Ejemplos y dichos célebres de heteronomía

Wang es vendedor de una empresa y es responsable de las ventas de productos de la empresa. Wang firmó un contrato laboral con la empresa en enero de 2007. El período del contrato es de 3 años, el período de prueba es de 3 meses y el período de prueba es de 3 meses. no hay renuncia ni rotación, etc. Acuerdo de prescripción. Wang propuso por escrito al director general de la empresa rescindir el contrato el 3 de abril de 2008, pero la empresa no estuvo de acuerdo. El 5 de mayo de 2008, Wang se fue sin despedirse. Posteriormente, el 8 de junio de 2008, la empresa de Wang despidió a Wang de la empresa, puso fin a la relación laboral con Wang y exigió que Wang fuera compensado por las pérdidas. Wang no estaba satisfecho con este manejo y surgió una disputa entre las dos partes. Wang presentó una solicitud de arbitraje ante la Comisión de Arbitraje de Disputas Laborales.

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