es decir, la relación. "Sistema" se refiere al sistema en forma de organización, que se limita a agencias estatales, empresas e instituciones públicas con relaciones jerárquicas. Sistema y mecanismo

Sistema y mecanismo son un par de palabras que se confunden fácilmente. Según la explicación de "Cihai", "sistema" se refiere a los sistemas, estructuras, métodos y formas de agencias, empresas e instituciones estatales en términos de configuración institucional, afiliación de liderazgo y división de la autoridad de gestión. "Mecanismo" originalmente se refiere a la estructura y el principio de funcionamiento de una máquina, y se refiere al modo de funcionamiento interno de las cosas, incluidas las interrelaciones de componentes relacionados y las interrelaciones de varios cambios.

2. La diferencia entre “mecanismo” y “sistema”

“Mecanismo” se refiere a la estructura, función e interrelación de un organismo, refiriéndose generalmente a la interacción entre organizaciones o partes. de un sistema de trabajo. El proceso y método de acción.

Tales como: mecanismo de mercado, mecanismo de competencia, mecanismo de empleo, etc. "Sistema" se refiere al sistema organizativo de agencias, empresas e instituciones estatales, como sistemas escolares, sistemas de liderazgo, sistemas políticos, etc.

Las dos palabras tienen diferentes acrónimos y rangos de uso. "Mecanismo" se refiere a la generalización de cosas generales por parte de organismos, centrándose en el mecanismo de cada parte de la cosa, es decir, la relación. "Sistema" se refiere al sistema en forma de organización, que se limita a agencias estatales, empresas e instituciones públicas con relaciones jerárquicas.

Mecanismo tiene múltiples significados, como mecanización; la estructura y principio de funcionamiento de una máquina; la estructura, función e interrelación de los organismos; se refiere a sistemas de trabajo complejos y las leyes físicas y químicas de algunos fenómenos naturales; , etc. De manera similar a lo que solemos decir, mecanismo significa la forma y el método de hacer las cosas. Pero es diferente a esto. En pocas palabras, el mecanismo es sistema más método o método institucionalizado.

En primer lugar, el mecanismo es un método eficaz y relativamente fijo que ha sido probado en la práctica. El mecanismo de trabajo de construcción del partido no se cambiará a voluntad debido al cambio de la persona a cargo de la organización del partido, pero los métodos y métodos de trabajo simples se pueden cambiar a voluntad según la subjetividad personal. En segundo lugar, el mecanismo en sí contiene factores institucionales que requieren que todo el personal relevante los cumpla, mientras que los métodos y métodos de trabajo simples a menudo se reflejan en una preferencia o experiencia personal. Por ejemplo, el mecanismo de supervisión no sólo se refiere al sistema que todos deben cumplir, sino que también incluye diversos medios y métodos de supervisión. Sólo una combinación de los dos puede funcionar. En tercer lugar, el mecanismo se resume y perfecciona sobre la base de varios métodos y métodos efectivos y, a menudo, es solo una forma y una idea de hacer las cosas.

El mecanismo debe ser una forma y un método eficaz que haya sido probado en la práctica y debe procesarse para hacerlo sistemático y teórico, a fin de guiar eficazmente la práctica. Sin embargo, los métodos de trabajo sencillos varían de persona a persona y no requieren llegar al nivel teórico. En cuarto lugar, los mecanismos generalmente dependen de múltiples vías y métodos para funcionar, y las vías y métodos pueden funcionar de forma independiente. Por ejemplo, al establecer diversos mecanismos de trabajo, también deberían existir los correspondientes mecanismos de incentivos, mecanismos de motivación y mecanismos de supervisión para garantizar la implementación, el avance, la corrección de errores y la evaluación del trabajo. Sólo estableciendo un mecanismo sólido la construcción del partido podrá desarrollarse de manera constante y mantener su vitalidad a largo plazo.

En tercer lugar, la diferencia entre "mecanismo" y "sistema"

"Mecanismo" se refiere a la estructura, función e interrelación de un organismo, refiriéndose generalmente a la organización o parte de un sistema de trabajo El proceso y método de interacción entre empresas, como el mecanismo de mercado, el mecanismo de competencia, el mecanismo de empleo, etc. "Sistema" se refiere al sistema organizativo de agencias, empresas e instituciones estatales, como sistemas escolares, sistemas de liderazgo, sistemas políticos, etc.

Las dos palabras tienen diferentes acrónimos y rangos de uso. "Mecanismo" se refiere a la generalización de cosas generales por parte de organismos, centrándose en el mecanismo de cada parte de la cosa, es decir, la relación. "Sistema" se refiere al sistema en forma de organización, que se limita a agencias estatales, empresas e instituciones públicas con relaciones jerárquicas.