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Resumen del concurso de conocimientos sobre seguridad "Copa Ankang" de 2022

La exitosa celebración del concurso de conocimientos de seguridad "Copa Ankang" ha profundizado aún más la popularización de los conocimientos de seguridad laboral, ha mejorado el nivel de conocimientos de producción de seguridad y la conciencia de autoprotección del personal y ha logrado el objetivo de promover la producción a través de la competencia y promover la seguridad a través de la competencia. ¡El siguiente es un resumen del Concurso de conocimientos sobre seguridad "Copa Ankang" 2022 (5 artículos) para su referencia!

Resumen de la Competencia 1 de conocimientos sobre seguridad de la Copa Ankang 2022

Después de la competencia "Copa Ankang", el nivel general del trabajo de seguridad ha mejorado y se han logrado nuevos avances. Las precauciones de seguridad comunitaria se han fortalecido y mejorado aún más, y la situación de la producción de seguridad comunitaria ha mejorado significativamente. No hubo lesiones graves (incluidas lesiones graves), accidentes importantes de equipos, accidentes de tráfico importantes, accidentes de incendio importantes, accidentes por contaminación ambiental e infracciones laborales durante todo el año. Las actividades de la competencia "Copa Ankang" se resumen a continuación:

Primero, fortalecer el liderazgo, mejorar las instituciones y brindar garantía organizacional para la competencia "Copa Ankang".

Un fuerte liderazgo organizativo es la clave para el éxito de la organización de la competición "Copa Ankang" y para hacer un buen trabajo en la competición. En la competencia "Copa Ankang", fortalecimos el liderazgo organizacional y establecimos el grupo de liderazgo organizativo de la competencia "Copa Ankang".

Bajo el liderazgo unificado del grupo de liderazgo de la competencia, se formó una sinergia para captar la competencia y la seguridad formó una atmósfera. Desde el liderazgo organizacional hasta la publicidad, desde la implementación del plan hasta las pruebas de efectos, se hicieron arreglos integrales para la competencia "Copa Ankang".

El segundo es implementar el sistema de responsabilidad en materia de seguridad y fortalecer la gestión de la seguridad.

Como actividad masiva a largo plazo, la competición "Copa Ankang" debe contar con la gran atención y participación activa de la mayoría del personal para poder llevar a cabo verdaderamente el evento en detalle. A través de publicidad y capacitación, se ha fortalecido aún más la conciencia de los residentes sobre la seguridad en la producción y se ha movilizado a todos los empleados para participar en la competencia "Copa Ankang". Se ha creado una fuerte atmósfera en la que "todos se preocupan por la seguridad y todos valoran la seguridad". formado dentro de la empresa. Fortalecer la implementación del sistema de responsabilidad de producción de seguridad en todos los niveles y aclarar las responsabilidades de los líderes en todos los niveles en la producción de seguridad.

Integrar la competencia "Copa Ankang" con la "construcción de estandarización de seguridad" para estandarizar y mejorar el sistema de gestión de seguridad. Mejorar aún más diversas reglas y regulaciones para hacer que la identificación de peligros, la evaluación y el control de riesgos sean más científicos y completos, esforzarse por cultivar el concepto de seguridad integral y promover el desarrollo científico y estandarizado de la gestión de seguridad.

En tercer lugar, fortalecer la gestión de equipos para garantizar una seguridad de producción fluida.

La gestión de equipos es una parte importante de la producción segura y una medida poderosa para prevenir accidentes de seguridad causados ​​por fallas del equipo. Para llevar a cabo la construcción de estandarización de seguridad y la competencia "Copa Ankang", la compañía inspecciona periódicamente los equipos y maneja los problemas de manera oportuna para garantizar la integridad de los equipos y las instalaciones.

4. Reforzar las inspecciones de seguridad e implementar concienzudamente el sistema de rectificación de peligros ocultos.

La inspección de seguridad es un medio importante para hacer un buen trabajo en el trabajo de seguridad. Es una medida poderosa para eliminar peligros ocultos y prevenir accidentes. Es una medida poderosa para poner la seguridad en primer lugar. una medida poderosa para convertir el posprocesamiento en una medida de prevención. La comunidad implementa concienzudamente el sistema de investigación y rectificación de peligros ocultos en función de su propia situación real. Cumplir con las inspecciones de seguridad mensuales e implementar inspecciones de seguridad específicas y trabajos de prevención para garantizar el buen progreso del trabajo de seguridad.

La competencia "Copa Ankang" ha fortalecido nuestra gestión, supervisión e inspección de seguridad, ha mejorado la conciencia de seguridad de todos los empleados y ha mejorado el entorno general de producción segura. Creemos firmemente que mientras sigamos adheridos a la política de "la seguridad primero, la prevención primero", continuaremos llevando a cabo la competencia "Copa Ankang" en profundidad, prestaremos mucha atención a la implementación del sistema de responsabilidad de seguridad y trabajaremos juntos. eliminar peligros ocultos, prevenir y tratar en grupo, garantizar la seguridad y la protección de los empleados. Se protegerá eficazmente la vida y la salud y se logrará la felicidad y el bienestar de los residentes.

Resumen del Concurso de Conocimientos de Seguridad 2 de la Copa Ankang 2022 2

Con el fin de promover que las empresas establezcan y mejoren reglas y regulaciones de producción seguras, mejoren la conciencia de seguridad de los empleados y hagan un buen trabajo en garantizar la seguridad y salud personal de los empleados y promover el desarrollo de la economía empresarial, de acuerdo con los requisitos de notificación de la Federación Municipal de Sindicatos y la Oficina Municipal de Supervisión de la Seguridad en el Trabajo, combinados con la situación real de la empresa, el sindicato de la empresa. cooperó con el Departamento de Planificación de Producción, el Departamento de Seguridad y la oficina de la empresa para organizar y llevar a cabo la competencia "Copa Ankang" en medio año y logró buenos resultados. El informe es el siguiente:

Primero, establecer una organización de liderazgo y aclarar la ideología rectora

Para garantizar el buen desarrollo de la competencia, se creó un comité organizador de la competencia "Copa Ankang". Se estableció una reunión encabezada por el gerente general de la empresa y se estableció un equipo de inspección de seguridad y una oficina de actividades para ser responsable de actividades específicas. Mientras se estudia y aplica concienzudamente la "Ley de sindicatos", la "Ley de producción segura", la "Ley de prevención y control de enfermedades profesionales", el "Reglamento de administración y supervisión de la producción de seguridad de la provincia de Shandong" y los "Tres reglamentos sobre protección laboral, supervisión e inspección de los sindicatos". ", de acuerdo con "La seguridad primero, la prevención. Con la ideología rectora de "principalmente", establecer y mejorar un sistema de gestión de seguridad con el sistema de responsabilidad de producción de seguridad como núcleo e implementar la "implementación de reglas y regulaciones de seguridad"

En segundo lugar, determine el tema y los objetivos de la competencia.

Tema del concurso: Dominar el conocimiento de la seguridad en la producción y esforzarse por ser un trabajador disciplinado.

Objetivo de la competencia: esforzarse por fortalecer el trabajo básico de cada equipo de taller, controlar las bajas y los daños a los empleados al mínimo, frenar de manera efectiva los accidentes mayores y extremadamente graves y desarrollar la situación de producción segura hacia una tendencia estable y positiva. .

Cada equipo del taller siguió los objetivos de "dos mejoras, dos ceros y tres mejoras" al participar en las actividades, es decir: mejorar la tecnología de seguridad y el nivel de gestión de los gerentes de cada departamento, mejorar el conocimiento de producción de seguridad y la conciencia de autoprotección de los empleados. ; no hubo accidentes fatales, no hubo accidentes con lesiones graves; fortalecimos la gestión de seguridad en todos los talleres y departamentos, fortalecimos la supervisión por parte de los sindicatos y fortalecimos la capacitación en conocimientos de producción de seguridad.

3. Contenido principal

Mayo: Todas las unidades participantes y departamentos relevantes hacen pleno uso de diversos puestos publicitarios y reuniones previas y posteriores al trabajo para promover vigorosamente los objetivos y temas del competir y movilizar a la mayoría de los empleados, participar conscientemente en diversas y efectivas y diversas inspecciones e inspecciones masivas de protección laboral, mejorar las normas y sistemas de seguridad de producción y presentar algunas buenas sugerencias. Participe activamente en la competencia "Copa Ankang", sea inspector de seguridad por un día, aprenda y domine activamente los conocimientos de producción de seguridad y forme una buena atmósfera de producción de seguridad entre los empleados, es decir, entiendo la seguridad, quiero seguridad, todos son responsables. para garantizar la seguridad.

Junio: formule y mejore las reglas y regulaciones de producción de seguridad y emita un formulario de solicitud para que los empleados presenten sugerencias de producción de seguridad. Organice ceremonias de firma de seguridad de producción para empleados de producción de primera línea y empleados en ubicaciones clave. Organice puestos clave y empleados de puestos clave para que actúen como inspectores de seguridad durante un día, inspeccionen un posible accidente o una infracción y brinden sugerencias para su rectificación.

En julio, los empleados se organizaron para ver un video sobre seguridad en la producción. Los empleados de departamentos y puestos clave escribieron sobre sus experiencias en materia de seguridad en la producción, y cada unidad de competencia realizó un simulacro de accidente de seguridad.

Agosto: La unidad de competencia organizó una capacitación en producción de seguridad para el personal postal, de modo que los empleados de cada unidad participante dominaron el conocimiento de producción de seguridad, mejoraron la conciencia de producción de seguridad y entendieron la importancia de la "seguridad" en el proceso de producción. .

Septiembre: mediante la convocatoria de simposios y reuniones posteriores al trabajo, revisamos y resumimos la experiencia y las lecciones aprendidas en la producción segura desde el establecimiento de la fábrica, mejoramos la vigilancia de la producción segura y cortamos los problemas de raíz. .

De junio a octubre de 2020, el equipo de inspección de seguridad de la "Copa Ankang" de la empresa verificó y seleccionó las unidades de competición. Los resultados de la selección se informaron al comité organizador de la competición de la "Copa Ankang" de la empresa para su revisión y decisión, y. Se evaluaron las unidades de competencia.

Cuarto, resumen

A través de la competencia "Copa Ankang", no solo se mejoró el sistema de gestión de producción de seguridad de la empresa, sino que también se mejoró el sistema de gestión de seguridad y la supervisión. Se ha estandarizado el mecanismo del sindicato. Además, los empleados aprendieron la importancia de la seguridad durante el proceso de producción y dominaron el conocimiento de la producción segura. Poco a poco pasaron de no comprender la seguridad a comprender la seguridad y ser capaces de gestionar la seguridad. Concientización sobre la producción segura. Durante el concurso se incrementó la seguridad en los talleres y departamentos conjuntos. Mejorar la tecnología de seguridad y el nivel de gestión de seguridad de los gerentes de varios departamentos, y mejorar el conocimiento de producción de seguridad y la conciencia de autoprotección de los empleados para que no haya lesiones graves ni muertes;

Aunque hemos logrado ciertos resultados en la competencia "Copa Ankang", todavía existe una cierta brecha en comparación con otras unidades hermanas avanzadas. En el futuro, bajo el liderazgo de la empresa y con el apoyo de departamentos superiores como la Federación Municipal de Sindicatos y la Oficina Municipal de Supervisión de la Seguridad en el Trabajo, continuaremos fortaleciendo nuestra propia construcción, innovando ideas de trabajo, dando pleno juego a la fuerza de nuestros empleados y garantizar el desarrollo continuo de la actividad de la "Copa Ankang".

Resumen 3 del concurso de conocimientos de seguridad de la Copa Ankang 2022

-La empresa es una filial de la empresa con más de 65.438+0.000 empleados. Es una empresa química integral que integra la extracción de pirita, la producción de ácido y la producción de fosfatos y fertilizantes compuestos. Desde su creación, la empresa, bajo la organización de la Federación Municipal de Sindicatos y la Oficina Municipal de Seguridad en el Trabajo, se ha adherido a la política de producción de "seguridad primero, prevención primero, gestión integral", estableció una idea orientada a las personas, fortaleció educación sobre seguridad para todos los empleados de la empresa, y llevamos a cabo varios. Celebraremos la competencia "Copa Ankang" en forma de competencia "Copa Ankang", implementaremos estrictamente la inspección de seguridad y el sistema de reuniones periódicas, y nos esforzaremos por lograr la producción anual de seguridad. tareas. Las actividades de la competencia "Copa Ankang" se resumen a continuación:

1. Establecer un grupo de liderazgo de actividades y formular planes de actividades prácticas.

Para hacer un buen trabajo en la competencia "Copa Ankang", la compañía celebró una reunión de movilización para transmitir el espíritu de los documentos de la competencia "Copa Ankang" y formuló un plan de actividades prácticas basado en el Características de producción de la industria química de la pirita. La compañía ha establecido un grupo de liderazgo de competencia de la "Copa Ankang" con el director como líder del equipo, el gerente general como líder adjunto del equipo y los miembros del equipo de la compañía participan. Cada sucursal y departamento de la empresa ha establecido un grupo de liderazgo de competencia de la "Copa Ankang" encabezado por el jefe del departamento. De acuerdo con los estándares de actividad y los requisitos de evaluación, la empresa evalúa periódicamente las actividades de cada sucursal y departamento para garantizar que las actividades sean sólidas y efectivas.

2. Adoptar diversas formas de publicidad para crear una atmósfera de cultura de seguridad sólida.

Durante el evento, la empresa realizó actividades publicitarias a través de páginas de periódicos, lemas, reuniones previas a las clases, reuniones después de las clases, colecciones de ensayos, discursos y otras formas. * * * Se colgaron 12 pancartas, se publicaron 24 carteles de seguridad, se realizaron más de 60 señales de seguridad, se capacitó intensivamente a más de 1 persona y se realizó 1 simulacro de incendio. Una vez organizamos un concurso de ensayos sobre "La seguridad en mi corazón", dos veces un concurso de oratoria "La seguridad en mi corazón" y dos veces realizamos exámenes de capacitación en seguridad para todos los empleados. La tasa de participación de los empleados supera el 98%. A través de las diversas formas de publicidad y actividades educativas mencionadas anteriormente, se ha formado en toda la empresa una buena atmósfera de seguridad en la que "la seguridad es más importante que la seguridad", lo que ha desempeñado un muy buen papel publicitario.

3. Fortalecer la educación y formación en seguridad de todos los empleados de la empresa y mejorar la calidad de la seguridad de todos los empleados.

En sus actividades, la empresa se adhiere al concepto orientado a las personas y considera la educación y formación en seguridad de los empleados como un contenido clave.

El primero es prestar mucha atención a la educación sobre seguridad de los nuevos empleados para garantizar el tiempo y la eficacia de la capacitación; el segundo es organizar a los empleados para que vean videos sobre "temas de seguridad" para educar y entretener; el tercero es organizar periódicamente a los empleados para que realicen actividades de seguridad; pruebas de conocimientos; el cuarto es insistir en la educación sobre seguridad en el lugar; el Departamento de Seguridad y Protección Ambiental de la compañía lleva a cabo inspecciones en el lugar y educación en el lugar; en quinto lugar, llevar a cabo con seriedad la campaña "Diez Unos" para defender un ambiente seguro; sexto, realizar una actividad de firmas “Familia Segura”, donde familiares y amigos de los empleados de la empresa supervisen las firmas de seguridad para crear un ambiente seguro y armonioso. A través de educación y capacitación en seguridad coloridas y diversas, las habilidades de operación segura y los niveles de conocimiento de seguridad de los empleados de la compañía se mejoran continuamente para prevenir la ocurrencia de diversos accidentes.

4. Implementar estrictamente el sistema de producción de seguridad diaria, el sistema de inspección de seguridad y el sistema de reuniones de seguridad.

El sistema de informes diarios de seguridad de producción, el sistema de inspección de seguridad y el sistema de reuniones periódicas de seguridad son formas importantes para que la empresa fortalezca la gestión de seguridad y también son medios importantes para planificar, implementar, inspeccionar, resumir y evaluar el trabajo de seguridad. . Hasta -10, la empresa * * * organizó 18 reuniones periódicas, llevó a cabo 32 inspecciones de seguridad, eliminó 180 peligros ocultos de diversos accidentes, evitó accidentes graves de seguridad y garantizó eficazmente el progreso normal y fluido de la producción de la empresa.

5. Aprovechar plenamente el papel de las organizaciones sindicales y de los supervisores masivos, aumentar la inversión en seguridad y protección del medio ambiente y proteger la salud de los empleados.

La competición "Copa Ankang" es una forma eficaz de trabajo de seguridad masiva y una parte importante del trabajo de protección laboral. En la competición "Copa Ankang" de 2018, la empresa consideró la competición "Copa Ankang" como un importante vehículo para la protección de los derechos sindicales y la protección laboral, confiando unos en otros y promocionándose mutuamente.

Resumen 4 del Concurso de Conocimientos de Seguridad de la Copa Ankang 2022

20- En el primer semestre de 2000, nuestro sindicato escolar llevó a cabo una serie de actividades competitivas de acuerdo con el espíritu de Wu Gongde. [20-] Documento N°8. El desarrollo de esta actividad se resume en lo siguiente:

En primer lugar, mejorar la organización de las actividades competitivas.

Para fortalecer el liderazgo de esta competencia, la escuela estableció un grupo de liderazgo de competencia con el director Wu Qi como líder, el vicepresidente y presidente del sindicato Liu como líder adjunto y los jefes de varias oficinas como miembros. Hay una oficina bajo el grupo dirigente y el camarada Liu es el director de la oficina. El grupo de liderazgo de la competencia escolar planificó, organizó, implementó e inspeccionó cuidadosamente esta competencia e hizo un gran trabajo específico para el buen desarrollo de esta competencia.

En segundo lugar, publicítelo ampliamente.

El sindicato escolar hace pleno uso de columnas, carteles de advertencia, lemas y otras formas para promover y movilizar la competencia para que la mayoría del profesorado y el personal puedan comprender completamente el propósito, la importancia, el tema y el propósito de la La competencia "Copa Ankang" debe dar a conocer los estándares de evaluación a todos los profesores y al personal y participar activamente.

3. Realizar vigorosamente diversas actividades de educación en seguridad y salud.

(1) La oficina de seguridad escolar organizó un simulacro de evacuación en caso de incendio para profesores y estudiantes.

(2) En abril, la escuela organizó a los profesores y al personal para realizar una inspección en toda la escuela de los posibles riesgos de seguridad y rectificó rápidamente los problemas descubiertos.

(3) Organizar a los profesores y al personal para que jueguen baloncesto con regularidad, alentar a los profesores y al personal a participar en ejercicio físico y promover a los profesores y al personal para que realicen ejercicio físico voluntariamente.

En cuarto lugar, profundizar en la campaña “Diez Unos”.

En el primer semestre del año, el sindicato escolar llevó a cabo una campaña entre todos los profesores y el personal con el tema de "comprobar el riesgo de accidente, corregir una infracción, presentar una sugerencia de racionalización de la seguridad, ser oficial de seguridad por un día, hacer algo práctico para prevenir accidentes, recordar Una competencia con el contenido principal de "aprender de un accidente, leer un libro sobre seguridad en la producción, recibir capacitación en seguridad en la producción, dar un discurso sobre seguridad en la producción y haciendo una publicidad sobre la seguridad en la producción". A través del desarrollo de actividades competitivas, se estimula eficazmente el entusiasmo y la iniciativa de los profesores y el personal para aprender conocimientos sobre salud y seguridad y participar en la gestión de la seguridad.

5. Realizar un concurso de conocimientos sobre seguridad para profesores y personal.

El sindicato escolar y la Oficina de Seguridad lanzaron conjuntamente el concurso de conocimientos de seguridad para profesores "Copa Ankang", que fortaleció aún más el importante papel del sindicato en el trabajo de seguridad y salud de los empleados y promovió el desarrollo de la seguridad escolar. trabajar.

En resumen, el sindicato escolar utiliza la competición "Copa Ankang" como medio para organizar activamente a todo el personal de la escuela para implementar proyectos de bienestar masivo, mejorar continuamente la concienciación y la calidad de la seguridad y la salud del personal, y garantizar una buena situación de seguridad docente en nuestra escuela y hacer grandes esfuerzos por la armonía y estabilidad de nuestra escuela.

Un resumen de 5 páginas del Concurso de conocimientos sobre seguridad de la Copa Ankang 2022

Con el fin de promover que las empresas establezcan y mejoren reglas y regulaciones de producción seguras, mejoren la conciencia de seguridad de los empleados y hagan un buen trabajo para garantizar la seguridad y salud personal de los empleados, promover el desarrollo económico de la empresa, de acuerdo con los requisitos de notificación de la Federación Distrital de Sindicatos y la Oficina de Administración y Supervisión de Seguridad Laboral del Distrito, y con base en la situación real de la ciudad de Baisong. , todos los cuadros de las ciudades y pueblos de Baisong Town fueron organizados para participar en la competencia "Copa Ankang" del 20 de junio de 2006 a junio de 2006. Obtuve un buen resultado.

1. Situación básica de las empresas dentro de la jurisdicción

La localidad cuenta con 100 empresas de producción de seguridad bajo su jurisdicción. Entre ellos, se encuentran 3 pequeñas canteras, 1 mina sin carbón, 2 gasolineras, 2 gasolineras de gas licuado, 11 empresas constructoras (78 hogares que construyen viviendas en zonas rurales), 1 almacén de explosivos civiles y una empresa operadora de fuegos artificiales y petardos. , un almacén de fuegos artificiales y petardos y un punto de venta de petardos y petardos. (598 vehículos de motor), 3 supermercados, 2 mercados, 6 cibercafés, 5 salones de baile, 11 talleres de reparación de automóviles, 6 hoteles, 2 empresas de transporte y 10 escuelas.

2. Fortalecer el liderazgo y aclarar los requisitos

Para garantizar el buen desarrollo de la competencia, establecimos el comité organizador de la competencia "Copa Ankang" encabezado por el líder a cargo de la competencia. comité del partido de la ciudad, y se estableció el grupo líder de competencia y la oficina de actividades de la "Copa Ankang", y la oficina de supervisión de seguridad de la ciudad es responsable del trabajo específico de la actividad.

Mientras se estudia e implementa concienzudamente la "Ley Sindical", la "Ley de Seguridad de la Producción", la "Ley de Prevención y Control de Enfermedades Profesionales", el "Reglamento Provincial de Supervisión y Administración de la Producción de Seguridad" y el "Tres Reglamentos sobre Sindicatos". Supervisión e Inspección de Protección Laboral", Establecer y mejorar un sistema de gestión de seguridad con el sistema de responsabilidad de producción de seguridad como núcleo, y llevar a cabo actividades de acuerdo con la ideología rectora de "implementar normas y reglamentos de seguridad, centrándose en la prevención".

En tercer lugar, determinar el tema y los objetivos

El tema de la competencia: fortalecer la construcción de equipos de seguridad y fortalecer la educación y gestión de seguridad de los trabajadores de primera línea.

Objetivo de la competencia: esforzarse por fortalecer el trabajo básico del equipo de taller de cada empresa, controlar las bajas y los riesgos de los empleados al mínimo, frenar de manera efectiva los accidentes graves y extremadamente graves y desarrollar la situación de producción segura hacia un estado estable y positivo. tendencia. Los equipos de taller de cada empresa siguieron los objetivos de "dos mejoras, dos ceros y tres mejoras" en las actividades de la competencia, es decir: mejorar la tecnología de seguridad y el nivel de gestión de los gerentes de cada departamento, mejorar el nivel de conocimiento de producción de seguridad de los empleados y conciencia de autoprotección; accidentes fatales cero, accidentes con lesiones graves son cero; fortalecer la gestión de seguridad en todos los talleres y departamentos, fortalecer la supervisión pública de los sindicatos y fortalecer la capacitación en conocimientos sobre producción de seguridad.

IV. El contenido principal de la competición "Copa Ankang"

En junio de 2006, la Oficina de Competición de la Copa Ankang de la ciudad de Baisong organizó varias unidades participantes y departamentos relevantes para organizar la "Copa Ankang". "Plan de competencia, aprovechar al máximo varios puestos publicitarios y reuniones extraescolares, publicitar vigorosamente los objetivos y temas de la competencia, movilizar a la mayoría de los empleados, participar conscientemente en diversas y efectivas inspecciones y controles masivos de protección laboral, mejorar la seguridad en la producción. reglamentos y sistemas y presentar algunas buenas sugerencias. Participe activamente en la competencia "Copa Ankang", sea inspector de seguridad por un día, aprenda y domine activamente los conocimientos de producción de seguridad y forme una buena atmósfera de producción de seguridad entre los empleados, es decir, entiendo la seguridad, quiero seguridad, todos son responsables. para garantizar la seguridad.

Las empresas de la jurisdicción deben formular y mejorar reglas y regulaciones de producción segura y emitir formularios de solicitud para que los empleados presenten sugerencias de producción segura. Organice ceremonias de firma de seguridad de producción para empleados de producción de primera línea y empleados en ubicaciones clave. Organice a los empleados del Departamento de Gestión de Seguridad para que actúen como inspectores de seguridad durante un día, inspeccionen un posible accidente o una infracción y brinden sugerencias para su rectificación. La unidad de competencia organizó una capacitación sobre producción de seguridad para el personal postal, de modo que los empleados de cada unidad participante dominaran los conocimientos sobre producción de seguridad, mejoraran la conciencia sobre producción de seguridad y comprendieran la importancia de la "seguridad" en el proceso de producción. Las empresas de la jurisdicción revisan y resumen las experiencias y lecciones aprendidas sobre la producción de seguridad mediante la realización de simposios y reuniones previas y posteriores al turno. , mejorando así la vigilancia de una producción segura y cortando problemas de raíz.

La eficacia del verbo (abreviatura de verbo) en la organización de la competencia "Copa Ankang"

A través de la competencia "Copa Ankang", la empresa no solo mejoró el sistema de gestión de producción de seguridad de la empresa. , pero también mejoró la gestión de la seguridad El sistema ha estandarizado el mecanismo de supervisión del sindicato y también permitió que los cuadros y trabajadores comprendan la importancia de la seguridad en el proceso de producción, dominen el conocimiento de la producción segura y pasen gradualmente de no comprender la seguridad. hasta comprender la seguridad y ser capaz de gestionarla, desde exigirme que esté seguro y garantizar que los cambios de seguridad hayan mejorado la conciencia sobre la seguridad de la producción. Durante el juego, fortalecieron su cooperación. Mejorar la tecnología de seguridad y el nivel de gestión de seguridad de los gerentes de varios departamentos, y mejorar el conocimiento de producción de seguridad y la conciencia de autoprotección de los empleados para que no haya lesiones graves ni muertes.

En resumen, aunque Baisong Town ha logrado ciertos resultados en la competencia "Copa Ankang", todavía existe una cierta brecha entre nosotros y otras unidades hermanas avanzadas. En el futuro, bajo la dirección correcta del comité distrital y del gobierno distrital, y bajo la dirección de la Federación Distrital de Sindicatos y la Oficina Distrital de Supervisión de la Seguridad Laboral, continuaremos fortaleciendo nuestra propia construcción, innovando ideas de trabajo, dando plena Aprovechar la fuerza de nuestros empleados y garantizar la continuación de la actividad de la "Copa Ankang".

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