Actualmente, en la mayoría de las unidades los salarios se pagan mediante tarjetas bancarias de los bancos designados. El dinero no se cobra directamente, sino que se acredita directamente en la tarjeta bancaria el día de pago. Esto requiere que proporciones copias de tu documento de identidad y de tu tarjeta bancaria. Todas las empresas serias cuentan con un sistema financiero, que es un software que se encarga de calcular la nómina. Cada mes, más de una semana antes del día de pago, recibirán una hoja de información salarial para todos los empleados, incluidos los nombres de las cuentas y los salarios (las tarjetas bancarias tienen números de tarjeta y números de cuenta, y los números de tarjeta son para su propio uso para la contabilidad de la cuenta). Importe esta tabla al módulo de nómina del sistema financiero y el sistema calculará los impuestos automáticamente. Después de pagar los impuestos, este formulario se enviará al banco. La empresa debe tener una cuenta de salario en este banco, y el departamento de negocios corporativos del banco utilizará el dinero de la cuenta de salario para pagarle su salario después de deducir los impuestos. En cuanto a pedir un número de tarjeta bancaria y una copia de tu DNI, definitivamente es normal pedir el número de tarjeta, porque generalmente solo sabes el número de tarjeta pero no el número de cuenta. Puede firmar la fecha y el nombre en la copia de la tarjeta de identificación para dejar claro que la copia solo se utilizará para fines de nómina de su empresa. Esta situación es realmente bastante normal. ¿Qué trámites necesita la empresa para acudir al banco a pagar los salarios? Primero, el banco exige que su empresa abra una cuenta en un banco (tanto la básica como la general son aceptables), no en otros bancos. En segundo lugar, firme un acuerdo de pago con el banco. En tercer lugar, traiga el cheque de transferencia y el sello privado (sello financiero de la empresa) (algunos son sellos oficiales, depende principalmente del sello que su empresa estampó al abrir una cuenta). Emitir un recibo de sueldo (el recibo de sueldo también debe ser revisado y sellado) y presentarlo al banco junto con el cheque. Nota final: Lo mejor es enviarlo a la empresa con unos días de antelación. El banco no puede ayudarte a pagar tu salario después de completar los trámites. Suele tardar 1 o 2 días.
Base legal: Artículo 14 de la “Ley de Tarjeta de Identidad de Residente de la República Popular China” En cualquiera de las siguientes circunstancias, los ciudadanos deberán presentar su tarjeta de identidad de residente para acreditar su identidad:
(1) Cambios en los elementos del registro de residencia permanente;
(2) Registro del servicio militar;
(3) Registro de matrimonio y registro de adopción;
( 4) Procedimientos de salida;
(5) Otras situaciones en las que las leyes y reglamentos administrativos exigen el uso de tarjetas de identificación de residente para demostrar la identidad.
Los ciudadanos que no hayan obtenido cédula de identidad de residente de conformidad con lo dispuesto en esta ley podrán utilizar otros medios de certificación que cumplan con la normativa nacional para acreditar su identidad cuando realicen las actividades pertinentes especificadas en el párrafo anterior.