Puntuaciones de los exámenes de la función pública de 2023
Los resultados del examen de servicio civil de 2023 generalmente se dividen en dos métodos: consulta en línea y envío por correo de expedientes académicos en papel. En primer lugar, los candidatos deben iniciar sesión en el sitio web de la Oficina Nacional de Servicio Civil con su identificación válida, hacer clic en "Consulta de puntuación" para ingresar a la página de consulta correspondiente y completar la información relevante según sea necesario para la consulta. En segundo lugar, los candidatos también pueden consultar y obtener sus puntuaciones a través de mensajes de texto. Para procedimientos operativos específicos, consulte los avisos pertinentes emitidos por las autoridades competentes. Durante el proceso de verificación de calificaciones, los candidatos deben verificar estrictamente la información del expediente académico. Si encuentran errores u objeciones, deben apelar de inmediato a la autoridad competente y presentar los materiales de respaldo correspondientes. El tiempo de apelación generalmente es dentro de los cinco días hábiles posteriores al anuncio de los resultados. No se aceptarán apelaciones vencidas. Una vez confirmados, los candidatos pueden utilizar sus expedientes académicos para gestionar el registro posterior, la revisión de calificaciones y otros procedimientos relacionados. Cabe señalar que las normas pertinentes sobre la puntuación de los exámenes de la función pública pueden cambiar en cualquier momento, por lo que los candidatos deben prestar atención a los últimos avisos emitidos por las autoridades competentes.
¿Cómo proteger los derechos de desempeño de los candidatos? La Oficina Nacional de Servicio Civil y las agencias pertinentes tomarán una serie de medidas para garantizar que los derechos e intereses de puntuación de los candidatos estén protegidos eficazmente durante el proceso de consulta de la puntuación del examen de la función pública. Por ejemplo, establecer un sistema completo de consulta de puntuaciones, fortalecer la gestión de la seguridad de la información y prevenir ataques e infracciones por parte de delincuentes; revisar estrictamente la información del certificado de registro para garantizar que los resultados de la consulta sean precisos y establecer un mecanismo de queja para aceptar las objeciones de los candidatos y manejarlas de manera oportuna; oportunamente de acuerdo con las regulaciones pertinentes. Al mismo tiempo, los candidatos también deben estar atentos al comprobar las puntuaciones para evitar ser engañados por información falsa y estafas, y no confiar en enlaces o llamadas telefónicas de fuentes desconocidas.
Como una forma importante de seleccionar talentos destacados para ingresar a las instituciones públicas nacionales, el examen de la función pública es de gran importancia para proteger los derechos e intereses de los candidatos. Los candidatos deben verificar cuidadosamente la información de la transcripción, presentar quejas y comentarios oportunos sobre los problemas y, al mismo tiempo, estar atentos para evitar ser utilizados por delincuentes y garantizar la seguridad de la información y la propiedad de la cuenta personal. Los departamentos competentes deben fortalecer la gestión y los servicios, estandarizar los procedimientos operativos, mejorar la eficiencia del trabajo y brindar servicios más convenientes, eficientes y justos a los candidatos.
Base jurídica:
El artículo 12 de la Ley de Funcionarios Públicos de la República Popular China seguirá los principios de apertura, igualdad, competencia y contratación de funcionarios públicos basada en el mérito. Esta disposición aclara los principios básicos que deben seguirse en la selección de funcionarios públicos, a saber, apertura, igualdad, competencia y selección por mérito. Esto también proporciona una base clara para los estándares y procedimientos de selección del examen de la función pública, garantizando la equidad y la transparencia en la selección de la función pública.