Estándares de sentencia para empleados corporativos que aceptan sobornos

1. Normas de sentencia para empleados corporativos que aceptan sobornos

El personal de una empresa, empresa u otra unidad se aprovecha de su posición para solicitar bienes ajenos o aceptar ilegalmente bienes ajenos para buscarlos. beneficios para otros, si la cantidad es relativamente grande, será sentenciado a una pena de prisión de no más de cinco años o detención penal si la cantidad es enorme, será condenado a una pena de prisión de no menos de cinco; años, y sus bienes podrán ser confiscados. Si algún personal de una empresa o empresa viola las normas estatales en sus transacciones económicas al aceptar sobornos y honorarios de manejo a diversos nombres, que sean propiedad de particulares, será sancionado de conformidad con lo dispuesto en el párrafo anterior.

II. Cómo determinar el delito de aceptación de sobornos por parte de personal no estatal

Según el “Reglamento sobre Normas de Presentación y Enjuiciamiento de las Causas Penales bajo la Competencia de los Órganos de Seguridad Pública” " emitido por la Fiscalía Popular Suprema y el Ministerio de Seguridad Pública el 7 de mayo de 2010 (2) El artículo 10 del "Artículo 10" estipula que el estándar para solicitar o aceptar una cantidad relativamente grande de sobornos es más de 5.000 yuanes. Además, según el párrafo 2 del artículo 163 del Código Penal, los empleados de compañías y empresas que violen las regulaciones nacionales y acepten sobornos y honorarios de gestión en diversos nombres para uso personal durante transacciones económicas serán castigados como soborno. Sin embargo, no podrán ser considerados como cohecho en este delito quienes carezcan de alguno de los siguientes elementos constitutivos:

1. Deben ser empleados de una empresa o emprendimiento si la unidad viola las normas y acepta comisiones ilícitas. honorarios, entonces este delito no puede ser castigado;

2. Debe ser en el curso de transacciones económicas Si no es en el curso de transacciones económicas, si después del trabajo, no utiliza la conveniencia de. su posición para promocionar productos o contactar negocios para otros, comprar sustancias y solicitar o aceptar la propiedad de otras personas a cambio de una remuneración no constituye este delito;

3. está aprobado por los departamentos nacionales pertinentes para participar en negocios como el suministro de información y la presentación, servicios de consultoría y otras agencias especializadas, que cobran tarifas de manejo de acuerdo con las regulaciones no pueden ser castigados como un delito;

4. y se deben cobrar tarifas de manejo en varios nombres Los diversos nombres aquí se refieren a Cualquier forma de tarifas que no se puedan cobrar de acuerdo con las regulaciones

5. entregado a la unidad, no se constituirá este delito.

3. Normas de sentencia para el delito de aceptación de sobornos por parte de funcionarios del Estado

Explicación básica del delito de aceptación de sobornos por parte de funcionarios del Estado

El delito de aceptación de sobornos Se refiere al delito de aceptar sobornos por parte de funcionarios del Estado que se aprovechan de sus cargos por conveniencia, pidiendo bienes ajenos, o aceptando ilegalmente bienes ajenos para buscar beneficios para otros.

Aprovechar el propio cargo se refiere a aprovechar el propio poder dentro del ámbito del propio cargo, es decir, el poder de uno para estar a cargo, ser responsable o emprender ciertos asuntos públicos y las condiciones convenientes que éste crea.

Quien solicite bienes ajenos, sea o no para buscar beneficios para otros, puede constituir delito de aceptación de soborno. Cualquiera que acepte ilegalmente bienes ajenos debe también poder buscar beneficios para otros para que constituya el delito de aceptación de soborno. Sin embargo, si los beneficios buscados para otros son legítimos y si los beneficios buscados para otros se realizan no afecta la determinación del delito de soborno.

Si un empleado estatal viola las regulaciones estatales y acepta sobornos y honorarios de manejo en varios nombres durante transacciones económicas, que son propiedad de individuos, será considerado penalmente responsable por el delito de aceptar sobornos.

El personal que desempeña funciones oficiales en empresas y empresas estatales, y el personal asignado por empresas y empresas estatales a empresas y empresas no estatales para desempeñar funciones oficiales, aprovechan sus puestos extorsionar la propiedad de otras personas o aceptar ilegalmente la propiedad de otras personas y obtenerla para intereses de otros, o en transacciones económicas, violar las regulaciones nacionales y aceptar sobornos en diversos nombres

Base legal:

Normas procesales para los órganos de seguridad pública en la atención de causas penales:

Capítulo 14 Disposiciones Complementarias

Artículo 388 El presente reglamento entrará en vigor el 1 de enero de 2013. El "Reglamento sobre los procedimientos para los órganos de seguridad pública para la tramitación de casos penales" (Orden Nº 35 del Ministerio de Seguridad Pública) promulgado el 14 de mayo de 1998 y la "Modificación del Reglamento de procedimiento para los órganos de seguridad pública para la tramitación de casos penales" (Ministerio de La Orden de Seguridad Pública No. 35) promulgada el 25 de octubre de 2007 95) será abolida al mismo tiempo.