El director de educación más impresionante de Feng Yunsheng

A finales de agosto de 2009, un artículo titulado "El director de educación más destacado apareció repentinamente en Wu'an y firmó más de 150 órdenes de transferencia el día y la noche antes de retirarse a la segunda línea" circuló en los principales periódicos nacionales. foros. La publicación decía: "Recientemente, la ciudad de Wu'an, provincia de Hebei, está experimentando ajustes de personal a nivel de oficina. El departamento de educación también se encuentra entre los ajustes. Cuando Feng, el director de la Oficina de Educación, se enteró de que lo estaban relegando al En la segunda línea el día anterior, desafió la desaprobación del mundo... Se reclutó personal del departamento de finanzas y personal para trabajar horas extras y toda la noche, y hasta 150 personas firmaron órdenes de transferencia "La publicación también decía: Algunas escuelas rurales. no pueden organizar clases regulares para los niños porque se transfieren demasiados maestros al mismo tiempo. Aunque las escuelas de la ciudad ya tienen un exceso de personal, se están saturando aún más. La publicación señala directamente la corrupción que existe en esto: hacer arreglos para que una persona pida entre 50.000 y 100.000 yuanes, e incluso hasta 200.000 yuanes para los hogares ricos, entrar a la ciudad cuesta entre 50.000 y 80.000 yuanes y encontrar conexiones. con los líderes de la ciudad, hay que darle entre 20.000 y 50.000 yuanes.

Después de que se publicó la publicación, el "New Express" de Guangdong lo informó el 3 de septiembre de 2009. El periodista del periódico pidió confirmación al Departamento de Personal y al Departamento de Planificación y Finanzas de la Oficina Municipal de Educación de Wu'an, pero recibió una respuesta negativa: "Todo es una tontería en Internet, no existe tal cosa... No sabía que existía". tal orden de transferencia." Hablando de agosto de 2009 En cuanto a los cambios de personal del día 19, una persona familiarizada con la situación en el sistema educativo de la ciudad de Wu'an dijo que esto se debía a que ese día, el Secretario del Comité Municipal del Partido de Wu'an Organizó una reunión y tomó la decisión de cambiar a los principales líderes de varias unidades a nivel de oficina. "Puede ser para evitar que después de una larga noche y muchos sueños, decidimos anunciar los resultados del nombramiento y el despido el mismo día". Familiarizado con el asunto reveló que debido a que involucraba a varios departamentos, como la Oficina de Finanzas, la Oficina de Transporte, la Oficina Forestal y la Oficina de Educación, cuando la Oficina de Educación hizo el anuncio, ya se había anunciado alrededor de las 8 p.m. "El anuncio se hizo en el cuarto piso de la Oficina de Educación. Los jefes de cada sección (la Oficina de Educación es una unidad a nivel de sección, y los jefes de sección en realidad están en el nivel de stock) asistieron a la reunión, pero los miembros de la sección no No participar." La persona reveló que antes y después de que se anunciara la decisión de nombramiento y despido, muchas personas se habían reunido en el patio de la Oficina de Educación "Todos vinieron a Feng Yunsheng para hacer negocios después de enterarse de la decisión de nombramiento y despido".

Muchas personas alegaron que después de que se anunció la decisión de nombramiento y despido del personal, el exdirector Feng Yunsheng primero abandonó la Oficina de Educación y luego regresó a la Oficina de Educación, donde trabajó hasta pasadas las dos de la mañana. Durante este período, ordenó a Yang Shubin, jefe de la Sección de Personal, que hiciera los arreglos apropiados para un grupo de personal adscrito de la Oficina de Educación. Los principales destinos son departamentos directamente dependientes de la Oficina de Educación, como centros de educación de adultos, etc. Otro conocedor del sistema educativo confirmó que alrededor de las 10 de la noche del 20 de agosto de 2009, cuando pasaba por la puerta de la escuela secundaria número 5, también vio a mucha gente en la puerta. escena. Un conocido que maneja órdenes de transferencia. Yang Shubin, jefe de la Sección de Personal de la Oficina de Educación Municipal de Wu'an, expresó su voluntad de proporcionar materiales para confirmar la escala de esta transferencia de personal, pero se negó a proporcionar datos. Admitió que la orden de transferencia fue intención del ex director Feng Yunsheng, "el trabajo debe tener continuidad". No informó al nuevo director Qi Youshan, quien no lo sabía en ese momento.

Los expertos del sistema educativo revelaron que debido a que el sistema educativo es diferente de otros sistemas, es particularmente difícil transferir estudiantes de áreas rurales a ciudades. Solo se pueden transferir docenas de personas al año, lo cual es una gran cantidad. lote Transferencias a gran escala como la de 2009 Muy raras.

Un experto en el sistema educativo reveló que los maestros son transferidos constantemente a áreas urbanas, lo que provoca que algunas escuelas en áreas urbanas estén superpobladas. Los datos de febrero de 2009 proporcionados por los departamentos pertinentes de la ciudad de Wu'an muestran que entre los más de 10.000 profesores y personal de la ciudad, aproximadamente la mitad están ubicados en el área urbana. Hay más de 5.300 profesores y personal en el área urbana, mientras que la mayoría de ellos se encuentran en el área urbana. El número de profesores en 21 localidades y escuelas rurales directamente afiliadas es. En total, son más de 4.900 personas. Debido a que hay demasiado personal docente en la ciudad, se produce un gran fenómeno de exceso de personal. El traslado de docentes rurales a ciudades ha sido el pedido y anhelo de muchos docentes durante muchos años. ¿Cómo ajustarlo? ¿Cuántos se transfieren a la vez? ¿Cómo elegir personas? Estas tareas involucran los intereses vitales de muchos docentes y la carga del gasto financiero público. Deben realizarse de manera abierta, abierta y transparente, y aceptar la supervisión de los docentes y de todos los ámbitos de la vida. Sin embargo, cuando el director Feng Yunshan se enteró de que estaba a punto de dimitir, se atrevió a firmar 200 órdenes de transferencia de maestros en un día. Se puede ver que consideraba completamente la "transferencia de maestros", un asunto público de preocupación para los maestros y el público. en la ciudad, como asunto de su propia familia, sin pensar en el concepto de que el uso del poder público debe estar sujeto a supervisión.

En las condiciones de la economía de mercado, es más probable que el poder público sea atacado e infectado por diversos intereses. Para reducir o incluso eliminar la locura, debemos mejorar el mecanismo de supervisión del poder, promover la divulgación de los asuntos gubernamentales y permitir que la luz del sol brille sobre todo el proceso de diversas operaciones eléctricas en cualquier momento, para que varios virus y gérmenes no tengan ninguna posibilidad. para criar.

Xinhuanet, Shijiazhuang, 29 de diciembre: La provincia de Hebei recientemente tomó medidas serias contra Feng Yunsheng, ex director de la Oficina de Educación Municipal de Wu'an, quien transfirió a un gran número de maestros antes de su renuncia. expulsado del partido y entregado a las autoridades judiciales para su procesamiento; Yang Shubing fue despedido. Se le dio una advertencia dentro del partido. Los 29 maestros sospechosos de violar las regulaciones fueron devueltos a la escuela original, transferidos de su puesto docente o despedidos; El 16 de septiembre, después de que "el director de educación movilizó a cientos de maestros rurales a la ciudad la noche en que fue despedido" fuera expuesto en los medios de comunicación, el Comité Provincial del Partido de Hebei y el Gobierno Provincial le otorgaron gran importancia e inmediatamente ordenaron la Supervisión Provincial. Departamento para iniciar una investigación junto con el gobierno municipal de Handan y perseguir seriamente la responsabilidad del personal relevante.

Después de la investigación, la Oficina de Educación de Wu'an suele aprovechar las vacaciones de verano para realizar transferencias rutinarias de profesores. En agosto de 2008, la Oficina de Educación de Wu'an transfirió a 411 maestros, 181 de los cuales fueron transferidos al área urbana; este año, 253 maestros fueron transferidos, de los cuales 148 fueron transferidos al área urbana; En términos de tiempo y escala, no hay cambios sustanciales en las transferencias de docentes este año en comparación con años anteriores. Sin embargo, esta transferencia de maestros no fue discutida colectivamente en la reunión ejecutiva de la Oficina de Educación, ni se consultó a los camaradas responsables relevantes de la ciudad. Fue una operación en solitario de Feng Yunsheng de principio a fin, y la operación específica de Yang Shubing fue una decisión personal de Feng Yunsheng. en asuntos importantes. Al mismo tiempo, también se produjeron actos de fraude y favoritismo: 10 profesores no cualificados fueron trasladados a la zona urbana, 13 empleados sin certificado de formación docente fueron colocados en puestos docentes y 6 profesores fueron contratados en violación de los procedimientos pertinentes;

Además, la investigación también reveló que de 2004 a 2008, Feng Yunsheng aprovechó su posición para recibir pagos en efectivo por un total de 87.000 yuanes en ocho ocasiones durante el proceso de contratación y transferencia de profesores.

En respuesta a los problemas anteriores, la provincia de Hebei, además de lidiar con las partes involucradas y los 29 maestros sospechosos de operaciones ilegales, ya no hará ajustes a los 224 maestros restantes que han pasado por la transferencia. procedimientos para mantener el orden normal de enseñanza. Al mismo tiempo, se instruye a la Oficina de Educación Municipal de Wu'an a tomar consideración y despliegue general para resolver los problemas de escasez y exceso de personal en algunas escuelas causados ​​por esta transferencia de docentes en futuros intercambios y contrataciones de docentes.

Para aprender lecciones, la provincia de Hebei también requiere que la ciudad de Handan lleve a cabo inspecciones especiales sobre la implementación de la Ley de Educación, la Ley de Maestros y el "Reglamento de Certificados de Calificación de Maestros" en el sistema educativo de la ciudad, establezca y mejore normas y reglamentos pertinentes y evitar que fenómenos similares vuelvan a ocurrir.