Plantilla de resumen de trabajo del primer mes del periodo de prueba en 2023
Resumen del primer mes del periodo de prueba de 2023, Ha pasado casi un mes desde que comencé a trabajar en su empresa con el apoyo y ayuda de los líderes y compañeros de la empresa, y el mando de la empresa. Como maestro del puesto, insisto en el aprendizaje continuo de los conocimientos teóricos de la industria, perfeccionar la experiencia laboral previa, fortalecer el propio cultivo ideológico, cumplir estrictamente con diversas reglas y regulaciones y mejorar la calidad profesional general. Un resumen de su trabajo es el siguiente.
1. Fortalecer el aprendizaje empresarial y mejorar la calidad empresarial.
Comprender completamente la situación básica de la empresa a través de la formación de nuevos empleados cuidadosamente organizada y organizada por la empresa. Combinado con su propio puesto de trabajo, obtenga conocimientos relevantes de la industria a través de presentaciones de líderes y colegas de la empresa, y prepárese para futuros trabajos reales. Durante este período, bajo la guía de los líderes del departamento, estudié documentos de capacitación relevantes, como normas de seguridad y procedimientos operativos.
2. Cambia tu forma de pensar, cambia tu rol y sé estricto contigo mismo.
Un excelente oficial de patrulla no solo debe dominar un rico conocimiento teórico y experiencia práctica en diversas industrias, sino que también debe ser capaz de extraer la esencia de ello y, al mismo tiempo, brindar soluciones generales basadas en la situación real. del cliente. Desde su propio punto de vista, hay que adoptar la actitud laboral de la "teoría del vaso vacío" y mejorar continuamente, en segundo lugar, hay que cambiar de rol y entrar al estado de trabajo lo antes posible; tres, hay que ser estricto con uno mismo, no sólo cumplir; diversas reglas y regulaciones, pero también se adhieren a las de la empresa. El espíritu corporativo y el estilo de trabajo deben integrarse en el trabajo diario e implementarse estrictamente.
3. Experiencia y conocimientos.
Siento profundamente el espíritu de trabajo de todos los empleados de la empresa, de arriba a abajo. Como dice el refrán: Una palabra puede conquistar el mundo. La orientación y el apoyo diario de los líderes son únicos y perfectos. Dio dirección a su pensamiento, observó pacientemente y proporcionó orientación oportuna, pero no hizo todo por todos. Trabajó personalmente y cultivó talentos de reserva. Como operador de patrulla, usted debe desarrollar ideas, dar forma a sus normas de comportamiento, formar hábitos de gestión de sistemas y desarrollar un espíritu emprendedor. Con la ayuda de líderes de la empresa, colegas y maestros, he progresado rápidamente en el aprendizaje. Básicamente puedo adaptarme al entorno laboral en un corto período de tiempo y estoy lleno de curiosidad y confianza en las cosas que no entiendo. Sin embargo, la formación impartida por la empresa me dio mucha confianza. He estado involucrado en la desulfuración durante tres años. Algunas cosas básicas deberían resultarme familiares y puedo aprenderlas rápidamente. Pero aquí hay algo diferente. Este es el método de desulfuración de aminas orgánicas, que es una nueva tecnología en desulfuración. Como novato, todos los aspectos del equipo son diferentes. Esto también me inspiró a fortalecer mi estudio. No debería aportar la confianza en mí mismo que tenía en el pasado. Debería estudiar más, dominar aún más la teoría y la práctica. y contribuir a mi trabajo. Una buena base para convertirme en un empleado destacado de la empresa.
En resumen, aunque hay deficiencias en mi trabajo, bajo el cuidado y cuidado de los líderes, colegas y maestros de la empresa, he seguido mejorando y creciendo, y tengo confianza en mi trabajo futuro. Aquí, me gustaría agradecer a los líderes, colegas y maestros de la empresa por su preocupación. ¡Trabajaré más duro!