Acerca de la entrevista de NetEase

De hecho, no importa qué empresa, la situación que mencionaste sucederá. Si crees que la oportunidad es genial, la pierdes. Las razones son las siguientes:

1. No sabes mucho sobre las operaciones de la empresa, las operaciones comerciales y la construcción cultural.

2. Durante la entrevista, fui demasiado expresivo al responder preguntas y no sabía desviarme.

3. Un pequeño gesto al salir después de la entrevista;

4. En segundo lugar, la empresa opera entre bastidores. El personal puede seleccionarse internamente, mientras que la contratación externa es un pretexto.

En resumen, como solicitante de empleo, debe tener un conocimiento sistemático de cualquier empresa que desee entrevistar antes de la entrevista, ¡para poder ser invencible!

Mientras posicionas tu propio puesto, debes aprender a hacer preguntas a la otra parte. Debes responder la información básica sobre el puesto.

Aunque fracases, se aprende mucho.

Finalmente, me gustaría recordarles, mis queridos amigos, que soliciten empleo a través de múltiples canales y no utilicen solo un método para solicitar empleo. Cada vez que busques trabajo, resúmelo tú mismo.

En otras palabras, ¡el proceso de búsqueda de empleo es también un proceso de aprendizaje!

¡Te deseo éxito!