Materiales para información sobre intercambio de experiencias laborales

Materiales para el intercambio informativo de experiencias laborales 1

En los últimos años, la oficina de gobierno distrital ha implementado concienzudamente el espíritu del xx Congreso Nacional, estrechamente enfocado en el trabajo central del gobierno y la situación general de reforma, desarrollo y estabilidad, y de manera creativa Llevar a cabo trabajo de información para reflejar de manera precisa y oportuna los nuevos logros, nuevas situaciones y nuevos problemas de la reforma y apertura del condado de Linshuang y la construcción de dos civilizaciones, y desempeñar el papel de puente, consultor y asistente para que los líderes de todos los niveles comprendan la situación y tomen decisiones científicas. Nuestro enfoque principal es:

(1) Captar las ideas de liderazgo y encontrar el punto de entrada para reportar información

El propósito fundamental del trabajo de información es reflejar los requisitos de los líderes de servicio. Para enviar más información de alta calidad a los gobiernos de alto nivel, siempre insistimos en pensar en los problemas desde la perspectiva de servir a los líderes en la toma de decisiones y el liderazgo, reflejar la situación y trabajar junto con los líderes. El primero es fortalecer el conocimiento de los servicios de información y mejorar la iniciativa del trabajo de información. Superamos la práctica de "esperar información" y "preparar", siempre prestamos atención a las tendencias de las actividades de toma de decisiones, captamos consciente y proactivamente las necesidades de información del comité del partido y del gobierno y participamos activamente en las actividades de discusión y manifestación; de los planes de toma de decisiones y mejorar el trabajo de información y la toma de decisiones Pensar de acuerdo con el progreso tomar la iniciativa para comprender el progreso de diversas tareas de los líderes para mejorar la credibilidad de la información tomar la iniciativa de ir al nivel de base para comprender; el despliegue e implementación de diversas tareas para mejorar la precisión de la información. Hemos logrado el objetivo de pensar en el futuro en el trabajo de información, rastrear decisiones, resumir experiencias y analizar problemas. Por ejemplo, la información predictiva que recopilamos y distribuimos, "Se espera que las plagas y enfermedades del algodón en el condado de Linshuang este año sean moderadamente graves", etc., ha proporcionado mejores servicios avanzados para la toma de decisiones de los líderes. El segundo es realizar un seguimiento de las ideas de liderazgo y capturar información aplicable. En el proceso de recopilación, desarrollo y selección de información, nos esforzamos por ampliar nuestros horizontes, partir de la situación general, observar y pensar en los problemas de acuerdo con los requisitos y necesidades laborales de los líderes, captar los problemas que más preocupan a los líderes y esforzarse por hacer aplicable la información reportada. Por ejemplo, la información que informamos a la oficina del distrito para su adopción, como "La escasez actual de cosechadores de maíz en el condado de Linshuang es grave", es toda información que rastrea las ideas de los líderes y captura el camino correcto, y juega un papel positivo en impulsar el trabajo y promover el desarrollo.

(2) Explorar las reglas del trabajo informativo y captar los puntos clave de la información reportada.

En vista de las características importantes de la información reportada, como la naturaleza macroscópica, la naturaleza general, la naturaleza política y la sensibilidad, nos enfocamos en explorar la connotación de la información reportada desde cuatro aspectos y nos esforzamos por garantizar que la información reportada cumple con los requisitos del gobierno superior. Mejorar el valor de referencia de la información. El primero es proporcionar información de retroalimentación sobre las directrices, políticas y decisiones importantes de los gobiernos de nivel superior. Para captar información de los superiores, el primer paso es comprender el espíritu de los superiores. A menudo organizamos personal de información para estudiar y estudiar los principios y políticas emitidos por los gobiernos central, distrital y estatal en diferentes momentos, aprovechar los puntos de entusiasmo de los líderes de los documentos gubernamentales superiores y el espíritu de reunión, y descubrir la combinación de políticas superiores. y las condiciones de nuestro condado. En particular, se debe prestar atención a informar con prontitud las reacciones de los cuadros y las masas después de la publicación de algunas decisiones centrales importantes, informar sobre acuerdos y prácticas específicos para la implementación de decisiones superiores desde la base, realizar un seguimiento y retroalimentación sobre los problemas existentes y sugerencias en la implementación de decisiones y encarnar plenamente la función de información al servicio del liderazgo. Por ejemplo: después de la celebración del XX Congreso Nacional del Partido Comunista de China, nuestro país implementó el espíritu del XX Congreso Nacional y propuso un objetivo estratégico de "tres pasos" centrándose en la implementación del espíritu del XX Congreso Nacional. Congreso, recopilamos y reportamos más de 30 piezas de información. No hace mucho, después de la Conferencia de Trabajo Económico del Norte de Xinjiang, compilamos y reportamos varios datos basados ​​en el despliegue de la conferencia en nuestro condado. El segundo es brindar retroalimentación sobre algunos eventos importantes dentro y fuera de la región. Exigimos que el personal de información tenga un alto grado de sensibilidad política y un fuerte sentido de responsabilidad, amplíe sus horizontes, tenga en cuenta la situación general y recopile rápidamente las reacciones de los cuadros circundantes y de las masas ante los acontecimientos importantes. El año pasado, en torno a los temas más discutidos durante el Congreso Nacional del Pueblo y la Conferencia Consultiva Política del Pueblo Chino, nos unimos a wt. : Posteriormente, proporcionamos factores científicos e influencias integrales sobre el ajuste de la estructura económica e industrial de nuestro condado, ampliamos el espacio para la información reportada, captamos la tendencia y el pulso de la información reportada desde un nivel más alto y profundo, y se reportaron muchas piezas de información; por la oficina de distrito, estado Adoptado por la Oficina. El tercero es proporcionar retroalimentación sobre temas difíciles y candentes que preocupan a las masas. Por ejemplo: el año pasado informamos a la oficina del distrito la información adoptada como "Cuidado con las políticas preferenciales que son beneficiosas pero no beneficiosas" "¿La única raza de lana fina en el área pastoral del condado de Linshuang se degenera y necesita mejoras urgentes?" " y otra información, todas las cuales brindan opiniones y sugerencias sobre algunos temas delicados que existen en la sociedad, brindando información importante a los gobiernos de nivel superior. El cuarto es recopilar y reportar información sobre cómo mejorar las políticas y medidas relevantes.

Con la continua profundización de la reforma y la apertura, siguen surgiendo algunas situaciones nuevas, nuevos problemas y nuevas contradicciones. En este sentido, hemos investigado cuidadosamente, clasificado de manera centralizada y clasificado e informado sucesivamente a los cuadros de base y a las masas. sobre la producción industrial y agrícola, la economía de mercado y la seguridad social de los gobiernos de alto nivel. La introducción de políticas importantes como la reducción de las cargas de los agricultores y el empleo de trabajadores despedidos ha atraído la atención de los gobiernos de alto nivel. y la tasa de adopción de informes también ha aumentado considerablemente.

(3) Resaltar las características locales y captar las diferencias en la información reportada

Nos hemos dado cuenta en la práctica de que para hacer un buen trabajo al reportar información, debemos comprender y estar completamente Debe destacarse la situación actual, especialmente las características locales. Con este fin, siempre insistimos en resaltar las características locales, encontrar y capturar rápidamente las diferencias en comparación con otras unidades hermanas y organizar y reportar cuidadosamente la información. Primero, resalte las características de la ubicación. Nuestro condado está ubicado en el medio del cinturón económico en la ladera norte de las montañas Tianshan. El segundo puente continental euroasiático, la autopista nacional 312, la autopista de transporte de petróleo Huke, la autopista de defensa nacional y la autopista Wukui cruzan el condado. También hay grandes empresas como Xinhu Farm y Xintian Shitunhe, Delong y Aoyang en el territorio. El desarrollo económico y la estabilidad social: la interdependencia del área de Panshe es relativamente obvia. La aparición de muchos problemas suele afectar a todo el cuerpo. Con base en esta característica, hemos excavado y compilado cartas como "El condado de Linshuang desarrolla vigorosamente una economía integrada", "El condado de Linshuang toma tres medidas para coordinar las relaciones entre las empresas agrícolas" y "Los cuadros de la aldea ejecutan órdenes y los agricultores toman pastillas de advertencia", 9. , fue rápidamente adoptado por la oficina del distrito. El segundo es resaltar las características del trabajo. Nos centramos en el trabajo influyente de nuestro condado en todo el estado e incluso en Xinjiang, y hacemos un buen trabajo al presentar información. Por ejemplo: "" escrito en torno al desarrollo de la industrialización agrícola. "¿Industrialización agrícola en el condado de Linshuang? Florecen seis flores", "El condado de Linshuang toma la iniciativa en la introducción de estándares locales para la producción de uvas para vino en Xinjiang" y se compila en torno al desarrollo de la agricultura característica "Las uvas, los tomates y otros cultivos a granel del condado de Linshuang son". Se espera que tenga buenas cosechas" " La información de que el condado de Linshuang ha logrado resultados significativos en la promoción de cultivos intercalados de trigo no tradicionales y la tecnología del maíz ha sido adoptada por la oficina del distrito. El tercero es resaltar las características locales. Nuestro condado es un condado con un rápido desarrollo de industrialización agrícola. La agricultura y la ganadería se han desarrollado rápidamente en los últimos años y los líderes superiores les han prestado más atención. Comprendemos firmemente este punto y compilamos rápidamente "El condado de Linshuang reposiciona el desarrollo de la industria algodonera" "El condado de Linshuang confía en las ventajas de los talentos técnicos de la Universidad de Shihezi para cultivar el equipo de agricultores y técnicos en cría de animales" "El condado de Linshuang lanza pastizales naturales nacionales" Un lote de información como "Proyectos de restauración y construcción" tiene una tasa de adopción relativamente alta. ::

(4) Adhiérase al pragmatismo y la búsqueda de la verdad, y siga los puntos básicos al presentar información.

Primero, refleje la información con precisión. Para mantener la autenticidad de la información, a menudo organizamos al personal de información para que profundice en el nivel de base y capture una gran cantidad de información de primera línea y la situación original en el nivel de base, especialmente aquellas situaciones que no son fáciles de ver para los líderes. y escuchar, informar tanto buenas como malas noticias, proporciona una base para que los líderes de todos los niveles comprendan las condiciones sociales importantes y la opinión pública, y resuelvan problemas de base, y ha logrado buenos resultados. Por ejemplo, la información que informamos, "La contaminación blanca en el condado de Linshuang es preocupante" y "El condado de Linshuang apoya a las empresas líderes para expandir y adquirir tierras colectivas rurales, lo que provocó que los agricultores presentaran peticiones" y fue adoptada por la oficina del distrito, no solo permitió a los líderes superiores para comprender la situación de manera oportuna, pero también Los problemas se resuelven a nivel de base. El segundo es reflejar rápidamente la información. La vitalidad del trabajo de la información reside en la velocidad. Para emergencias importantes y actividades sociales, podemos recopilarlas a tiempo e informarlas con urgencia para evitar informes tardíos, informes perdidos y informes falsos. Por ejemplo, el año pasado hubo una inundación en la ciudad de Lanzhouwan en nuestro condado, y recopilamos y distribuimos más de 10 datos de manera oportuna. Este año, cuando ocurrieron desastres por granizo en las ciudades de Beiwucha y Liuhudi en nuestro condado. recopiló y distribuyó más de 10 piezas de información relevante de manera oportuna. El tercero es profundizar en la información. Al captar información emergente y de tendencias, realizamos análisis integrales y minería en profundidad para brindar servicios de información avanzados. ?, En el trabajo de información, nuestras principales experiencias son:

Primero, las fuentes de información estables son el requisito previo para hacer un buen trabajo en el trabajo de información. Hemos establecido una red de información que es vertical hasta el final y horizontal hasta el borde (verticalmente hasta los niveles de condado y municipio, y horizontalmente hasta los departamentos), e implementa tareas de envío de información de mes a día y las descompone en publicaciones y personas. evitando la repentina inactividad del trabajo de información. El fenómeno del calor repentino y, a veces, de la estrechez garantiza el buen flujo de los canales de información. Al mismo tiempo, fortaleceremos la cooperación con las oficinas, organizaciones, noticias y otros departamentos del Partido, fortaleceremos la comunicación con los departamentos de supervisión e investigación y comunicaremos información entre nosotros para lograr el intercambio de canales de información y garantizar la fuente de información. En los últimos años, nos hemos asegurado de recopilar y refinar de 3 a 4 piezas de información valiosa todos los días y reportarlas de manera oportuna, asegurando las necesidades de información en términos de cantidad y fuente.

En segundo lugar, mejorar la calidad de la información es la clave para hacer un buen trabajo en el ámbito de la información.

La calidad es la vida de la información. La información sin calidad es información inútil o incluso dañina. Hemos establecido la conciencia de desarrollar recursos de información, clasificamos la información recopilada, la analizamos y sintetizamos, la integramos en un todo, transformamos lo que falta en un todo y desarrollamos información profunda a partir de la información. Desde el año pasado, hemos extraído varios aspectos. la información Hay 200 piezas de información relacionada con noticias; hemos dedicado más energía a leer informes de noticias, mirar radio y televisión y estudiarlos detenidamente para extraer información en profundidad de los informes de noticias. hemos participado activamente en varias conferencias y nos hemos centrado en todo tipo de discursos que deben considerarse cuidadosamente y perfeccionarse repetidamente para capturar información de alta calidad de la reunión. El año pasado se recopilaron y distribuyeron 80 piezas de ese tipo de información. Insistimos en librar una "batalla prolongada" en el trabajo de información. Generalmente prestamos atención a recopilar diversos materiales de introducción empíricos, seleccionamos temas de ellos y promovemos y redactamos información con valor promocional. Por ejemplo: La información basada en la experiencia que informamos este año, "Implementar vigorosamente la estrategia impulsada por proyectos para lograr un nuevo salto en el desarrollo económico del condado", se ha publicado en información de referencia del distrito y del estado.

En tercer lugar, establecer un mecanismo a largo plazo es la garantía para hacer un buen trabajo en el trabajo de información. Para garantizar el funcionamiento fluido y eficaz del trabajo de la información, es necesario establecer sistemas para estandarizar el comportamiento y garantizar que los equipos promuevan el trabajo. Hemos establecido un sistema de informes mensuales para el trabajo de información, un sistema regular de solicitud de borradores, implementamos un sistema de evaluación y recompensa de la información y utilizamos sistemas para regular el desarrollo sano y ordenado del trabajo de información. Celebramos reuniones de trabajo de información todos los años para brindar capacitación y explicar el conocimiento del trabajo de información. También organizamos al personal de información del departamento de información del municipio para seguir las clases según lo planeado durante todo el año y adoptamos métodos como invitar a expertos a dar conferencias para brindar al personal de información la mayor cantidad de aprendizaje. oportunidades posibles para que puedan Para adaptarse a las necesidades del trabajo de información gubernamental en la nueva situación lo antes posible, proporciona una garantía confiable para el desarrollo saludable del trabajo de información.

En los últimos años, el trabajo de información de nuestro condado ha logrado ciertos resultados, pero todavía existe una cierta brecha en comparación con los condados y ciudades hermanos. Estamos decididos a aprovechar esta reunión como una oportunidad para resumir nuestro trabajo. y esforzarnos por promover el trabajo informativo. Subir de nivel y dar un paso adelante para servir mejor a la construcción económica y el desarrollo social. Materiales para el intercambio de experiencias laborales de información 2

En 2009, nuestra oficina insistió en atender la situación general en el trabajo de información de auditoría, se esforzó por tomar medidas positivas, prestar mucha atención a la calidad de la presentación de información y mejorar continuamente la efecto integral del trabajo de información de auditoría Información La tasa de adopción y la tasa de aprobación han aumentado considerablemente y se han logrado resultados obvios. A lo largo del año, se publicaron 380 resúmenes en 57 números, y 411 fueron utilizados por periódicos, publicaciones periódicas, sitios web, etc. de todos los niveles, un aumento del 71,2% respecto al mismo período del año pasado. Entre ellos, 102 artículos fueron adoptados por el sitio web de la Oficina Nacional de Auditoría y 239 artículos fueron adoptados por el sitio web de Jiangsu Audit. Vale la pena mencionar que el artículo "Wuxi realiza auditorías de desempeño de antiguas residencias de celebridades" también fue adoptado en el número 1282 del "People's Daily Internal Reference". La publicidad de la información de auditoría de nuestra oficina en 2009 fue calificada como una unidad avanzada por “China Audit” y Times Publishing House, su trabajo de comunicación fue calificado como una unidad sobresaliente por “China Audit News” y ganó el segundo premio del Partido y Gobierno. Premio de Información del Comité Municipal del Partido y del Gobierno Municipal de Wuxi, y Tercer Premio de Información de Auditoría de la Oficina Provincial de Auditoría.

1. Los líderes otorgan gran importancia y unifican su comprensión ideológica. En los últimos años, nuestra oficina siempre ha colocado la publicidad de la información de auditoría en una posición importante. El trabajo de publicidad de la información de auditoría es el proyecto de "máxima prioridad" de nuestra oficina. El director requiere una comprensión ideológica unificada y una comprensión plena de que la información y la publicidad son una parte importante de todo el trabajo de auditoría y un medio importante para reflejar los resultados de la auditoría. trabajo de auditoria. Los líderes de la oficina a menudo enfatizan la importancia de la publicidad de la información a través de varias reuniones, deben leer cada número de publicaciones informativas emitidas por los superiores y deben leer todos los tipos de medios publicitarios de auditoría todos los días y, a menudo, dan instrucciones que exigen que la oficina apunte a los objetivos avanzados y asegurar La calidad y el nivel del trabajo general de publicidad de la información. Los principales camaradas responsables de la oficina también escuchan con frecuencia los informes sobre el trabajo de publicidad de la información de auditoría y de vez en cuando ofrecen temas e ideas al personal de información, y los verifican y revisan personalmente. Gracias a la fuerte promoción de los principales camaradas responsables de la oficina, nuestra oficina ha creado una buena situación en la que se avanza conjuntamente en el trabajo de información y publicidad. Ha superado el fenómeno del trabajo previo de propaganda informativa dominado por unas pocas personas y complementado por la mayoría, que sólo se centraba en la cantidad pero no en los efectos. Las agencias de auditoría en todos los niveles de la ciudad consideran efectivamente el trabajo de información y publicidad como un criterio importante para probar la calidad de la auditoría, como una parte importante de la transformación de los resultados de la auditoría y como una manera importante de servir a los líderes en la toma de decisiones. Cada oficina de distrito de la ciudad (condado) ha formado sucesivamente un mecanismo de evaluación, recompensa y castigo de la información relativamente científico, razonable y relativamente estable para garantizar que exista conciencia y responsabilidad, asegurando que cada nivel y cada vínculo tenga metas y objetivos claros de propaganda de información. Las medidas pertinentes han creado realmente una buena atmósfera en la que todos los empleados participan y todos actúan.

2. Mejorar el mecanismo de trabajo y sentar una base sólida para el trabajo En los últimos años, con el fuerte apoyo de los líderes de la oficina, nuestra oficina ha seguido trabajando arduamente para establecer y mejorar el trabajo de publicidad de la información de auditoría. mecanismo, sentando una base sólida para el trabajo de publicidad de la información de auditoría La implementación efectiva ha jugado un papel importante.

En primer lugar, establecer y mejorar un mecanismo de comunicación. Fortalecer el contacto con la Oficina de Auditoría, el Periódico de Auditoría, los Departamentos Provinciales y el Wuxi Daily, comprender los puntos clave de la presentación de información y los problemas y áreas que necesitan mejora en la información reportada recientemente, ajustar oportunamente el enfoque y la dirección del trabajo de información; fortalecer la comunicación con; unidades de publicidad de información avanzada en la línea Comunicar y aprender prácticas y experiencias avanzadas relevantes fortalecer el contacto con los oficiales de información en varias divisiones y condados, e instar rápidamente a las divisiones a presentar información relevante de acuerdo con las prioridades de trabajo y las direcciones de publicidad de información de la división.

El segundo es establecer y mejorar un mecanismo de seguimiento y notificación de comentarios. Fortalecer la comunicación y el contacto con las agencias y departamentos del partido y del gobierno en todos los niveles, y promover la información de auditoría para ingresar a los procedimientos de recopilación, aceptación y retroalimentación de información para la toma de decisiones de las agencias principales del partido y del gobierno para algunas condiciones sociales importantes e información de opinión pública; rastrear y comprender el manejo de las instrucciones y la efectividad del trabajo de promoción; mejorar el mecanismo de notificación de la situación y reportar periódicamente la adopción de información y la retroalimentación;

El tercero es establecer y mejorar un mecanismo de incentivo laboral. Este año, organizamos y estudiamos cuidadosamente los métodos de publicidad y evaluación de la información de auditoría del departamento provincial. Basándonos en el trabajo de auditoría real de nuestra oficina, hicimos los ajustes apropiados en nuestras ideas de trabajo y revisamos los métodos de publicidad y evaluación de la información de nuestra oficina. Implementar un sistema de evaluación de fin de año para todos los condados, distritos, oficinas y oficinas; elogiar enérgicamente a los colectivos e individuos avanzados en el trabajo de información. Estas medidas de evaluación y recompensa han revertido el concepto ideológico de que los auditores se centran en auditar las empresas y descuidan la publicidad de la información, permitiendo a los auditores. para capturar en su trabajo El conocimiento de la información continúa aumentando, formando una buena situación en la que todos los empleados participan.

Este año, nuestra oficina también aclaró la publicidad de la información y el mecanismo de presión, formuló y emitió las "Opiniones sobre el fortalecimiento adicional de la publicidad de la información de auditoría" y promovió vigorosamente la publicidad de la información de auditoría de Wuxi a un nuevo nivel. Los dictámenes aclararon que el tema de la publicidad informativa es "Al servicio del desarrollo científico y la construcción de un Wuxi armonioso". Los dictámenes estipulan que se deben ampliar aún más los soportes de la publicidad informativa, reforzar la publicidad de los medios en línea y mejorar la intuición y la cobertura de la publicidad de las auditorías. El dictamen también formuló tres medidas específicas sobre cómo aumentar aún más la publicidad de la información de auditoría.

3. Fortalecer la formación de equipos y formar una sinergia general

El nivel ideológico y teórico, la capacidad de análisis de problemas y la capacidad de redacción integral del equipo de publicidad de la información de auditoría están directamente relacionados con la calidad de publicidad de auditoría. Con este fin, hemos captado tres puntos clave para fortalecer eficazmente la construcción del equipo de publicidad de la información de auditoría y formar una sinergia general.

Primero, mejorar el equipo. Cada oficina de condado, distrito y oficina municipal ha designado a un camarada con buenas habilidades de redacción para que sirva como propagandista de la información para fortalecer la comunicación y la colaboración en el trabajo de publicidad de auditoría. El personal de publicidad de información de la oficina se comunicó de manera proactiva con las oficinas del condado y del distrito y con las oficinas municipales. Si cada condado, distrito o oficina municipal tiene proyectos o actividades de auditoría importantes, comuníquese con el propagandista de la información de manera oportuna para comunicar la situación y buscar ayuda y apoyo publicitario. Los propagandistas de la información toman la iniciativa de mantener un estrecho contacto con las unidades y departamentos vinculados, por un lado, se preocupan por descubrir, extraer y recopilar información valiosa en la auditoría, por otro lado, revisan, recopilan y distribuyen rápidamente la publicidad. manuscritos presentados por ellos, y expresar opiniones y opiniones sobre los problemas existentes. Se recomienda brindar ayuda y servicios regularmente a aquellos con bases débiles para promover el desarrollo equilibrado del trabajo de publicidad de auditoría.

El segundo es hacer un buen trabajo en la formación. Este año, nuestra oficina adoptó una combinación de capacitación especializada y métodos de reunión para capacitación para capacitar al personal de publicidad de información y mejorar continuamente la calidad ideológica y política y las capacidades de trabajo profesional del personal de publicidad de información. Organizar propagandistas de la información para que participen en estudios teóricos y capacitación organizados por la ciudad, y celebrar periódicamente reuniones de trabajo de publicidad de la información de auditoría para que los auditores puedan mejorar a través del aprendizaje y progresar a través de la comunicación. Organizar capacitación en forma de "Enseñanza de soldados". El personal de información de la oficina preparará y producirá material didáctico sobre "Redacción de información de auditoría" basado en las condiciones de trabajo reales, y visitará varias oficinas de condado y distrito para predicar y explicar la importancia del trabajo de publicidad de información. Los puntos e ideas clave de la redacción de información, comentaron los manuscritos de información y publicidad presentados, y las oficinas de auditoría de base en general respondieron bien. En el segundo semestre del año, se planea invitar a líderes y expertos de la Oficina del Departamento Provincial, la Oficina de Investigación de Políticas del Comité Municipal del Partido y la Oficina de Información del Comité Municipal del Partido a realizar conferencias especiales sobre redacción de publicidad informativa para explicar sistemáticamente las características. y requisitos básicos de redacción de información de auditoría, técnicas de presentación y otros conocimientos.

El tercero es la planificación y consideración general.

A nivel local, nos adherimos al objetivo de servir al trabajo del centro y a la toma de decisiones de los líderes, brindar información precisa y sugerencias científicas a los líderes a través del trabajo de publicidad informativa y desempeñar un buen papel como asistente del personal. Dentro del sistema de auditoría, nuestro objetivo es intercambiar experiencias y ampliar la influencia. A través del trabajo de publicidad de la información, reflejamos rápidamente nuevas situaciones y nuevos problemas descubiertos en el trabajo de auditoría, publicitamos los logros y experiencias del trabajo de auditoría y promovemos continuamente la mejora del trabajo de auditoría. nivel de trabajo de auditoría. Adaptarse a las características de los diferentes soportes o soportes y proporcionar manuscritos comercializables. Los propagandistas de la información perfeccionan aún más su trabajo, estudian las características de los diferentes soportes y envían manuscritos de manera específica. Al mismo tiempo, debemos adaptarnos a la nueva situación del trabajo de publicidad de información de auditoría, estudiar las necesidades de publicidad en sitios web y videos, y aumentar la cantidad de borradores de publicidad de información presentados a los transportistas.

Aunque el trabajo de publicidad informativa de nuestra oficina en 2009 ha logrado grandes avances en comparación con el año anterior, podemos ver más claramente que, en comparación con las oficinas municipales hermanas avanzadas, la brecha no se está reduciendo, ¡pero en Lada! El nuevo método de evaluación y puntuación ha traído mayores desafíos a nuestro trabajo de información y publicidad. El desequilibrio entre la publicidad en medios impresos y en línea nos ha obligado a hacer mayores esfuerzos para ajustarnos e ir adaptándonos. Aunque enfrentamos muchas dificultades, nuestra determinación es aún mayor. ¡Creemos firmemente que bajo la guía de agencias de auditoría superiores y con el fuerte apoyo de los líderes de todos los niveles, se lograrán nuevos logros en el trabajo de publicidad de la información en el nuevo año! para el intercambio de experiencia laboral 3

Xinhuresumu limita con Damao Banner de la ciudad de Baotou al este, con la ciudad de Shihahe al sur, con Bayin Ulansumu al norte y con la ciudad de Hailiutu al oeste. Hay siete unidades secundarias directamente bajo la bandera de Sumu, incluida la estación del centro de servicios de cría de animales, la cooperativa de crédito, el centro de salud, la oficina de correos, la estación de policía, la oficina judicial y la estación de supervisión de pastizales. La superficie total de Sumu es de 2.716 kilómetros cuadrados, incluidos 3.904 millones de acres de pastizales utilizables y 32.000 acres de tierras forrajeras. Gobierna 11 grupos Gacha y 63 Usu, con un número total de hogares de 1.915 y una población total de 5.544. El territorio es rico en recursos minerales. Taiping Mining Co., Ltd. de Mongolia Interior, el mayor productor de oro del norte, está a 7 kilómetros de la sede del gobierno de Sumu, con una producción anual de 3,5 toneladas de oro. Las condiciones para el turismo son relativamente buenas, con atracciones como el ciprés de la montaña Arqi, el templo Shire, el templo Hatai, la Gran Muralla Zhao, las ruinas de la antigua ciudad, pinturas rupestres y piedras de camello. Desde el 90º aniversario de la fundación del partido, con el apoyo de una serie de políticas del partido en beneficio del pueblo, nuestro país, Sumu, se ha desarrollado rápida y bien. Con el continuo desarrollo de la producción agrícola y ganadera, las condiciones de vida de los pastores han mejorado continuamente y el entorno de vida también ha experimentado enormes cambios. Los nuevos pastores contemporáneos anhelan más la ciencia, necesitan conocimiento cultural y necesitan una vida cultural rica y colorida. La construcción cultural de base se ha convertido en un proyecto popular para satisfacer las necesidades espirituales y culturales de las amplias masas de pastores.

1. Conceder gran importancia a la construcción cultural de base

Para implementar concienzudamente el espíritu del XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, crear un nuevo auge en la construcción cultural socialista y mejorar el poder blando cultural de Sumu, resolver eficazmente los problemas de las dificultades de las personas para leer, pedir prestados libros, leer periódicos y escuchar radio y televisión, y resolver el problema del desarrollo eficaz de las actividades de entretenimiento autoorganizadas de los pastores. Los líderes de Sumu están familiarizados con los sentimientos del pueblo y tienen un profundo conocimiento de la opinión pública. Al promover vigorosamente nuestro Sumu, al mismo tiempo que la construcción política y económica, basada en la realidad, se propone claramente aumentar la inversión para promover el desarrollo cultural y la prosperidad. , apuntar a la meta, tratar la construcción cultural como una máxima prioridad y esforzarse por resolver el problema de la construcción de infraestructura cultural.

2. Fortalecer la publicidad y la educación y mejorar los estándares morales

Primero, tomar la estación cultural como posición principal, fortalecer la publicidad y la educación, e implementar verdaderamente la importante tarea y el vínculo central de mejorar la calidad ideológica y moral de las masas. Ir al lugar real. A través de diversos canales, publicitamos y defendemos vigorosamente las normas morales básicas de patriotismo y respeto a la ley, cortesía e integridad, unidad y amistad, diligencia, ahorro, autosuficiencia y dedicación, y fortalecemos la educación ideológica y moral de los cuadros de base y las masas. Al mismo tiempo, debemos dar a conocer los principios y políticas del Partido en las zonas pastoriles, guiar a los pastores para que establezcan nuevos conceptos ideológicos, difundir ampliamente el conocimiento científico práctico y el sentido común de las leyes y reglamentos en las zonas pastoriles, y sentar una base ideológica firme para los pastores. para deshacerse de la pobreza y hacerse rico. El segundo es utilizar estaciones culturales para organizar activamente diversas actividades publicitarias y educativas, entretenimiento cultural, conocimientos de divulgación científica y actividades culturales y deportivas útiles para atraer ampliamente la participación de los pastores y satisfacer las crecientes necesidades espirituales y culturales del pueblo. Al mismo tiempo, la estación cultural también se utiliza para organizar activamente a pastores con habilidades especiales para que escriban y presenten algunos programas de entretenimiento tradicional que les gusta ver y escuchar, y los representan durante festivales festivos y períodos de ocio para activar la vida en las zonas pastorales. cultivar los sentimientos de los pastores y promover aún más el desarrollo de la civilización espiritual.

Resista conscientemente todo tipo de actuaciones con bajo estilo y contenido insalubre, y forme una buena situación que defienda la civilización científica y se oponga a la superstición feudal.

3. Fortalecer el estudio teórico y mejorar la calidad profesional.

De acuerdo con el despliegue y los requisitos del Comité del Partido Sumu, el gobierno y los departamentos comerciales superiores, estudian concienzudamente el espíritu del 17. Congreso Nacional del Partido, Comprender profundamente las profundas connotaciones de "Gran Desarrollo Cultural, Gran Prosperidad", "Nueva Cultura Rural Socialista" y "Cultura Armoniosa" A través del aprendizaje, podemos comprender la situación, aclarar tareas, mejorar y fortalecer el estilo de trabajo. , y hacer que las masas sean culturalmente competentes para mejorar la calidad empresarial Para obedecer y servir mejor a la construcción económica y social de todo Sumu, además de participar en el estudio de teoría política realizado por el comité del partido y el gobierno. También organizó personal para realizar formación profesional en forma de reuniones y formación. Durante el estudio teórico, se mejoró la conciencia política, la conciencia reformista y el concepto de desarrollo de la cultura, lo que fortaleció aún más la confianza y la perseverancia de los trabajadores culturales de masas en la participación activa en iniciativas culturales y sentó una buena base para el desarrollo fluido de la cultura. labor cultural de nuestra emisora.

4. Incrementar la inversión y lograr nuevos avances en la construcción de frentes culturales

En combinación con las políticas preferenciales culturales superiores, Sumu prestamos mucha atención a la implementación, tomamos la iniciativa de connect e invirtió 150.000 yuanes en Malchi y construyó una sala de actividades culturales de 350 metros cuadrados. En los últimos tres años se han asignado un total de más de 160.000 yuanes en fondos de asistencia cultural, los cuales se han utilizado para la construcción de la Estación Cultural Sumu. En 2010, con el firme apoyo de 11 unidades de asistencia cultural en Qizhi, encabezadas por la Comisión de Inspección Disciplinaria de Banners, se recaudaron 124.000 yuanes para lanzar televisión digital inalámbrica y radio FM, lo que permitió a más de 1.000 pastores alrededor de la sede del gobierno ver o escuchar Programas de transmisión de noticias claros y multicanal. Para luchar por un proyecto de subsidio y recompensa financiera uno por uno, *** invirtió 128.000 yuanes para construir una plaza de actividades culturales de 1.700 metros cuadrados en Maoqige Gacha y compró instalaciones de fitness relacionadas, lo que facilitó enormemente el entretenimiento y la cultura. vida de los pastores.

5. Enriquecer la carrera y ampliar la vida cultural de los pastores.

En primer lugar, animar y apoyar a los pastores para que organicen su propia cultura. La Estación Cultural Sumu se centra en fomentar y apoyar la cultura autónoma de los pastores, convirtiéndola en una forma importante de vida cultural de los pastores y un complemento importante de la cultura pública en la nueva era. Concéntrese en seleccionar familias de pastores que amen las actividades culturales y deportivas y que tengan buenas condiciones económicas. Como hogar central para promover la cultura y los deportes en el área pastoral, cuentan con el apoyo del gobierno de Sumu y la estación cultural y están equipados con libros y periódicos. , publicaciones periódicas, equipamiento cultural y deportivo y ferretería de diversos canales. Tiene las condiciones para realizar pequeñas actividades culturales y deportivas y se convierte en una extensión natural de la Estación Cultural Sumu y la Sala Cultural Gacha. Cada año, el 7 de mayo del calendario lunar, la familia Wu Nengbilig de pastores Moren Gacha organiza el Sacrificio de Piedra Bokebuljie Naadam y el Sacrificio Dele Aobao. Más de 300 personas vinieron a participar. Hay 32 luchadores, se seleccionarán los ocho primeros, hay 16 caballos, se seleccionarán los seis primeros y se seleccionarán los tres mejores hombres y mujeres en la competencia de tiro con arco. Al mismo tiempo, se llevó a cabo un evento de estampación de caballos a gran escala, con más de 20 anilladores de caballos, imprimiendo en más de 20 caballos en un grupo de más de 80 caballos.

El segundo es realizar actividades étnicas tradicionales de sacrificio de obo. Cada año, el 13 de mayo del calendario lunar, en esta estación de agua y pasto fértiles, y ganado gordo y ovino, el evento de sacrificio Mangheng Aobao se lleva a cabo según lo programado en Moren Gacha, la residencia del gobierno Sumu. Las actividades para conmemorar Aobao son ricas en contenido, incluyendo no sólo la singular competición de boxeo, sino también carreras de caballos, tira y afloja, carreras lentas de motos, concursos de canto, representaciones teatrales y otras actividades, que atraen a casi mil personas de los países vecinos. pueblos de Sumu y Bensumu. Ven y mira. Los pastores, apoyando a los viejos y a los jóvenes, corrieron a Aobao llevando hada, cordero entero, leche, vino y productos lácteos para realizar actividades de sacrificio tradicionales, orando por buen tiempo, paz en todas las estaciones y prosperidad.

En tercer lugar, se ha mejorado la tasa de utilización de Prairie Bookstore. Desde 2009, el proyecto de construcción "Prairie Bookstore" se ha implementado por completo en Sumu, China, consolidando la posición cultural de base. Las nueve Gachas en Sumu están equipadas con "Librerías de la pradera", que están disponibles para que el público en general pueda pedir prestado las 24 horas del día, proporcionando a los agricultores y pastores de zonas montañosas remotas conocimientos científicos e información sobre cómo enriquecerse y resolver eficazmente el problema de las dificultades de la gente. en la lectura de libros, el préstamo de libros y la lectura de periódicos, la falta de productos de audio y video y otros problemas prácticos, y brindó a los agricultores y pastores conocimientos de siembra, tecnología práctica y conocimientos básicos de leyes y reglamentos que necesitaban con urgencia, lo que desempeñó un papel positivo. en la construcción de un nuevo campo socialista y en ayudar a los agricultores y pastores a mejorar su conocimiento jurídico. Además, los libros y publicaciones periódicas entrantes se distribuirán de manera oportuna y se distribuirán a varias ubicaciones de Prairie Bookstore a tiempo para enriquecer la cantidad y los tipos de libros y publicaciones periódicas en Prairie Bookstore. "Conocer el mundo sin salir", este es el beneficio que "Prairie Bookstore" aporta a agricultores y pastores.

Hoy en día, la cultura, la economía y la política están integradas entre sí, y el poder de la cultura está profundamente arraigado en la vitalidad, la creatividad y la cohesión de la nación. La construcción cultural se enfrenta a raras oportunidades de desarrollo a lo largo de los años y ha llegado la primavera de la literatura y el arte. Mirando hacia el pasado y mirando hacia el futuro, debemos tener presente las responsabilidades y obligaciones de los trabajadores culturales de base, con la pasión de "esperar el día y bailar después de escuchar el pollo", con el espíritu de "trabajar duro". toda la noche, durmiendo profundamente y saboreando el coraje", con el espíritu de "aprovechar la oportunidad y aprovechar la oportunidad". Sea enérgico, emprendedor, pionero e innovador, trabaje duro y trabaje duro para hacer mayores contribuciones al desarrollo acelerado de las iniciativas culturales socialistas.

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