Existen cuatro compromisos con la ética y la conducta docente en 2022.
Compromiso 1 sobre ética y conducta docente de 2022
Al llevar a cabo una serie de actividades de educación ética docente, mejoraremos efectivamente la calidad ideológica y política de los docentes y estableceremos firmemente las “cuatro conciencias” , y fortalecer las "cuatro conciencias". La confianza en uno mismo" y alcanzar decididamente "las dos salvaguardias". Mejorar la posición política y fortalecer las creencias profesionales. Implementar el "Código de Ética Profesional para Escuelas Primarias y Secundarias", mejorar integralmente el nivel de ética profesional, estandarizar la enseñanza docente de acuerdo con la ley y enseñar con integridad, orientar a los docentes para que se dediquen a su trabajo, sean modelos a seguir, cumplan por la ética social, establecer una buena imagen social y prevenir la "microcorrupción" entre los docentes.
Fortalecer la evaluación de la ética docente, mejorar aún más el sistema de evaluación docente y el sistema de supervisión y gestión de la ética y la ética docente, y estandarizar continuamente el comportamiento docente. Crear una atmósfera social de respeto a los maestros y valorar la educación, promover la tendencia social de respetar a los maestros y valorar la educación, guiar a toda la sociedad para que preste atención, cuidar y cuidar a los maestros, y salvaguardar efectivamente los derechos e intereses legítimos de los maestros. En vista de las características de nuestras escuelas recién construidas, el número de profesores recién contratados es relativamente grande. La escuela ha organizado muchas veces capacitaciones previas al empleo para guiar a los nuevos profesores a abrochar el “primer botón de la vida”.
Sobre la base de organizar a los maestros de clase para que participen en la capacitación de la ciudad y el distrito, la escuela ha llevado a cabo múltiples capacitaciones de maestros de clase en línea y fuera de línea, esforzándose por completar una ronda de capacitación de maestros de clase en lotes, capas y segmentos. . El contenido de la capacitación debe tener en cuenta tanto el nivel básico como el avanzado. Los maestros famosos deben compartir experiencias docentes y contar buenas historias de enseñanza para promover el crecimiento y desarrollo del maestro de la clase y mejorar el cultivo y el gusto del maestro de la clase.
La escuela organizará escuelas para realizar investigaciones sobre la ética docente en un futuro próximo. El tema debe ser investigado en profundidad centrándose en el análisis y solución de cuestiones de ética docente, direcciones de trabajo e ideas de desarrollo. A través de la investigación, podemos resumir oportunamente los problemas existentes en la construcción de la ética docente y proporcionar referencias para el departamento de administración educativa.
La escuela continúa llevando a cabo el "compromiso de tres niveles" sobre la ética y la ética de los docentes, es decir, el "doble compromiso" de maestros y padres, el compromiso entre la escuela y la oficina de educación del distrito. , y el compromiso entre la dirección de educación distrital y la dirección de educación municipal. Los compromisos de los docentes y las escuelas deben anunciarse a los estudiantes, los padres y la sociedad de manera oportuna a través de diversos canales y métodos, y las causas de los problemas identificados deben analizarse profundamente, reflexionarse sobre ellas, rectificarse activamente y extraerse lecciones y ser integrales. y se deben realizar evaluaciones objetivas del desempeño ético profesional de los docentes. Adhiérase a la tolerancia cero con la ética docente y trátela con seriedad. Especialmente después de la "doble reducción", los profesores que violen las normas serán tratados en la parte superior de la parrilla y incluidos en la "lista negra". Al mismo tiempo, se realizan inspecciones especiales durante el invierno, el verano y los días festivos para evitar que los docentes en servicio recuperen las clases en violación de las normas; se encuentran los buzones de supervisión y notificación y los números de teléfono a nivel municipal, distrital y escolar; pública para aceptar la supervisión social.
La escuela promueve activamente la reforma del mecanismo de evaluación docente e implementa el primer estándar de ética docente en todos los aspectos de la gestión docente. Continuar considerando la construcción de la ética de los docentes como un indicador importante de la evaluación escolar y considerar el desempeño de la ética de los docentes como el contenido principal de la evaluación del desempeño de los docentes. Los resultados de la evaluación se almacenarán en los archivos de evaluación de la ética de los docentes después de ser almacenados. publicitado; implementar estrictamente el "veto de un voto" para la ética y la ética de los docentes. Para cuestiones como fraude académico y violación de la ética de los docentes, a excepción de la evaluación anual, todos los estudiantes serán evaluados como "no calificados" y no se les permitirá participar en varias selecciones de modelos destacados y solicitudes de títulos profesionales dentro de los tres años.
Carta 2 de compromiso sobre ética y ética docente de 2022
Con el fin de implementar plenamente los requisitos para las actividades de ética y formación docente y estandarizar aún más el comportamiento profesional de los docentes en las escuelas primarias y secundarias y jardines de infancia del condado, según "Acerca de la gobernanza. En el espíritu del "Documento sobre lecciones de recuperación remuneradas para profesores en servicio", prometo solemnemente a la escuela:
Primero, fortalecer la dirección política, ser conscientemente patriótico y respetar la ley. Realizar las funciones docentes de conformidad con la ley. No deben socavar la autoridad del Comité Central del Partido ni violar la línea, los principios y la política del Partido en actividades educativas y docentes o en otras ocasiones.
El segundo es difundir una cultura excelente y dedicarnos a enseñar y educar a las personas. Tomar la iniciativa en la práctica de los valores socialistas fundamentales, construir la integridad moral, promover la verdad, la bondad y la belleza y transmitir energía positiva, no publicar ni transmitir opiniones erróneas, ni fabricar ni difundir información falsa o mala a través de aulas, foros, conferencias o redes de información; y otros canales. A los estudiantes no se les permite violar las disciplinas de enseñanza, realizar una enseñanza superficial y no se les permite participar en actividades remuneradas o a tiempo parcial que afecten la educación y la enseñanza sin autorización.
El tercero es cuidar a los estudiantes y reforzar las precauciones de seguridad. Ser incansable en la enseñanza, cuidar a los estudiantes y ser un buen maestro y amigo de los estudiantes; fortalecer la educación sobre seguridad y proteger la seguridad de los estudiantes; No discrimine ni insulte a los estudiantes. Cuando se encuentran con emergencias y peligros durante las actividades educativas y docentes, abandonan sus puestos y huyen por su cuenta sin importar la seguridad de los estudiantes.
El cuarto es adherirse a los preceptos y las obras y defender la justicia y la integridad. Sea un modelo a seguir, dé el ejemplo, tenga un estilo decente y respétese a sí mismo. No practiques el favoritismo.
5. Respetar la integridad y la autodisciplina y estandarizar el comportamiento docente. Exígete estrictamente, sé honesto y obediente, diligente y dedicado, y dispuesto a contribuir. A los estudiantes no se les permite organizar, recomendar o inducir a los estudiantes a participar en clases de recuperación pagadas dentro y fuera de la escuela por ningún motivo; no se les permite participar en clases de recuperación pagadas organizadas por instituciones de capacitación fuera del campus u otras; los profesores, los padres y los comités de padres se ven obligados a comprar exámenes, libros, etc. No está permitido aprovechar su puesto para realizar compras en librerías designadas. No está permitido presentar estudiantes ni proporcionar información relevante a instituciones de formación fuera del campus ni a otros.
A aquellos que violen los compromisos anteriores y reprueben voluntariamente la evaluación de fin de año de la escuela se les deducirá el salario por desempeño de un año, no serán promovidos dentro de los tres años y serán transferidos para enseñar en una escuela rural remota hasta están sujetos a las correspondientes sanciones disciplinarias del partido y del gobierno. Esta responsabilidad se implementará a partir de la fecha de la firma.
3 copias de la Carta de Compromiso sobre Ética y Ética Docente en 2022
Para fortalecer aún más la construcción de la ética y la ética docente en las escuelas, implementar concienzudamente el “Código de Ética profesional para docentes de escuelas primarias y secundarias” y mejorar el sentido de responsabilidad y de misión de los docentes, profundizar la conciencia de los servicios educativos, mejorar la ética profesional de los docentes, esforzarse por ser docentes que satisfagan a la gente y esforzarse por brindar una educación que Satisface a la gente. Todos los maestros de la escuela secundaria Lu Xi'an No. 4 prometen solemnemente a los padres y a la sociedad:
1 Es fortalecer la dirección política. Apoyar el liderazgo de China e implementar la política educativa del partido.
El segundo es ser conscientemente patriótico y respetar la ley. Ser leal a la patria, ser leal al pueblo, respetar los principios de la Constitución, respetar las leyes y reglamentos y desempeñar las funciones docentes de conformidad con la ley.
El tercero es difundir una cultura excelente. Tome la iniciativa en la práctica de los valores socialistas fundamentales, promueva la verdad, la bondad y la belleza y brinde energía positiva.
En cuarto lugar, concentrarse en enseñar y educar a las personas. Implementar la tarea fundamental de cultivar personas con integridad moral, seguir las leyes de la educación y las leyes de crecimiento de los estudiantes, enseñar a los estudiantes de acuerdo con sus aptitudes y aprender de las fortalezas de los demás para compensar las debilidades.
5. Atención a los estudiantes. Sea estricto con los demás, enseñe incansablemente, preocúpese sinceramente por los estudiantes, tenga requisitos estrictos para los estudiantes, sea un buen maestro y un amigo servicial de los estudiantes y no castigue a los estudiantes con castigos corporales o castigos corporales disfrazados.
El sexto es reforzar la seguridad. Mejorar la conciencia sobre la seguridad, fortalecer la educación sobre seguridad, proteger la seguridad de los estudiantes y prevenir riesgos de accidentes.
7. Persistir en enseñar con palabras y hechos. Ser un modelo a seguir para los demás, predicar con el ejemplo, comportarse de manera civilizada, tener un estilo decente, respetarse y amarse a uno mismo.
8. Defender la justicia y la integridad. Adherirse a los principios en admisiones, exámenes, evaluaciones, transferencias de trabajo y evaluaciones de títulos profesionales, ser justo y recto y abstenerse de cometer malas prácticas para beneficio personal.
9. Adhiérase a la integridad y la autodisciplina. Sea estricto con la autodisciplina y enseñe con integridad; no acepte propiedad de estudiantes y padres, y no participe en actividades tales como viajes y banquetes pagados por estudiantes y padres.
10. Estandarizar la conducta docente. Sea diligente y dedicado, esté dispuesto a contribuir y resista conscientemente los malos hábitos; no se le permite organizar ni participar en clases de recuperación pagadas, ni presentar a los estudiantes ni proporcionar información relevante a instituciones de formación fuera del campus y otras entidades.
Los padres de estudiantes y todos los ámbitos de la vida pueden supervisar los compromisos anteriores e informar demandas razonables a través de llamadas telefónicas y correos electrónicos del departamento de administración educativa y de la escuela.
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4 copias de la Carta de compromiso de conducta y ética docente de 2022
Las vacaciones de invierno llegarán pronto. Para fortalecer aún más la construcción de la ética de los docentes, mantener la buena imagen de los docentes de nuestra escuela, estandarizar el comportamiento administrativo de la escuela y el comportamiento docente de los docentes, implementar estrictamente el espíritu de "doble reducción" de los superiores y reducir efectivamente el nivel académico. carga de los estudiantes y la carga financiera de los padres, por la presente prometo solemnemente:
1. Los estudiantes no se organizarán para retener ni obligar a los estudiantes a participar en diversas clases con interés pagado, clases especializadas y escuelas intensivas en casa o. en otro lugar por cualquier motivo.
2. No participe en lecciones de recuperación organizadas por instituciones de formación u otros profesores, padres, comités de padres, etc.
En tercer lugar, no utilice su posición para movilizar, inducir, insinuar o forzar directa o disfrazadamente a los estudiantes de esta clase a comprar exámenes y libros en librerías designadas.
4. No presentar a los estudiantes instituciones de formación fuera del campus u otras y proporcionarles información relevante.
Si violamos los compromisos anteriores, aceptaremos voluntariamente los siguientes tratamientos: 1. Crítica y educación, inspección escrita; 2. Cancelación de evaluación de modelo, evaluación de título profesional, calificaciones de promoción salarial y deducción de desempeño; salario del año; 3. Acción disciplinaria por correspondencia.
Esta responsabilidad se implementará a partir de la fecha de la firma.