¿Cuáles son las seis dimensiones culturales de la teoría de Hofstede?
6 dimensiones:
1. Individualismo y colectivismo (individualismo/colectivismo) representa el grado de conexión entre individuos y grupos. Las culturas individualistas se centran en objetivos individuales, mientras que las culturas colectivistas ponen más énfasis en objetivos colectivos.
2. La distancia de poder se refiere a la aceptación por parte de las personas del hecho de que el poder se distribuye de manera desigual entre los miembros con menos poder dentro de una organización o institución.
3. La evitación de la incertidumbre representa la actitud de las personas hacia la incertidumbre futura. Las culturas con altos niveles de evitación de la incertidumbre tienden a tener normas y principios sociales claros que guían el comportamiento en casi todas las situaciones.
Los miembros de culturas de sociedades masculinas celebran los logros, la ambición, las cosas materiales, el poder y la decisión, mientras que los miembros de culturas de sociedades femeninas enfatizan la calidad de vida, el servicio, el cuidado de los demás y la crianza de la descendencia.
5. Índice de Orientación a Largo Plazo. La orientación a largo plazo representa la actitud hacia la vida a largo plazo. En sociedades con una alta orientación a largo plazo, las personas tienden a ser frugales, acumuladas, tolerantes y tradicionales. perseguir estabilidad a largo plazo y altos estándares.
6. La dimensión Indulgencia versus Restricción se refiere al mayor grado de Indulgencia (autoindulgencia) que una determinada sociedad permite para las necesidades y deseos básicos de las personas para disfrutar de la vida. . , lo que indica que la sociedad en su conjunto tiene poca moderación sobre sí misma. Cuanto mayor es la tolerancia de la sociedad hacia la autocomplacencia, menos se modera la gente.
Información ampliada:
Hofstede. La teoría de las dimensiones culturales de Hofstede es un marco propuesto por el psicólogo holandés Geert Hofstede para medir las diferencias culturales en diferentes países. Él cree que la cultura es compartida por las personas en un entorno que distingue a un grupo de personas de otros. diferencias entre diferentes culturas en seis dimensiones de valores culturales básicos.