Reunión de inicio de la movilización de grupos de seguros
Encuentre a alguien que cobre la tarifa de capitación (bono) y le venda el seguro a usted y a su familia.
Ante los intereses, ¿por qué no te entusiasmas? ¿Por qué no te halagas, temiendo que no vengas?
Si los escuchas y te conviertes en un supuesto agente de seguros, él será tu jefe.
Cada vez que vendes una póliza, la otra parte puede contratarla, por lo que estas personas quieren encontrar un lugar para desconectarse.
Durante el entrenamiento estás constantemente estimulado con un sentido de responsabilidad.
Parece que si no vendes seguros a familiares y amigos, les da lástima.
Además, estimula tu sensación de logro, te pinta un gran pastel y te hace sentir que puedes ganar mucho dinero de inmediato.
Luego empiezas a desarrollar a tus familiares y amigos y a movilizarlos para que compren un seguro.
Cuando te hayas desarrollado lo suficiente y ya no puedas producir ningún resultado, podrás marcharte.
Le resumí las tácticas de la compañía de seguros:
Anuncio en sitios web de contratación, periódicos, pantallas de automóviles e incluso postes telefónicos en las carreteras durante mucho tiempo;
A través de varios Recopile su información de contacto a través de varios canales, lo llame uno por uno o envíe mensajes de texto directamente para notificarle de la entrevista;
No me atrevo a informar mi nombre real, afirmando ser xx Finance Company, xx Investment Company, xx Shares Company, xx Group, Fortune 500 y utilizan pinyin (como Taikang, TK o abreviaturas en inglés) como AIA, PICC, Prudential, etc. para permanecer en el anonimato;
No te atrevas diga la verdad, "Solo queremos "Reclutar vendedores para vender seguros",
Se autoproclama reclutador de empleados, asistentes, trabajadores a tiempo parcial, back office, posventa, finanzas, administración, personal, supervisores, gerentes, capacitación grupal, conductores (Khan), élites de marketing, reclutadores, especialista en seguridad, consejero, gerente de cuentas, ingreso de datos, consultor financiero (Khan), cuadro de reserva, aprendiz de administración, gerente profesional (Khan), peaje comunitario coleccionista.
No importa cómo solicites un trabajo, te llaman LASS para realizar pruebas, pagar, capacitarte y estudiar.
Solo hay un propósito, convertirte en el tipo de persona que vende seguros todo el día, y él mismo:
1. Sin salario básico (salario básico de responsabilidad, ¿Cuánto rendimiento tienes que vender para conseguirlo?
2. Sin contrato laboral (la firma de un contrato de agencia no está dentro del alcance de la protección de la legislación laboral y el departamento de trabajo no puede controlarlo). ),
3. Sin beneficios (sin salario básico, y mucho menos sin asistencia social),
4. Sin seguridad social (ni relación laboral, ni seguridad social, la otra parte lo hará). venderle un seguro comercial para que usted lo compre),
5. No ser un empleado formal de una compañía de seguros (un departamento comercial, un director o gerente puede contratar personas bajo la bandera de una compañía de seguros).
Todos los días tienes que pagar transporte, llamadas telefónicas y tarifas de actividades.
Vender un seguro te dará una comisión muy alta. Si no puedes venderlo, tu agente de seguros no pagará ni un centavo.
Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.