Colección de citas famosas - Slogan de motivación - Se acerca el reclutamiento de primavera de 2021. ¿Cuáles son las trampas de reclutamiento de las que deben tener cuidado los recién llegados?

Se acerca el reclutamiento de primavera de 2021. ¿Cuáles son las trampas de reclutamiento de las que deben tener cuidado los recién llegados?

El reclutamiento de primavera para 2021 ha comenzado. Muchos novatos en el lugar de trabajo planean aprovechar esta oportunidad para encontrar un trabajo que se adapte a ellos. De hecho, existen muchas trampas en el reclutamiento. atención a los siguientes puntos Condición.

1. Depósito

Algunas empresas exigirán a los empleados recién contratados que paguen una determinada cantidad en concepto de depósito. De hecho, siempre que sea una empresa formal, no es necesario pagar un depósito. Por supuesto, algunas empresas especiales, como las compañías de seguros o empresas de otras industrias financieras, no necesitan pagar un depósito. dichas empresas involucran En cuestiones de dinero, el estado también permite pagar un depósito.

2. Beneficios laborales

Muchas personas prestan gran atención a los beneficios laborales cuando buscan trabajo. Generalmente quieren elegir algunos trabajos con buenos salarios. Por supuesto, todo el mundo puede entender esto. Por ejemplo, algunas empresas escribirán sus beneficios laborales en una larga lista. Bonificaciones de fin de año, viajes de team building de la empresa, vacaciones anuales, etc. De hecho, basta con echar un vistazo a estas condiciones. Realmente no es necesario tomarlas demasiado en serio. Lo que todo el mundo mira principalmente es si pagarán un seguro a los empleados. y cuál es su salario base. Parece que nada más es particularmente importante. Puede que sea muy largo, pero en realidad no hay mucho que se pueda hacer.

3. El salario es muy alto

Si solo desea postularse para un empleado y el salario mensual puede llegar a 20.000, entonces debe prestar especial atención a esta situación, porque El 99% son mentirosos. Si se trata de investigadores científicos o trabajos especiales, es comprensible que el salario sea más alto. Según el salario estándar local, el salario de un empleado es de sólo unos pocos miles de yuanes como máximo. Puede llegar a los 20.000 yuanes al mes. Este salario es un poco escandaloso. Obviamente, una empresa así está llena de trucos, por lo que es mejor que todos se mantengan alejados tanto como sea posible.

A la hora de buscar trabajo, debes acudir a canales formales. No te limites a leer esos pequeños anuncios en Internet, ya que puedes engañarte fácilmente.