¿Cómo redactar el resumen de evaluación anual de una empresa?
Al realizar en solitario el trabajo administrativo y de personal, he ejercitado y mejorado mi adaptabilidad y criterio. ¿Cómo redactar el resumen de evaluación anual de la empresa? Ahora te mostraré cómo redactar el resumen de tasación anual de una empresa. ¡Espero que te guste!
Cómo redactar el resumen de evaluación anual de la empresa (1) Ha pasado un año desde que me uní a la gran familia de la empresa sin saberlo. Durante este período, no sólo conocí a muchos buenos colegas, sino que también aprendí mucho. Antes no sabía nada sobre bienes raíces, pero ahora puedo saber un poco sobre ellos y también puedo ayudar al vendedor a firmar un contrato de compra de una casa, lo cual es una gran ganancia para mí. A medida que se acerca el Año Nuevo, resumí el trabajo de caja del año pasado y pedí a mis líderes y colegas que me supervisaran.
Como director financiero y cajero, tengo muy claras mis responsabilidades laborales y las cumplo estrictamente.
1. Haga cumplir estrictamente el límite de efectivo disponible y deposite el monto excedente en el banco a tiempo. Revise los comprobantes de recibo y pago de efectivo e inicie sesión en el diario de caja uno por uno según los comprobantes todos los días.
2. Garantizar estrictamente la seguridad del efectivo y evitar errores de pago. El director y yo verificamos dos veces el efectivo y los cheques que entraban y pagaban para asegurarnos de que fueran exactos.
3. Insistir en el inventario diario de efectivo y lograr la compensación y liquidación diaria. De esta forma, los problemas no quedarán para el día siguiente y podrán ser descubiertos y corregidos a tiempo. Cumplir estrictamente con las disciplinas de liquidación bancaria, completar correctamente las facturas presentadas al banco y tener sellos claros.
4. Revisar estrictamente los comprobantes de liquidación bancaria y gestionar las transacciones bancarias. Cuando se reciba un cheque, verifique cuidadosamente el monto, la fecha y el sello del cheque presentado por la unidad de negocios y luego complete el giro bancario correctamente. Siga el registro manual diario del "diario de depósitos bancarios".
5. Lleve un control de su saldo bancario en todo momento y nunca emita cheques sin fondos. Guarde efectivo, recibos, códigos de seguridad, sellos, cheques, etc. Guarde los comprobantes de recibo y pago, complete con precisión el formulario de entrega del comprobante al final del mes y envíelo al gerente financiero de la empresa del grupo de manera oportuna. Para este tipo de vida diaria tan rápida, nunca he cometido ningún error desde que comencé a manejarlo. Creo que esto debería ser algo de lo que estar orgulloso.
6. Prepare informes salariales mensuales, resuma el estado de asistencia de cada departamento durante el mes de manera oportuna antes de fin de mes, pregunte a Li si hay algún cambio en el salario del mes y luego Elaborar informes salariales basados en los cambios. Una vez completada la preparación, envíelo al Director Jin para su revisión. Una vez que la revisión sea correcta, Li firmará para confirmarla. Finalmente, en el proceso de pago de salarios, debo tener cuidado y no cometer errores. En este punto, cometí algunos errores. Aunque los corregí a tiempo, también era algo de lo que debía tener cuidado y corregir.
7. Todavía me queda algo relacionado con el negocio inmobiliario, que es acudir a la empresa del grupo a pedir dinero a los medios y unidades de negocio afines. Cuando el Sr. Li me dio este trabajo por primera vez, no lo relacioné con los negocios. Después de que mis colegas del departamento de publicidad completaron los documentos y firmaron el formulario de pago, lo llevé a ciegas a la empresa del grupo. Una vez el contador a cargo me preguntó sobre esto, estaba confundido y tuve que regresar y preguntar a mis colegas del departamento de publicidad. Esto no sólo hace perder tiempo sino que también deja una mala impresión. Gracias a la orientación del director y colegas del Departamento de Publicidad, poco a poco fui comprendiendo la situación de la promoción inmobiliaria y luego pedí dinero. Fue mucho más sencillo y ahorré mucho tiempo. Además, necesitaré un formulario detallado para este punto, que esté bien documentado para facilitar las estadísticas de fin de año.
Aunque el cajero sólo lleva parte de la contabilidad diaria, ha diseñado algunos sistemas que deben mantenerse confidenciales. Por lo tanto, en el nuevo año, mejoraré mi capacidad laboral, haré mi trabajo más en serio, trataré de evitar errores y equivocaciones e implementaré el sistema de confidencialidad vigente. ¡Trabajemos duro juntos dentro de 20__ años!
Cómo redactar un resumen de evaluación anual de una empresa (Capítulo 2) Desde el momento en que ingresé a la empresa el 1 de agosto, me convertí oficialmente en Southern Netboy y estoy orgulloso de esta identidad. Pensando en hace tres meses, esos días de ansiedad desaparecieron paulatinamente con la vida laboral plena, y fueron reemplazados por un corazón emprendedor y trabajador.
Cuando llegué por primera vez a Wang Nan, realicé una capacitación previa al empleo de 18 días. En la orilla del lago Hongfeng, un fuerte lema llegó desde el campus de _ _ _ Electric Power Vocational and Technical College: "Nosotros, la gente de Nanjing Net, somos diferentes. Nos aferramos a nuestros postes para iluminar miles de hogares. " En la cancha se desarrollaban equipos pulcros y secuenciales de entrenamiento militar; en el campo de expansión, caras jóvenes formaban un equipo valiente. ¿Están escalando la "cuadrícula"? Cada vez que estos recuerdos pasan por mi mente, mi corazón late con fuerza. Esos días en Hongfeng me enseñaron a ser valiente, fuerte y agradecida, donde me sentí conmovida, amada y amada. A través de la investigación sobre el perfil de la empresa y la cultura corporativa de Wang Nan, me di cuenta de que para integrarse en la empresa, uno debe identificarse con la empresa. Cada empresa tiene sus propios antecedentes históricos y cultura corporativa. Sólo identificándonos con la empresa y su connotación histórica y cultural podremos comprenderla profundamente, aceptarla desde el corazón e integrarnos en la empresa. En poco más de diez días, me di cuenta profundamente del poder del trabajo en equipo, lo que me hizo sentir cálido y querido. Después de la primera fase de capacitación, serán transferidos inmediatamente a Bijie Power Supply Bureau para la segunda fase de capacitación y pasantías rotativas. Estar en _ _ _ _ _ es como venir a mi casa. Algunos de los nuevos colegas de la Oficina de Personal que conocí durante el entrenamiento en Hongfeng se reunieron nuevamente. Son como parientes perdidos hace mucho tiempo, igual de amables y cálidos. Después de todo, todos somos estudiantes universitarios que acabamos de salir de la torre de marfil. En comparación con el lugar de trabajo real, todavía somos un poco más infantiles y menos extraños. Esta experiencia de formación es lo que disfruté y lo que extraño.
Además del tiempo de clase, también visitamos y estudiamos talleres de base como la oficina de administración de subestaciones, la sucursal de la ciudad, la oficina de administración de medición, la oficina de administración de transmisión, el centro de información y comunicación y el centro de despacho. A través de la visita y el estudio, tenemos una comprensión más profunda del modelo de producción y operación de Wang Nan Company, lo que ha sentado las bases para que podamos servir mejor a Wang Nan Company y ha señalado la dirección de nuestro trabajo futuro. En los días de _ _ _ _ estudiábamos y discutíamos juntos. Estábamos muy felices y muy tristes, porque esos días sólo duraron un corto mes y medio.
Después del feriado del Día Nacional, finalmente llegamos a la unidad receptora - _ _ _ Oficina de Suministro de Energía y comenzamos oficialmente la pasantía. Para ser honesto, como nuevo empleado que ingresa a un nuevo entorno laboral, aunque he acumulado cierta base teórica en más de 20 años de estudio, todavía siento cierta presión al enfrentar el trabajo real, y tengo que aprender todo de rascar. Aunque este proceso fue inquietante y ansioso, con el cuidado, la ayuda y el contagio de los líderes y compañeros de la empresa, este nerviosismo desapareció rápidamente. Para incorporarse al trabajo lo antes posible y adaptarse al entorno laboral, siempre que encuentre problemas laborales, debe consultar a sus compañeros de manera oportuna, aprender activamente todos los conocimientos profesionales necesarios para el trabajo y esforzarse por mejorar su nivel profesional. . En el último medio mes he aprendido mucho, mi nivel técnico ha mejorado mucho y he vivido una vida plena y feliz. Creo que es un buen comienzo, por muy cansado que esté, sigue siendo valioso.
En este momento, finalmente completé la transformación de la identidad de estudiante a personal. Este es el comienzo de interpretar la vida, lleno de pasión y coraje para seguir adelante. Después de más de dos meses de capacitación, creo firmemente que elegir China Southern Power Grid es la elección correcta. ¿Dónde está el corazón, está el sueño? Espero realizar mi vida perfecta en el escenario del China Southern Open, dar bien cada paso, hacerlo bien todos los días, desarrollarme junto con el China Southern Open y usar mi juventud y mi sangre para construir un mañana mejor para el China Southern Open con todos. ¡La gente del Abierto del Sur de China!
Después de permanecer en la empresa durante casi medio año, gracias al cuidado de mis líderes, la ayuda de mis compañeros y mi propio esfuerzo y ajuste, ahora me he integrado básicamente en la gran familia de la empresa. . Al mismo tiempo, obtuve algunos conocimientos preliminares sobre la estructura organizativa de la empresa, los procesos de trabajo, etc. Al mismo tiempo, también tengo algunas experiencias y pensamientos. Me gustaría aprovechar esta oportunidad para hablar sobre:
En primer lugar, permítanme hablar sobre los cambios en mi mentalidad durante este período.
La verdad es que es hipócrita decir que te has dedicado a tu trabajo con ardiente ilusión desde que llegaste a la empresa. Se puede decir que el proceso de trabajo durante este período fue también un proceso de continuo ajuste y madurez de mi propia mentalidad. Al principio, sentí que mientras usara mis fortalezas, sin importar lo que hiciera, no me resultaría difícil, pero pregúntese, ¿por qué quiere aplicar lo que ha aprendido en primer lugar? ¿Cuál es tu experiencia? Recién comencé a trabajar.
No conozco mi lugar. Sin ninguna preparación mental, la empresa se encargó de que yo recopilara y organizara información. A primera vista, la recopilación de información y las estadísticas de datos pueden parecer aburridas y corrientes. Es fácil hacer el trabajo, pero no es fácil hacerlo bien y de forma creativa. Por eso, llegué a comprender que tenía la oportunidad de desarrollar mis talentos y aumentar mis conocimientos en todos los puestos. Si podemos hacer el trabajo más ordinario con pleno entusiasmo, también podemos convertirnos en los trabajadores más exquisitos; si hacemos el trabajo más noble con una actitud indiferente, somos simplemente un artesano mediocre.
El ajuste de mi mentalidad me hizo más consciente de que no importa lo que haga, debo hacerlo lo mejor que pueda. Si este espíritu puede determinar el éxito o el fracaso de la futura carrera de una persona. Si un hombre comprende el secreto de evitar el trabajo duro trabajando duro, ha dominado los principios del éxito. Si puede tomar la iniciativa y trabajar duro en todas partes, podrá enriquecer su experiencia de vida en cualquier puesto. Si tienes una actitud positiva, tendrás éxito en la vida. Utilizaré la filosofía empresarial de la empresa como punto de referencia, combinaré mis conocimientos con el entorno específico de la empresa, utilizaré mis ventajas energéticas y receptivas para aprender conocimientos empresariales y tecnologías líderes y contribuiré con mi pequeña cantidad al desarrollo de la empresa.
Cada uno tiene sus propias características, reflexiona sobre su trabajo anterior y resume su propia experiencia. Descubrí que soy una persona que puede soportar las dificultades y la perseverancia, y que puedo persistir en hacer algo. Aunque no obtuve muchos resultados llamativos en mi último año, pude perseverar y saber cómo lograr avances. Creo que aunque la mayoría de las personas no son inteligentes, saben persistir. La perseverancia es la clave para trabajar.
Primero, pionero e innovador
Los tiempos están cambiando y las personas deben adaptarse a los cambios de los tiempos. Como miembro ordinario de la empresa, yo también necesito cambiar. Cómo cambiar, cómo cambiar esto es una pregunta en la que he estado pensando antes. Me gustaba trabajar solo en silencio y pensar de cerca. Aunque al final pude terminarlo, todavía me tomó algunas tazas. Ahora la competencia no se trata sólo de rendimiento, sino también de eficiencia. Sólo con una alta eficiencia podremos lograr mejores resultados y logros más brillantes. El año pasado cambié mis preferencias laborales. No trabajo a puerta cerrada, sino que abro la puerta para recibir invitados, aprendo selectivamente de mis compañeros y aprendo de su experiencia laboral, lo que me hace progresar muy rápidamente. Cuando me encuentro con un problema, estoy dispuesto a pensar en ello durante mucho tiempo, pero cuando me comunico con mis colegas, lo resuelvo instantáneamente, lo que me hace darme cuenta de que hay una razón por la cual la unión hace la fuerza. Entonces trabajo y estudio. El año pasado, superé el récord de trabajo anterior y logré un gran progreso, lo que hizo que todos sintieran envidia y envidiaran a todos.
Aunque hemos conseguido algunos resultados, el esfuerzo que ponemos es varias veces mayor que el de otros. Mientras otros descansaban y disfrutaban de la vida, yo trabajaba y estudiaba en silencio, solo, porque estaba dispuesto a soportar las dificultades y los cambios, y no quería ser un sirviente todo el tiempo. También quiero convertirme en maestro, por eso busco constantemente mayores avances en mi trabajo.
He trabajado duro y luchado. He progresado y los resultados son inseparables del trabajo duro. Esto me hace saber que el trabajo requiere trabajo duro y pensamiento. Si falta pensamiento, utilice acciones para cambiarlo, en lugar de simplemente depender del tiempo para compensarlo. . Es posible que se haya eliminado hace mucho tiempo. Si desea obtener más, debe lograr un avance mayor. Este es mi esfuerzo, esta es mi perseverancia. Haga esto todos los días, continúe y nunca pierda de vista su trabajo.
En segundo lugar, el trabajo real
El trabajo práctico es bastante simple, pero también muy difícil. No nos resulta difícil hacer bien una cosa durante un tiempo y también es fácil cambiarla. El problema no es grande, pero es difícil seguir haciéndolo, porque no es tan fácil hacerlo bien, sino que requiere más trabajo para completar más tareas. Persistí en trabajar duro y mi perseverancia en mi trabajo me permitió lograr resultados. Este es el resultado de mis esfuerzos finales y mi perseverancia, y también es el resultado de mi voluntad de pagar, así que sigo trabajando duro así, sigo avanzando, sigo trabajando duro y avanzo hacia esperanzas y sueños.
Mi trabajo no es difícil, pero la dificultad es que no hay resultados. Afortunadamente, resistí la prueba del trabajo, pasé por un arduo proceso paso a paso y finalmente di la bienvenida a mi propio sol y logré un nuevo desarrollo.
En el futuro, continuaré trabajando duro, no para apresurarme, sino para hacer mi trabajo en serio, esforzarme por obtener nuevos resultados en el nuevo año, lograr un mejor crecimiento y convertirme en un miembro importante de nuestra compañía.
Cómo redactar el resumen de evaluación anual de la empresa (Capítulo 4) El trabajo de 20 _ _ años ha terminado oficialmente y hemos marcado el comienzo de un nuevo año. Por supuesto, el año pasado crecimos junto con la empresa y logramos muchos buenos resultados. Hablando de eso, todavía tengo que agradecer a mis superiores por su buena decisión. De lo contrario, nuestros empleados subordinados serán como un ciego tocando un elefante. Incluso si se golpean la cabeza, no podrán obtener muchos buenos resultados. Dado que el Año Nuevo chino se acerca, según la práctica tradicional, es hora de resumir el trabajo de este año.
Durante este año, seguí estrictamente los requisitos del liderazgo en el trabajo. Una vez que encuentre algún problema en el trabajo, lo solucionaré con prontitud. Si realmente no puedo resolverlos, buscaré soluciones en mis mayores. Además, aprenderé algunos conocimientos relacionados con el negocio de la empresa en mi tiempo libre para mejorar rápidamente mi capacidad laboral. ¿Por qué tengo tantas ganas de mejorar mis capacidades personales? Esto se debe a que encontré muchas deficiencias en el trabajo, lo que hizo que muchas veces me saliera de la cadena en el trabajo y, en ocasiones, incluso no pude completar con éxito las tareas que me asignaron mis líderes. Esto realmente no estuvo a la altura de las expectativas del líder. Nunca quiero quedarme sin poder hacer ni siquiera el trabajo más básico. Debo superarme y esforzarme por hacer más contribuciones a la empresa lo antes posible.
En mi trabajo diario, para dar un buen ejemplo a todos, llegaré a la empresa muy temprano todos los días, sin importar el viento o la lluvia, a menos que haya circunstancias especiales, puedo llegar tarde. Después de comenzar oficialmente a trabajar todos los días, ordenaré mi situación laboral, cumpliré con mis deberes en el trabajo y cooperaré activamente con mis colegas en su trabajo. Muchos colegas me han reconocido y todos están dispuestos a entablar amistad conmigo. Ahora me he adaptado a este tipo de ambiente de trabajo y estoy familiarizado con este tipo de ritmo de trabajo, pero también se han expuesto algunos problemas en el trabajo, es decir, soy fácil de impacientarme en el trabajo, actuar impulsivamente e incluso interferir con el ambiente de trabajo de las personas que me rodean.
Así que quiero cambiar mi temperamento dentro de 20 años. Quiero fortalecer mi estudio personal, perfeccionar mi mente y fortalecer mi condición física al mismo tiempo. Al fin y al cabo, sólo garantizando una buena forma física y un horario de trabajo y descanso se puede liberar más energía en el trabajo. En los próximos días, ajustaré mi estado durante el Festival de Primavera, haré un plan de trabajo para el 20__, mejoraré mi trabajo en el nuevo año y compartiré las preocupaciones de nuestra empresa lo antes posible.
Llegué a trabajar a la empresa en marzo de este año. Con la ayuda de mis líderes y colegas, superé con éxito la pasantía y mi nivel empresarial básico también mejoró enormemente. Completé con éxito el trabajo de cajero y fui reconocido por la dirección y elogiado por mis camaradas.
Primero que nada, el lado bueno
1. Potencia continuamente tu propio aprendizaje y mejora enormemente tu nivel profesional.
Las instalaciones, la gestión y el trabajo del hotel reflejan estándares de nivel X. Solía trabajar como cajera, pero me sentía un poco incómoda con mi nuevo trabajo. Con la gran ayuda de mi supervisor comercial y mis compañeros, estudié mucho y trabajé con diligencia. Si no entiende nada, tome la iniciativa y pida humildemente consejo a camaradas experimentados con una rica experiencia laboral y un alto nivel profesional. Gracias a mis esfuerzos continuos, rápidamente me volví competente y completé mejor las tareas.
2. Ama tu trabajo, y tus capacidades y cualidades personales se fortalecen constantemente.
Después de venir a trabajar al hotel, me gusta mucho el ambiente y el contenido del trabajo aquí. La unidad suele prestar atención al cultivo de la calidad general de los empleados. Al aprender conocimientos de etiqueta, cursos de gestión, conocimientos de seguridad, idioma inglés diario y ética de comportamiento diario, nuestras habilidades y cualidades se han mejorado continuamente, y nuestro espíritu de equipo y sentido de honor colectivo se han mejorado enormemente.
3. Exigirse estrictamente y respetar las normas y reglamentos de la unidad.
En mi trabajo diario puedo exigirme estrictamente de acuerdo con las normas de gestión del hotel y nunca llegar tarde ni salir temprano. Como cajero, puedo implementar estrictamente el sistema financiero, cobrar pagos y emitir facturas de acuerdo con mis responsabilidades y autoridad, nunca invadir los intereses de la unidad ni buscar ganancias personales, y asegurarme de que cada centavo que pasa por mis manos sea claro y claro.
4. Respetar el liderazgo, unir a los camaradas, obedecer a la dirección y estar dispuesto a ayudar a los demás.
Como empleado, puedes obedecer conscientemente el liderazgo y la gestión de tus superiores, cooperar activamente con el trabajo y, a menudo, pedir instrucciones e informes cuando sucede algo.
En mi vida diaria, me preocupo por los compañeros que me rodean y ayudo activamente a quienes lo necesitan. No difunda rumores, no hable de los demás a sus espaldas, no forme camarillas y no haga cosas que no conduzcan a la unidad.
5. Presta atención a tus palabras y hechos, y establece una imagen de empleado civilizado, saludable y bueno.
Cada vez que voy a trabajar presto atención a mi apariencia y comportamiento. Porque ser cajero es también una ventana para mostrar la gestión y la imagen del hotel. Siempre sonrío, me lo tomo en serio, respondo pacientemente las preguntas de los huéspedes y les brindo el servicio más satisfactorio.
2. Problemas
1. Todavía no estoy seguro de mi propio aprendizaje.
En mi vida diaria no puedo dedicar tiempo a fortalecer el estudio de los conocimientos culturales y enriquecerme. La mayoría de los libros que leí eran revistas para divertirme y entretenerme.
2. Es necesario fortalecer la iniciativa de trabajo y la conciencia de unidad y cooperación.
Puedo hacer lo mejor que puedo para hacer las cosas arregladas por mis superiores en el trabajo o dentro de mi propio alcance, sin embargo, no soy lo suficientemente activo para ayudar a otros a completar su trabajo y participar en algunas capacitaciones proporcionadas por la unidad.
3. Próximo paso
(1) Fortalecer el aprendizaje y mejorar continuamente su propia alfabetización cultural.
Debemos fortalecer el estudio de los conocimientos culturales, especialmente el estudio de lenguas extranjeras. Intente leer un buen libro todos los meses, escriba un ensayo cada semana y lea un periódico todos los días.
(2) Trabaja duro para aprender tu propio negocio y mejorar tus habilidades laborales.
Si no puede alcanzar el nivel empresarial actual, debe aprender humildemente de camaradas veteranos que sean expertos en negocios, mejoren constantemente la calidad del servicio, mejoren la eficiencia del trabajo y no cometan errores.
(3) Trabajar duro y continuar contribuyendo a la construcción y desarrollo de la unidad.
El año que trabajé en la empresa fue un año para aprender conocimientos y aumentar mis habilidades. También fue un año para crecer, progresar y ser feliz. Continuaré manteniendo mis ventajas, superaré mis deficiencias y contribuiré a la construcción y desarrollo de la empresa.