Materiales de declaración de escrituras personales de trabajadores avanzados
Camarada ***, actualmente miembro del Grupo de Dirección del Partido y Subdirector del Buró Industrial y Comercial.
En los últimos años como líder, el camarada **, bajo el liderazgo de la oficina municipal y el grupo del partido de la oficina, ha sido diligente en el trabajo, dedicado, honesto y honesto, considera el trabajo del partido como su Tiene un deber ineludible, es innovador en su trabajo, pionero y emprendedor, para que se pueda lograr la situación general. El trabajo en los asuntos del partido ha experimentado nuevos cambios y ha alcanzado un nuevo nivel cada año, lo cual ha sido bien recibido por el comité local del partido y reconocido por el mayoría de los miembros y cuadros del partido.
Cree que para hacer bien el propio trabajo es necesario aprender constantemente, actualizar nuevos conceptos, mejorar una nueva conciencia, establecer nuevos mecanismos, captar nuevas tendencias y buscar el progreso y el desarrollo en el trabajo a través de la innovación. Sobre esta base, continuó aprendiendo, primero armándose con la teoría política y utilizando el importante pensamiento de las "Tres Representaciones" para guiar su práctica laboral. Para mejorar el nivel de conocimiento de los cuadros en general, a principios de este año propuso al grupo del partido: invitar a camaradas destacados del Departamento de Organización ***, la Comisión de Inspección Disciplinaria y otros líderes a dar conferencias en la oficina, y utilizar dos días para explicar a todos los cuadros los conocimientos sobre estilo de partido y gobierno limpio, de modo que los participantes amplíen horizontes y actualicen conceptos.
El camarada *** ha estado haciendo un trabajo práctico en los asuntos del partido y ha habido avances y mejoras en diversas tareas. Para realizar un buen trabajo en sus funciones, a menudo profundiza en la empresa para realizar investigaciones y lleva a cabo activamente diversas acciones de rectificación del mercado con sus compañeros, especialmente en el trabajo de rectificación de la seguridad alimentaria, es responsable, meticuloso y nunca. Dejemos de lado los productos falsificados. Bajo su liderazgo, nuestra oficina ha logrado resultados notables en la aplicación de la ley y el manejo de casos desde este año, y ha archivado e investigado dos casos importantes.
El camarada **** solía decir: El rigor es la base para ser una persona y hacer un trabajo. Es mejor hablar mil palabras que hacerlo, tener requisitos estrictos y una gestión estricta. Ya en 2001, cuando estaba a cargo del trabajo general, comenzó con la construcción del sistema, estableció y mejoró reglas y regulaciones, las practicó personalmente, dio ejemplo y tomó la iniciativa en el cumplimiento de diversas disciplinas y reglas de trabajo y regulaciones. El rigor del camarada **** hacia sí mismo también se refleja en su trabajo desinteresado. El año pasado, la oficina estaba equipada con varias computadoras para guiar a todos a aprender bien las computadoras, y utilizó su tiempo de la tarde y la mañana para practicar intensamente. Los domine en menos de una semana. Conocimientos básicos de informática y complete e imprima su propio informe de trabajo en persona. Durante su mandato como director, fue un período crítico de reforma institucional, por un lado, fue necesario estabilizar el personal y, por otro, aumentar la supervisión y asegurar el cobro de honorarios. Siempre sintió que había un sinfín de trabajo por hacer y que cada tarea era como una montaña que lo agobiaba. En ese momento, mi esposa se retiró temprano de la empresa por razones físicas y, a veces, se quedaba en cama durante varios días seguidos. El tercer año de la escuela secundaria para mi hija fue un año crítico. En ese momento, no tenía tiempo para cuidar de su familia. Solo podía verlo y sentir dolor en su corazón. Es difícil tener trabajo y familia. Dijo sin remordimientos: "Con una carga tan pesada sobre mis hombros, si no puedo trabajar, perderé la confianza de los líderes y de las masas; en segundo lugar, perderé". la causa del partido." , ¿cómo puedo holgazanear?"
En la mente de ***, "vivir una vida apretada" siempre está en juego. Dijo: Vivir una vida apretada puede prevenir la corrupción. Es más, en nuestra pequeña oficina, los fondos ya son escasos. , por lo que debemos hacer todo lo posible para utilizar los fondos tanto como sea posible en la aplicación de la ley y el manejo de casos. Ya fuera director de gobierno o subdirector encargado de finanzas, siempre pedía a todos los departamentos que se apretaran el cinturón y controlaran los gastos. En la oficina controló estrictamente los gastos, redujo todos los gastos innecesarios, nunca gastó ni un centavo del dinero público y trató de gestionar el trabajo con el mayor cuidado posible. Desde que se hizo cargo del trabajo financiero, ha ahorrado decenas de miles de yuanes sólo en gastos de entretenimiento. Como líder de la oficina, sucede a menudo que familiares y amigos le ofrecen ayuda o cuidados, pero él siempre se adhiere a sus principios y los rechaza cortésmente. En la oficina, a menudo enseña a los empleados que sólo aquellos que son prometedores obtendrán un puesto y los guía para que trabajen activa y duro, concentrándose en hacer un buen trabajo y lograr resultados. Es una persona que vive una vida apretada en el hogar y también vive una vida apretada en el trabajo. Algunas personas dicen: "Si caminas a menudo junto al río, ¿cómo es posible que tus zapatos no se mojen?" Pero logró "negarse a corroerse y nunca manchar", y utilizó sus acciones reales para superar los desafíos del poder, el dinero, la fama y la fortuna.
El camarada **** siempre prioriza la educación natural avanzada de los miembros del partido y ha tomado nuevas medidas en la educación clasificada y la gestión de los miembros del partido, la capacitación de los miembros del partido, la promoción de cuadros y el desarrollo de nuevos miembros del partido. En tiempos normales, a menudo habla con los miembros del partido, se mantiene al tanto de su trabajo y tendencias ideológicas y los orienta para que desempeñen un papel vanguardista y ejemplar. En el trabajo de formación de nuevos miembros del Partido, se centró en formar personal de primera línea joven y educado, realizó inspecciones exhaustivas y controló estrictamente el trabajo.
En 2004, formamos 2 nuevos miembros del partido en total y nos concentramos en cultivar 4 activistas del partido, de modo que el número de miembros del partido en nuestra oficina representó el 75% del número total.
En el trabajo de construcción del partido, el camarada **** pone en primer lugar la educación de la integridad, la autodisciplina y el respeto de la ley para los miembros y cuadros del partido, de modo que cada miembro del partido pueda ser autocontrol, autoexamen y autosuficiencia, y desempeñar un papel de liderazgo en su trabajo. A través de su trabajo, todos los miembros y cuadros del Partido no han cometido violaciones de las leyes y disciplinas y se han dedicado a la construcción de las tres civilizaciones locales con una nueva actitud y pleno entusiasmo.