Colección de citas famosas - Colección de consignas - ¿Cuándo se implementó el servicio civil en el ejército?

¿Cuándo se implementó el servicio civil en el ejército?

Hola, Hongshankou Education responderá por usted:

El prototipo del sistema de personal civil de nuestro ejército se remonta a los primeros días de la fundación de la Nueva China. Para reducir el enorme número de oficiales militares, la Comisión Militar Central celebró una reunión ampliada del 17 al 29 de diciembre de 1954. El presidente Mao Zedong decidió personalmente reducir el número de puestos en algunos puestos administrativos, de apoyo material, médicos y de salud, culturales. y puestos de deportes, docencia, investigación científica, ingeniería y tecnología se convirtieron en personal asalariado 62.000 cuadros en servicio activo. En el primer semestre de 1955, el Ministerio de Defensa Nacional emitió sucesivamente el "Reglamento sobre el ajuste y manejo del personal en el nivel de pelotón y superiores a los puestos actuales de no oficiales", la "Decisión sobre el ajuste y manejo del personal en el nivel adjunto Nivel de pelotón" y el "Reglamento sobre la retención y el manejo de oficiales con exceso de edad" 》, 36 tipos de puestos dentro de la secuencia de establecimiento se cambiaron a personal no militar, pasaron por los procedimientos de transferencia y permanecieron en sus puestos originales. Este es el primer intento útil en la historia de nuestro ejército de utilizar personal no activo.

En 1988, se restableció el sistema de rangos militares en todo el ejército, y Deng Xiaoping lideró la implementación de un sistema de cuadros civiles sin uniformes. El 27 de abril de 1988, la Comisión Militar Central promulgó el "Reglamento provisional sobre cuadros civiles del Ejército Popular de Liberación de China", que incluía algunos puestos de cuadros profesionales y técnicos en investigación científica, tecnología de ingeniería, medicina y salud, enseñanza, prensa y publicaciones. , cultura y arte, deportes y otras unidades, así como cuadros de servicios internos, algunos cuadros de asuntos administrativos y cuadros de seguridad humana en agencias, escuelas, hospitales y otras unidades, se establecen como cuadros civiles. Los cuadros civiles conservan el estatus militar y tienen el mismo nivel salarial que los oficiales en servicio activo, pero a los cuadros civiles no se les otorgan rangos militares ni uniformes. En 1992, la Comisión Militar Central promulgó el "Reglamento formal sobre cuadros civiles militares" y reanudó la expedición de uniformes militares y la concesión de títulos a más de 100.000 cuadros civiles del ejército.

En 2005, nuestro ejército emitió una política para reclutar abiertamente personal civil sin estatus militar. En junio de 2005, el Consejo de Estado y la Comisión Militar Central promulgaron el "Reglamento sobre el personal civil del Ejército Popular de Liberación de China", que aclaraba que "personal civil se refiere al personal no activo contratado para trabajar en el ejército de conformidad con el establecimiento prescrito y desempeñar las funciones correspondientes a puestos similares a los oficiales en servicio activo (cuadros civiles) "Los puestos de trabajo son: puestos profesionales y técnicos en docencia, investigación científica, ingeniería, salud, cultura y deportes, libros, archivos, etc., así como puestos técnicos no profesionales como algunos asuntos de gestión y garantías de servicio. El personal civil se recluta en zonas locales, no está incluido en el establecimiento militar, no usa uniformes militares y realiza trabajos no relacionados con el combate. La promulgación e implementación del "Reglamento" marca el establecimiento formal del sistema de personal civil de nuestro ejército.

En agosto de 2012, la Comisión Militar Central promulgó el "Reglamento sobre la Gestión del Personal Civil Militar", que establecía disposiciones específicas sobre la identidad, la gestión, el grado y el empleo del personal civil. En 2013, el Departamento de Política General emitió un aviso para implementar exámenes de reclutamiento unificados para el personal civil en todo el ejército, mejorando aún más el sistema y el mecanismo de gestión del empleo para el personal civil.

El 10 de noviembre de 2017, el Consejo de Estado y la Comisión Militar Central promulgaron el recientemente revisado "Reglamento sobre el personal civil del Ejército Popular de Liberación de China", que aclaraba que el personal civil militar "se refiere a aquellos que son Son parte integrante del personal militar el personal militar y civil común, que no interviene directamente en el combate y está socializado. El personal no activo que realiza labores de dirección y labores profesionales y técnicas en puestos del establecimiento militar que no son aptos para ser garantizados. Este es un nuevo posicionamiento para el personal civil militar y al mismo tiempo les otorga una misión superior. La promulgación e implementación del nuevo "Reglamento" indica que el sistema de personal civil de nuestro ejército está cada vez más maduro.

Espero que lo adoptes