¿Has recibido algún mensaje así? Sospecho que es un mentiroso. ¿¿Qué opinas?? . [Aviso de entrevista] Felicitaciones, su currículum pasó la revisión preliminar y cumple con los requisitos de contratación.

Generalmente, las empresas confirmarán con el entrevistador por teléfono antes de enviar un mensaje de texto de notificación de reexamen. Si no se puede localizar el teléfono del entrevistador o el teléfono está apagado, el mensaje de texto de la entrevista se enviará directamente a. El teléfono móvil del entrevistador, pero debe aprender a distinguir durante la entrevista. Verifique la autenticidad de la información del mensaje de texto de la entrevista para evitar ser engañado y causar pérdidas innecesarias:

1. proporcionada en el mensaje de texto de la entrevista, verifique si la información de la empresa corresponde a la en línea;

2. En función de si la información sobre el puesto contratado coincide con su intención laboral;

3. Si verifica la información de la empresa y las responsabilidades del trabajo son claras, tome la iniciativa de comunicarse con la persona que le envió la información de la entrevista para conocer la situación de la empresa, dónde vio la información del trabajo;

4. Si no puede encontrar información ni materiales de contratación de ninguna empresa, la mayoría de los cuales son información de contratación falsa, lo informará de inmediato.