Fortalecimiento de la construcción de cuadros de organismos de inspección y supervisión disciplinaria

2. Comprender plenamente la importancia y urgencia de fortalecer la construcción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria.

Camarada He Guoqiang, miembro del Comité Permanente del Buró Político del Comité Central del PCC y Secretario de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria, pronunció un discurso sobre el tema del Sistema Nacional de Inspección y Supervisión Disciplinaria En la videoconferencia y teléfono sobre el resumen de actividades prácticas y el fortalecimiento de la autoconstrucción, a partir de un mundo en profundo cambio condiciones, condiciones nacionales y condiciones del partido, y a partir de la situación general de fortalecimiento y mejora de la construcción del partido bajo la nueva situación, se propusieron nuevas actualizaciones para fortalecer aún más la construcción del equipo de cuadros de inspección y supervisión disciplinaria. Las agencias de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles deben comprender plenamente la importancia y la urgencia de fortalecer su propia construcción, comprender eficazmente el proyecto básico de fortalecer su propia construcción y esforzarse por formar un equipo de personas políticamente fuertes, imparciales, honestas, disciplinadas y profesionalmente competentes. , y excelente estilo de trabajo. Equipo de cuadro de inspección y supervisión disciplinaria.

(1) Fortalecer la autoconstrucción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria es un requisito inevitable para fortalecer y mejorar la construcción del partido en la nueva situación. La "Decisión del Comité Central del Partido Comunista de China sobre varias cuestiones importantes relativas al fortalecimiento y mejora de la construcción del Partido en la nueva situación", revisada y adoptada por la Cuarta Sesión Plenaria del XVII Congreso del Partido, estableció estrategias para fortalecer y mejorar la construcción del Partido en la nueva situación. La nueva situación en el espíritu de reforma e innovación tiene un importante significado de promoción y orientación para seguir avanzando en el nuevo gran proyecto de construcción del partido, profundizando la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y la lucha contra la corrupción en el nuevo siglo y en el nuevo siglo. escenario. La autoconstrucción de organismos de inspección y supervisión disciplinaria no sólo es una parte importante de la construcción del partido, sino también una base importante para la construcción del partido y la lucha contra la corrupción y la integridad. Fortalecer la construcción de los órganos de inspección y supervisión disciplinaria y avanzar sólidamente en la lucha contra la corrupción y la integridad son de gran importancia para fortalecer la capacidad de gobernanza y la construcción del estilo del Partido, consolidar la base y el estatus gobernante del Partido y seguir avanzando en el nuevo gran proyecto de La construcción del partido bajo la nueva situación.

(2) Fortalecer la autoconstrucción de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria es una garantía importante para consolidar y ampliar continuamente los resultados del aprendizaje y la práctica de las actividades de Perspectiva Científica del Desarrollo y las actividades prácticas temáticas. Fortalecer la autoconstrucción es una tarea fundamental y de largo plazo de los organismos de inspección y supervisión disciplinaria. Con el fin de cooperar con las actividades de aprendizaje y práctica de la Perspectiva Científica del Desarrollo y promover aún más la construcción de los propios organismos de inspección y supervisión disciplinaria, el Sistema Nacional de Inspección y Supervisión Disciplinaria ha llevado a cabo actividades prácticas en profundidad de dos años de duración con el el tema "Ser un guardia leal del Partido y ser una persona solidaria con el pueblo". Para implementar el espíritu del importante discurso del Secretario General Hu Jintao y consolidar y ampliar continuamente los resultados de las actividades de aprendizaje y práctica y de las actividades prácticas temáticas, el Ministerio de Supervisión de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria formuló y emitió recientemente "Varias opiniones sobre futuras Fortalecimiento y mejora de la construcción del equipo de cuadros de inspección y supervisión disciplinaria". Este es un importante documento guía para fortalecer el equipo de cuadros de inspección y supervisión disciplinaria en el presente y en el futuro. La implementación del espíritu de las "Opiniones" es de gran importancia para consolidar y ampliar aún más los resultados de las actividades prácticas temáticas, fortalecer aún más la autoconstrucción del equipo de inspección y supervisión disciplinaria y seguir avanzando en la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y trabajo anticorrupción.

(3) Fortalecer la autoconstrucción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria es una necesidad práctica para llevar a cabo una construcción profunda del estilo de partido, un gobierno limpio y la lucha contra la corrupción. A juzgar por la situación actual, la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y la lucha contra la corrupción en nuestro distrito enfrentan oportunidades y desafíos sin precedentes. Por un lado, con la implementación de los Documentos N° 9 y 10 de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria y el Documento N° 28 de la Región Autónoma, el establecimiento institucional, financiamiento de personal, equipo de oficina y equipamiento de vehículos de disciplina a nivel distrital. Se establecerán gradualmente agencias de inspección y supervisión. El trabajo de las agencias planteará requisitos nuevos y más altos, y la gente tendrá más y nuevas expectativas para el trabajo de las agencias de inspección y supervisión disciplinarias. Por otro lado, con la convocatoria del Foro de Trabajo Central de Xinjiang y el profundo avance de la asistencia de contraparte nacional a Xinjiang, nuestra región marcará el comienzo de un nuevo período histórico de gran construcción, gran apertura y gran desarrollo. Cómo planificar, implementar y avanzar en la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y un trabajo anticorrupción en torno a esta situación general, y cómo encontrar efectivamente la posición correcta, servir de manera proactiva, brindar garantías y hacer contribuciones son cuestiones pendientes que debemos abordar seriamente. pensar y resolver en el presente y en el futuro. En estas nuevas condiciones históricas, fortalecer la construcción de órganos de inspección y supervisión disciplinaria es esencial para mejorar la calidad política, mejorar el estilo de trabajo, mejorar la capacidad de trabajo y resolver eficazmente los problemas de una conciencia política débil, una motivación de aprendizaje insuficiente y los problemas ideológicos entre algunos miembros y cuadros del partido en el sistema de inspección y supervisión disciplinaria Mejorar integralmente el liderazgo y el nivel de trabajo de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria, a fin de mejorar integralmente el liderazgo y el nivel de trabajo de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria, a fin de servir mejor a los del partido. El estilo de trabajo y el gobierno limpio y el trabajo anticorrupción son de gran importancia para la situación general de la reforma, el desarrollo y la estabilidad regionales.

3. Implementar concienzudamente los "Dictamenes sobre las disposiciones para fortalecer la autoconstrucción del sistema regional de inspección y supervisión disciplinaria" y esforzarse por elevar la autoconstrucción de los organismos de inspección y supervisión disciplinaria a un nuevo nivel.

La Comisión de Inspección Disciplinaria regional actuará de acuerdo con la nueva situación para satisfacer las necesidades de construir un gobierno limpio y honesto y luchar contra la corrupción, y de acuerdo con los requisitos de la Comisión Central de Inspección Disciplinaria "transformar los resultados obtenidos de las actividades prácticas temáticas en un mecanismo a largo plazo para fortalecer su propia construcción y fortalecer efectivamente la autoconstrucción de los organismos de inspección y supervisión disciplinaria", el documento "Sobre el fortalecimiento de la inspección y supervisión disciplinaria regional". "Opiniones sobre Disposiciones para la Construcción del Sistema de Inspección y Supervisión Disciplinaria", el cual es un documento orientador para que nuestro distrito fortalezca la construcción del sistema de inspección y supervisión disciplinaria en el presente y en el futuro. Las agencias de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles deben combinar la realidad y encontrar soluciones prácticas a los problemas pendientes que existen en sus propias agencias, enfocándose en fortalecer la construcción ideológica, la construcción de capacidades, la construcción organizacional, la construcción de estilos y la construcción de sistemas, con el fin de promover aún más la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y La lucha contra la corrupción proporciona una fuerte garantía organizativa.

Primero, debemos tomar la construcción ideológica como base y utilizar efectivamente el sistema teórico del socialismo con características chinas, especialmente la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, para armar la mente, guiar la práctica y promover el trabajo.

Primero, debemos fortalecer el estudio teórico. Es necesario organizar a la mayoría de los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria para estudiar profundamente el sistema teórico del socialismo con características chinas, especialmente para comprender profundamente y captar plenamente la connotación científica, la esencia espiritual y los requisitos fundamentales de la Concepción Científica del Desarrollo, y para Lograr verdaderamente una identificación emocional sincera, una creencia política firme y una acción. Debemos adherirnos al principio de integrar la teoría con la práctica, combinar el aprendizaje de la teoría con la investigación y resolver problemas pendientes en la lucha contra la corrupción y la construcción de un gobierno limpio, promover el trabajo a través del aprendizaje, promover el aprendizaje a través del trabajar y fortalecer los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles para hacer un buen trabajo en la conducta del partido y un gobierno limpio en la nueva situación. La conciencia y la responsabilidad en el trabajo de construcción y anticorrupción deben llevar a cabo vigorosamente el programa "Amar leer, leer". "Buenos libros y lectura de buenos libros", mejorar el sistema de aprendizaje, enriquecer el contenido de aprendizaje, mejorar las condiciones de aprendizaje, crear una atmósfera de aprendizaje y esforzarse por construir una agencia de inspección y supervisión disciplinaria orientada al aprendizaje y un equipo de liderazgo de aprendizaje. El segundo es mejorar el espíritu de partido. Es necesario llevar a cabo una educación profunda sobre el espíritu y el estilo del partido, la disciplina, los ideales y las creencias del partido y la educación sobre la integridad política, y orientar a los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria para mejorar continuamente su conciencia política, su conciencia del ejemplo y su conciencia de estado de derecho, conciencia de innovación y conciencia de propósito, y mejorar la perspicacia política y el discernimiento político Mantenerse firme en la postura política sobre cuestiones importantes del bien y el mal para la unidad nacional y el mantenimiento de la estabilidad social, respetar estrictamente las disciplinas políticas, ser siempre claro. Resuelto y decidido en la lucha contra el separatismo, ser leal al partido en los momentos críticos y acontecimientos importantes, resistir la prueba y mantenerse conscientemente firme en la lucha contra el separatismo. Debemos mantener un alto grado de coherencia con el Comité Central del Partido. El camarada Hu Jintao como Secretario General política, ideológicamente y en acción debemos oponernos resueltamente y corregir el comportamiento de tener órdenes y prohibiciones que no se pueden seguir y "políticas desde arriba y contramedidas desde abajo" para garantizar que el Comité Central y los comités del Partido y Las órdenes gubernamentales en todos los niveles son fluidas.

En segundo lugar, el desarrollo de capacidades debe ser la clave para mejorar efectivamente la capacidad y el nivel de los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria para desempeñar sus funciones. Una excelente calidad profesional es el requisito previo para un buen trabajo; de lo contrario, realizar un buen trabajo empresarial sólo puede ser una palabrería. Se entiende que las agencias de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles en nuestra región generalmente informan que tienen escasez de personal y no pueden emprender las arduas y arduas tareas de anticorrupción y promoción de la integridad en la nueva era. Pero según mi observación, muchos organismos de inspección y supervisión disciplinaria, incluidas las oficinas regionales de inspección y supervisión disciplinaria, tienen contradicciones estructurales en su personal. Por un lado, tienen escasez de personal y están abrumados, por otro, tienen exceso de personal. y no tengo nada que hacer. Creo que la clave no es que haya demasiada gente, el problema es que falta gente competente en el negocio. Por lo tanto, de acuerdo con las necesidades de la posición de cada departamento, de acuerdo con el principio de aprender lo que se hace y suplir lo que falta, debemos organizar a la mayoría de los cuadros y trabajadores para estudiar concienzudamente la línea, los principios, la política y las políticas nacionales del Partido. leyes y regulaciones, aprender la historia del partido, aprender disciplina, inspección y supervisión, conocimiento empresarial, y aprender Desarrollar todos los aspectos del conocimiento económico, político, cultural, científico, tecnológico y social necesarios para hacer un buen trabajo, mejorar constantemente el nivel de teoría de políticas y mejorar la estructura del conocimiento. Debemos considerar el aprendizaje como una responsabilidad política, una búsqueda espiritual y una forma de vida, defender vigorosamente la cultura de estudiar mucho en los negocios, llevar a cabo vigorosamente actividades de dedicación y capacitación en el trabajo y organizar a la mayoría de los cuadros en un manera planificada a través de diversos canales y métodos Estudiar seriamente los conocimientos básicos necesarios para su propio trabajo, esforzarse por dominar las reglas básicas y las habilidades básicas de su propio trabajo, educar a la mayoría de los cuadros para hacer, amar, practicar y sobresalir en su propio trabajo, y esforzarse por convertirse en expertos en su propio trabajo.

En tercer lugar, sobre la base de la construcción organizacional, debemos fortalecer efectivamente la construcción del equipo de liderazgo y el equipo de cuadros de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria. Las agencias de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles deben otorgar a la construcción organizacional una posición importante, promover vigorosamente la innovación en la construcción organizacional y mejorar continuamente la creatividad, la cohesión y la efectividad en el combate de las agencias y equipos de cuadros de inspección y supervisión disciplinaria. Primero, debemos fortalecer la construcción del equipo de liderazgo. Es necesario cumplir con los estándares laborales de tener capacidad e integridad política y poner la moralidad en primer lugar, y seleccionar efectivamente a aquellos cuadros con buen espíritu de partido, estilo recto, gran capacidad y alto prestigio para los equipos de liderazgo de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles. Prestar atención a la selección de cuadros jóvenes destacados, optimizar la edad, el conocimiento y la estructura profesional del equipo, aumentar el intercambio de cuadros dirigentes de las agencias de inspección y supervisión disciplinaria dentro del sistema y ocupar puestos fuera del sistema, y ​​mejorar la función general. y vitalidad del equipo directivo. En segundo lugar, debemos fortalecer la construcción de equipos de cuadros. Es necesario controlar estrictamente el ingreso, ampliar los canales de selección y empleo y hacer cumplir estrictamente las normas y procedimientos de empleo. Mientras continuamos seleccionando y desplegando cuadros que estén familiarizados con la construcción del partido y el trabajo de inspección y supervisión disciplinaria, debemos concentrarnos en. seleccionar y reclutar cuadros que estén familiarizados con la economía, el derecho, las finanzas, la auditoría y otros conocimientos profesionales, centrándose en aumentar Fortalecer el poder de redacción y manejo de casos, y mejorar efectivamente la estructura de los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria ampliar el alcance de los cuadros abiertos; selección y nombramiento competitivo de cuadros, adherirse y mejorar el sistema de selección de cuadros de base y seleccionar efectivamente aquellos talentos sobresalientes con capacidad e integridad política para el equipo de cuadros de inspección y supervisión disciplinaria. Debemos concentrarnos en descubrir y cultivar; y cultivar talentos en la práctica de la lucha contra la corrupción y la defensa de la integridad, y colocar a cuadros jóvenes con buenas cualidades básicas y potencial de desarrollo en puestos importantes de capacitación, a fin de ayudarlos a mejorar su calidad y crecer lo más rápido posible. En tercer lugar, debemos fortalecer la construcción de estructuras organizativas. Es necesario implementar exhaustivamente varias opiniones sobre el fortalecimiento de la construcción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria a nivel de condado, estudiar y formular orientaciones para aprovechar plenamente las funciones de las organizaciones de inspección disciplinaria municipal (calle), ampliar la cobertura organizacional, optimizar los entornos institucionales, integrar las fuerzas laborales y coordinar la promoción de la inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles. Construcción de la organización.

En cuarto lugar, debemos centrarnos en la construcción del estilo de trabajo e implementar requisitos, educación, gestión y supervisión estrictos para los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria. El buen estilo de trabajo es una garantía importante para que los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria realicen correctamente sus funciones. Por un lado, las agencias de inspección y supervisión disciplinarias deben aplicar vigorosamente un estilo pragmático y de búsqueda de la verdad, insistir en partir de la realidad en todo, establecer una actitud científica, insistir en oponerse a lo "falso, grande y vacío", insistir en observar la situación real, decir la verdad, tomar medidas prácticas, hacer cosas prácticas y buscar resultados prácticos. Partiendo de los detalles, poco a poco, desarrollar un buen estilo de ser serio, responsable, riguroso, meticuloso, de calidad y eficiente, y manejar documentos, asuntos y casos con seriedad.

Por otro lado, las agencias de inspección y supervisión disciplinarias en todos los niveles deben fortalecer efectivamente la educación, gestión y supervisión del equipo de cuadros, y elevar efectivamente la construcción del estilo de trabajo del equipo de cuadros de inspección y supervisión disciplinarias a un nuevo nivel. La primera es tener requisitos estrictos. Exigir cuadros de inspección y supervisión disciplinaria con estándares más altos y disciplinas más estrictas, e instarlos a implementar efectivamente las "cinco observancias estrictas y cinco prohibiciones", es decir, respetar estrictamente las disciplinas políticas y prohibir los discursos que sean contrarios a la línea y los principios del partido. políticas y decisiones cumplir estrictamente con las disciplinas laborales, está prohibido aprobar, instar e interferir con el manejo de casos, el personal del cuadro y otros asuntos de las unidades relevantes más allá de su autoridad, cumplir estrictamente con las disciplinas en el manejo de casos, prohibir el uso de casos para fines personales; obtener ganancias, manejar casos que violen las disciplinas y leyes cumplir estrictamente las disciplinas de confidencialidad, prohibir la filtración de secretos como el contenido de los informes de peticiones, situaciones de casos, etc. respetar estrictamente la disciplina de integridad prohibir el uso de autoridad e influencia posicional para buscar información inadecuada; beneficios. El segundo es gestionar estrictamente. De conformidad con la autoridad de gestión de cuadros, se aclaran las responsabilidades y requisitos, se mejoran las medidas de trabajo, se implementan concienzudamente y se mejoran continuamente diversos sistemas y se implementa una gestión estricta de los cuadros durante todo el proceso de inspección y supervisión disciplinaria. El tercero es supervisar estrictamente. Mejorar el mecanismo de supervisión interna del sistema de inspección y supervisión disciplinaria, ampliar los canales de supervisión, aumentar la intensidad de la supervisión, mejorar el nivel de supervisión y alentar a la mayoría de los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria a establecer firmemente la conciencia de que los supervisores deben tomar la iniciativa al aceptar la supervisión. y aceptar conscientemente la supervisión de las organizaciones del partido, los miembros del partido y el pueblo, Aceptar la supervisión de la sociedad, las noticias y la opinión pública. El cuarto es hacer cumplir estrictamente la disciplina. Los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria deben ser alertados sobre las señales y tendencias tempranas que surgen en su trabajo y vida. Aquellos que no son aptos para trabajar en las agencias de inspección y supervisión disciplinaria deben ser transferidos resueltamente a aquellos que violan la disciplina partidaria, la disciplina política e incluso la disciplina política. Las leyes nacionales deben ser resueltamente disciplinadas. Tratarlo con seriedad y de conformidad con la ley y nunca tolerarlo. Al mismo tiempo, debemos cuidar y cuidar con entusiasmo a los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria, crear las condiciones para su estudio, trabajo, vida y crecimiento, y movilizar plenamente su entusiasmo en el desempeño de sus funciones.

En quinto lugar, debemos tomar la construcción del sistema como garantía y establecer y mejorar efectivamente el mecanismo a largo plazo para la autoconstrucción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria. Los organismos de inspección y supervisión disciplinaria en todos los niveles deben actualizar seriamente las prácticas y experiencias exitosas formadas en actividades prácticas temáticas en sistemas, implementar los diversos sistemas y mecanismos propuestos en los "Dictámenes del Acuerdo" regionales y establecer y mejorar continuamente estrategias a largo plazo para fortalecer la autoconstrucción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria. Mecanismo eficaz para proporcionar una sólida garantía institucional para promover aún más la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y un trabajo anticorrupción. Primero, debemos mejorar el sistema. Debemos implementar el establecimiento de reglas y regulaciones en toda la construcción de los organismos de inspección y supervisión disciplinaria, establecer y mejorar las reglas de procedimiento y los procedimientos de toma de decisiones, establecer y mejorar los métodos de valoración y evaluación de los cuadros dirigentes que reflejen las características de la disciplinar a las agencias de inspección y supervisión, y mejorar la presentación de informes de quejas, inspecciones de casos, juicios de casos, rectificación y estandarizar el trabajo como la aplicación de la ley y la supervisión, establecer procedimientos de trabajo y procesos comerciales científicos y rigurosos, mejorar los sistemas de responsabilidad laboral y utilizar los sistemas de manera efectiva. gestionar el poder, actuar de acuerdo con los sistemas y confiar en los sistemas para gestionar a las personas. En segundo lugar, debemos innovar activamente el sistema. Es necesario adherirse a una serie de sistemas eficaces formados en la práctica y mantener la continuidad y estabilidad del sistema. También es necesario adaptarse al desarrollo de los tiempos y las necesidades de la práctica, aumentar la innovación institucional y resumir rápidamente lo nuevo. experiencia creada desde la base, e integrar aquellas que han pasado por Las prácticas exitosas probadas en la práctica se han actualizado a sistemas, formando gradualmente un sistema institucional que fortalece la autoconstrucción de agencias de inspección y supervisión disciplinaria, y mejora el nivel de institucionalización y estandarización de Trabajos de inspección y supervisión disciplinaria. En tercer lugar, debemos implementar estrictamente el sistema. Al fortalecer el liderazgo organizacional, hacer un buen trabajo en educación y publicidad, fortalecer la supervisión e inspección, investigar y sancionar las violaciones, instamos a la mayoría de los cuadros de inspección y supervisión disciplinaria a establecer firmemente la idea de que todos son iguales ante la ley, no hay privilegios ante el sistema, y ​​no hay excepciones a las restricciones del sistema, y ​​tomar la iniciativa en aprender el sistema e implementarlo estrictamente, mantener conscientemente el sistema, mejorar efectivamente la ejecución del sistema y mejorar la efectividad del sistema.

Camaradas, con el fin de promover aún más la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio y la lucha contra la corrupción, y proporcionar una fuerte garantía para promover el desarrollo científico y promover la armonía social, las agencias de inspección y supervisión disciplinarias asumen arduos esfuerzos. tareas y misiones gloriosas.

Mantengamos en alto la gran bandera del socialismo con características chinas, implementemos a fondo la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, unifiquemos nuestro pensamiento, fortalezcamos nuestra confianza, seamos pioneros e innovemos, trabajemos duro, mejoremos constantemente el nivel de los organismos de inspección y supervisión disciplinaria y construyamos un Agencia de inspección y supervisión disciplinaria en la que el Partido y el pueblo pueden confiar. ¡El equipo de cuadros trabaja incansablemente!