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Citas inspiradoras seleccionadas sobre gestión

La gestión consiste en hacer bien innumerables pequeños detalles. ¡A continuación se muestran algunas citas inspiradoras sobre gestión que he recopilado para su referencia!

1. La cooperación es la base de la prosperidad de todos los equipos. ——David Steele, líder del Partido Libertario Americano

2. Los mejores directores ejecutivos forman sus equipos para hacer realidad sus sueños. Incluso Michael Jordan necesitaba compañeros con quienes jugar. ——Li Zongnan, presidente de General Telephone Electronics Company

3. El gran éxito depende del equipo y el pequeño éxito depende del individuo. ——Bill Gates, el hombre más rico del mundo

4. Si no innovas, perecerás. ——Henry Ford, fundador de Ford Company

La única ventaja en la competencia sostenible proviene de la capacidad de innovar más allá de los competidores. ——El famoso consultor de gestión James Morse

6 La innovación es la única manera de convertirse en una gran empresa. ——Gurú de la gestión Jeffrey

7. Los clientes son una fuente importante de innovación. El científico de gestión Tom Peters

8. La innovación es la única salida. Eliminarnos o la competencia nos eliminará. —— Andy Grove, presidente de Intel Corporation

9. La imitación creativa no es conformidad, sino trascendencia y recreación. Profesor Theodore Levitt de la Universidad de Harvard

10. La innovación es la creación de un recurso. ——El gurú de la gestión Peter Drucker

11. La gestión es comunicación, comunicación y comunicación. ——Jack Welch, presidente de General Electric Company

12. ——Sam Walton, presidente de Wal-Mart

13. La habilidad más básica de los gerentes: la comunicación efectiva. ——El científico de gestión británico L. Wilde

14 No ser bueno escuchando diferentes voces es la mayor negligencia de los gerentes. ——La empresaria estadounidense Mary Kay

15. La gestión empresarial solía tener que ver con la comunicación, ahora se trata de la comunicación y lo será en el futuro. ——El dios empresarial japonés Konosuke Matsushita.

Citas inspiradoras clásicas sobre gestión

1. La formación de los empleados es una inversión estratégica con un riesgo mínimo y un retorno máximo. ——El famoso profesor de gestión empresarial Warren Baines.

2. En lugar de contratar a un médico experto y con buenas habilidades, es mejor contratar a un curandero que esté siempre disponible y sea barato. ——El experto en gestión James Collins

El rápido desarrollo de una empresa depende de la contratación de buenos talentos, especialmente talentos inteligentes. ——Bill Gates, el hombre más rico del mundo

Por favor, busque a la persona adecuada para subir al autobús y bájese si no hay nadie. ——El experto en gestión James Collins

El talento es el bien más rentable, y las empresas que pueden gestionar bien los talentos son las ganadoras finales. ——Liu Chuanzhi, presidente de Lenovo Group

6. La calidad es la mejor garantía para mantener la fidelidad del cliente. ——Jack Welch, presidente de General Electric Company

7. Ningún producto barato y de baja calidad puede sobrevivir durante mucho tiempo en el mundo. ——Xu Shiming, director general de ASUS

8. ——El pensador de gestión Tom Peters

9. ——El dios empresarial japonés Konosuke Matsushita.

10. El mayor activo de una empresa es su gente. ——El dios empresarial japonés Konosuke Matsushita.

11. Emplear personas no se trata de cómo reducir sus deficiencias, sino de cómo maximizar sus fortalezas. ——Peter Drucker, un famoso científico de la gestión

12. Los gerentes eficaces son buenos utilizando a las personas. ——Peter Drucker, famoso científico de la gestión

13. La creación precede a la creación. ——El dios empresarial japonés Konosuke Matsushita.

14. La calidad del producto está determinada por la producción, no por la inspección. ——Dr. William Deming, gurú estadounidense de la gestión de calidad

15 El éxito de una empresa depende del equipo, no del individuo. ——El gurú de la gestión Robert Kelly

Citas inspiradoras sobre la gestión.

La gestión es la toma de decisiones. ——Herbert Simon, famoso científico de gestión estadounidense.

2. La decisión correcta proviene de la sabiduría de todos.

——Sociólogo estadounidense T. Day

3. Aunque la vacilación puede evitar la posibilidad de hacer algo mal, también pierde la oportunidad de tener éxito. ——Dr. Wang An, un empresario chino-estadounidense

4. No tomes ninguna decisión antes de tener opiniones diferentes. ——Alfred Sloan, presidente de General Motors Corporation.

No pongas todos los huevos en la misma cesta. ——Tobin, economista estadounidense

6. Una buena retirada debería ser recompensada como una gran victoria. ——El teórico militar suizo Fimini

7. Aprovechar las oportunidades y tomar decisiones rápidas son las claves del éxito de las empresas modernas. ——Eisenhardt, profesor de la Universidad de Stanford en Estados Unidos

8 No tomes decisiones importantes si no tienes otra opción. ——Lee Iacocca, presidente de Chrysler Automobile Company de Estados Unidos

9. Si hay un proyecto, primero considere si hay alguien que lo haga. Si nadie lo hace, rendirse es imprescindible. . ——Liu Chuanzhi, presidente de Lenovo Group

10 Si amas a tus empleados, tus empleados amarán a tu empresa cien veces más. ——Refranes empresariales franceses

11. ——Slo Maycock, presidente de la American International Agriculture Machinery Business Company

12. Una empresa con amor como cohesión es mucho más estable que una empresa con miedo. Herbert Kelleher, presidente de Southwest Airlines.

13. La inversión emocional es la inversión con menor coste y mayor retorno entre todas las inversiones. ——Fujita, presidente de McDonald's Japón

14 No basta con estar agradecido, también debes juntar las manos y guiar a tus empleados con la piedad de adorar a Buda. ——El dios empresarial japonés Konosuke Matsushita.

15. La orientación hacia las personas y el respeto a los empleados es la clave del éxito. ——Thomas Watson——Fundador de IBM

16. Los empleados apoyan a la empresa. ——Li Ka-shing, el hombre más rico de Asia

17 Un poco de gestión significa buena gestión. ——Jack Welch, presidente de General Electric Company

18 Delegar es como volar una cometa. Cuando los subordinados son débiles, son engañados; cuando los subordinados son fuertes, son liberados. - Lin Zhengda, consultor de gestión estratégica internacional

19. La autorización y la confianza son formas efectivas de delegación. ——El experto en gestión Covey

20. Úselo y confíe en él; no confíe en él ni lo use. ——Kunosuke Matsushita, el dios de la gestión