¿Con qué frecuencia se puede retirar el fondo de previsión?
1. Retiro de compra de vivienda: El retiro de compra de vivienda significa que al comprar una casa, el fondo de previsión se puede retirar como parte del pago inicial o del préstamo. El plazo de retiro para la compra de vivienda es de 30 días a partir de la fecha de firma del contrato de compra de vivienda, y el monto del retiro no excederá el 80% del precio total de compra.
2. Retiro del arrendamiento: El retiro del arrendamiento significa que durante el período del arrendamiento se puede retirar el fondo de previsión para pagar el alquiler. El período de alquiler es una vez al año y el monto del retiro no excederá el 50% del alquiler real de ese año.
3. Retiro de reembolso: El retiro de reembolso significa que durante el proceso de pago, el fondo de previsión se puede retirar para el pago del préstamo. El período de pago del préstamo es una vez al mes y el monto del retiro no excederá el 50% del monto del pago mensual.
4. Retiro del saldo de la cuenta personal: El retiro del saldo de la cuenta personal significa que, bajo ciertas condiciones, se puede retirar todo o parte del saldo de la cuenta del fondo de previsión. El tiempo de retiro del saldo de la cuenta personal está limitado a una vez al año y el monto del retiro no excederá el 50% del saldo de la cuenta personal.
Funciones de los fondos de ahorro:
1. Ayudar a los empleados a resolver problemas de vivienda: los fondos de previsión se pueden utilizar para comprar, construir y renovar viviendas independientes para brindar apoyo financiero para la vivienda a los empleados.
2. Promover la estabilidad del mercado inmobiliario: Los fondos de previsión ayudan a promover el desarrollo estable del mercado inmobiliario proporcionando apoyo financiero para la compra de viviendas.
3. Apoyar el desarrollo del mercado de alquiler: los fondos de previsión también se pueden utilizar para pagar depósitos de alquiler, alquiler y otros gastos, proporcionar apoyo financiero de alquiler a los empleados y promover el desarrollo del mercado de alquiler.
4. Mejorar las condiciones de vivienda de los empleados: el fondo de previsión mejora las condiciones de vivienda de los empleados y mejora el entorno y la calidad de vida proporcionando apoyo financiero para la compra y el alquiler de viviendas.
5. Ayude a los empleados a acumular riqueza: los fondos de previsión son riqueza personal acumulada durante un largo período de tiempo y pueden ayudar a los empleados a lograr una mejor planificación financiera y asignación de activos en el futuro.
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