Colección de citas famosas - Libros antiguos - Cómo redactar el formulario de registro para la capacitación e inspección de activistas del partido para solicitar opiniones de personas ajenas al partido.

Cómo redactar el formulario de registro para la capacitación e inspección de activistas del partido para solicitar opiniones de personas ajenas al partido.

Debes prestar atención al formato y partir de la realidad. No debes falsificar. El contenido y el formato de referencia son los siguientes:

El camarada _____ solicitó unirse al partido en julio de 20xx. y fue admitido en el partido en septiembre de 20xx. Aquellos que estén decididos a ser miembros motivados del partido deben ser diligentes en la búsqueda del progreso, estar cerca de la organización del partido con entusiasmo, tener motivaciones claras para unirse al partido y tener una postura política firme. , ser práctico y trabajador en el trabajo, ser bueno para unir camaradas, estar dispuesto a ayudar a los demás, participar activamente en diversas actividades y ser capaz de exigirse estrictamente a sí mismo. Después de la investigación, todos los miembros del partido en la reunión del grupo del partido concluyeron que el camarada _____ básicamente cumple con los requisitos para ser miembro del partido.

Firma (sellada) del líder del partido: __________

_____mes_____día, _____año

Información ampliada:

La importancia de escuchar a los opiniones de las masas

La línea de masas es el sustento y la herencia del partido. Sin embargo, en realidad, algunos cuadros dirigentes han permanecido en la organización durante mucho tiempo y están lejos de las bases. Ha habido una falta de comprensión de las bases. La tendencia a debilitar los sentimientos y no prestar suficiente atención a las masas ha llevado a que la orientación laboral no esté en contacto con la realidad de las bases y fuera de contacto con la realidad de las masas.

Los cuadros dirigentes necesitan urgentemente ir "entre el pueblo", escuchar las opiniones y voces del pueblo, aumentar el entusiasmo de los empleados por hacer sugerencias, participar en la gestión y la supervisión democráticas, ganar confianza en estar con los pies en la tierra. comprender profundamente los sentimientos del pueblo, reflejar plenamente la opinión pública, reunir ampliamente la sabiduría del pueblo, implementar verdaderamente los asuntos prácticos del pueblo y hacer bien las cosas, buscar verdaderamente los intereses del pueblo y promover el desarrollo social;