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Muestra de discurso personal para simposio corporativo

Un simposio es una reunión que se realiza en forma de debate, formato muy común en las reuniones corporativas. ¿Cómo debo escribir mi discurso personal en el simposio? El siguiente es el "Muestra de discurso personal del foro empresarial" que compilé para usted. Puede leerlo únicamente como referencia.

Discurso personal de fans en el simposio de la empresa, líderes y compañeros:

¡Buenas tardes a todos! Con motivo de la reunión del Festival del Medio Otoño, me siento muy honrado de participar en este simposio y hablar sobre mí y mi trabajo con líderes y colegas.

Mi nombre es xxx y me dedico a trabajos de mantenimiento subterráneo. He trabajado aquí durante casi 10 años desde que comencé a trabajar en 20xx. En los últimos 10 años, he recibido orientación de líderes, enseñanzas de maestros y recordatorios de colegas, lo que me ha permitido seguir aprendiendo, trabajando duro, progresando y mejorando para poder mantenerme al día. Constantemente surgen cosas nuevas y se mejoran constantemente más tecnologías. Si no trabajas duro, los tiempos te eliminarán. No puedo preguntar a los demás qué hacer, pero me pido a mí mismo ser el mejor, ¡porque lo que aprendo es mío!

En los últimos 10 años de trabajo, me he dado cuenta de que el conocimiento no se puede equiparar con la capacidad. A veces la capacidad es más importante que el conocimiento. Sólo combinando constantemente los conocimientos adquiridos con el trabajo práctico podrás madurar, perfeccionarte y adaptarte a diferentes trabajos.

Hoy hay muchos compañeros nuevos, no importa en qué puesto te encuentres, te daré un consejo:

1. Haga preguntas”. Pregúntele a los maestros y colegas, porque en un grupo de tres, debe haber un maestro no solo estamos aprendiendo a resolver problemas personales, sino también aprendiendo de su experiencia laboral. Esto es para mejorar nuestras habilidades y conocimientos. .

2. ¿Cómo puedes prosperar sin experimentar un entorno difícil? Tal vez tu trabajo actual esté lejos del entorno laboral que imaginabas, pero creo que las diferentes industrias crean la diferencia. , y esta cualidad es necesaria para la empresa y la sociedad.

La empresa es una gran familia, y nosotros somos miembro de ella. Sin el esfuerzo de los líderes, los trabajadores y todos los presentes, me doy cuenta profundamente de ello. debemos establecer una visión correcta de la vida, la cosmovisión y los valores, darnos una posición correcta e integrarnos armoniosamente en esta gran familia. Debemos trabajar de manera proactiva, proactiva y con los pies en la tierra. y con nuestros esfuerzos conjuntos, la empresa definitivamente crecerá y se desarrollará, y definitivamente nos daremos cuenta del valor de nuestra propia vida en la empresa.

Gracias

Discurso personal de Fan en el. simposio corporativo Estimados líderes y colegas:

¡Hola a todos!

En primer lugar, me gustaría expresar mi gratitud a la sucursal por organizar un evento de este tipo, expresar mi gratitud y. elogios por proporcionar una plataforma de este tipo. He trabajado en varias empresas de nuestra oficina durante seis años y nunca había visto un foro de este tipo en ningún otro lugar.

Como resultado, es posible que muchas personas no hayan estado conmigo durante mucho tiempo. El líder de la empresa ha hablado durante varios años. Creo que esta situación no es buena para él personalmente ni para la empresa. No comunicarse con el líder significa que nunca podrá ingresar a la corriente principal. El mejor uso de los talentos afectará la reserva de talentos de la empresa, la fuga de cerebros e incluso la escasez de talentos. Después del simposio democrático y pragmático de hoy, creo que los problemas anteriores se han resuelto como individuo y puedo expresar mis pensamientos y sugerencias sobre el trabajo. Como líder, puedo comprender y examinar a los empleados, lo cual es beneficioso para todos y puede lograr una situación en la que todos ganen.

A continuación, como empleado joven, también puedo hablar sobre mi experiencia en mi trabajo. La característica más importante de los empleados es que deben ser emprendedores, no tener miedo al fracaso y atreverse a asumir responsabilidades. ¿No hay un dicho que dice que no hay nada de malo en ser joven? Creo que el fracaso no es terrible cuando eres joven, porque. Lo que más nos falta es experiencia. La mayor parte proviene de fracasos y reveses. Así que creo que si se puede aprender del fracaso, no es éxito. En cuanto al entusiasmo y el espíritu emprendedor de los jóvenes, no lo describiré en detalle. Si dejas que lo haga alguien que lo ha estado haciendo, puede que lo haga bien porque tiene experiencia. Si dejas que una persona nueva lo haga paso a paso, puede que lo haga mejor porque tiene experiencia. Intenta hacerlo mejor que su predecesor. Además del entusiasmo y la energía de los jóvenes, creo que lo más importante es que los jóvenes estén ansiosos por demostrar su valía.

En cuanto a mí, creo que hay un momento en el que puedo elogiar y criticar. Sólo puedo decir la verdad que mi virtud y capacidad aún están lejos de los requisitos de Cuarto de Primaria. Mi lema es: El mundo es justo, el sol y la luna brillan juntos, los sabios enriquecen el país y los benevolentes benefician a la gente. Un hombre sabio no se confunde, un hombre valiente no tiene miedo, un hombre sincero tiene fe y un hombre benevolente es invencible.

En cuanto a las perspectivas, creo que los camaradas, como yo, estamos llenos de expectativas para el futuro, porque los cimientos de nuestro edificio son sólidos como una roca, pero para construir el edificio necesitamos la unidad sincera. de camaradas. He dicho muchas veces que un director y un maestro no solo deben tener un corazón apasionado, sino también tener un conocimiento profundo, adoptar un arte de enseñanza eficiente y usar su lenguaje humorístico y filosófico para enseñar a sus alumnos, lo que obtendrá el doble de resultado con la mitad. el esfuerzo. . En cuanto a la educación de los estudiantes, nuestros profesores primero deben corregir su forma de pensar y creer verdaderamente que cada estudiante es un pedazo de jade. Si queremos convertirlo en una herramienta útil, tenemos que abrirlo. A menudo se dice que una montaña también es un Buda, y un Buda es una montaña.

Corta la parte que no es el Buda y lo que queda es el Buda. Corta la parte que no es la cara, y lo que queda es la cara. Corta la parte que no es la nariz y nace la nariz.

Hablemos primero de las deficiencias de los empleados jóvenes. Como acabo de decir, una es la falta de experiencia y la otra es la falta de capacidad de comunicación con las personas que me rodean. Sólo podemos acumular experiencia en el trabajo y aprender de los fracasos. Sin embargo, las habilidades para comunicarse con los demás no se pueden acumular ni resumir. Todo depende de la comprensión y la cultivación personal. Descubrirá por qué un líder puede ser su líder, excepto que tiene cosas que usted no puede hacer en el trabajo y cosas que no puede esperar para comunicarlas con los demás. Es necesario movilizar plenamente el espíritu emprendedor de todos, y la gente debe hacer lo mejor que pueda y cumplir con sus responsabilidades. No es tan sencillo conocer a las personas y hacer buen uso de ellas, por eso algunas personas dicen que lo más difícil y profundo de aprender en China es la comunicación interpersonal.

Creo que a través de este foro, cada uno de nosotros puede hablar sobre nuestros verdaderos pensamientos y presentar algunas buenas sugerencias. La sucursal puede entender la voz del siguiente empleado e inicialmente puede entender y examinar a cada persona. Este seminario fue un éxito con aspectos destacados, por eso nosotros, los participantes y organizadores, celebramos este seminario.

Fan Wensan, discurso personal en el simposio de la empresa, líderes y colegas:

¡Buenas tardes a todos!

Me siento honrado de hablar aquí como miembro de los cuadros jóvenes y trabajadores, para comunicarnos y aprender unos de otros. Al mismo tiempo, estoy muy agradecido a los líderes del banco por su preocupación y atención hacia nuestros jóvenes cuadros y trabajadores, y por brindarme esta rara oportunidad de comunicarme y aprender con todos. ¡gracias a todos! Entré a trabajar en xx en 20xx y trabajé en xx después de dos años de capacitación laboral. Gracias al cuidado meticuloso de los líderes de todos los niveles, la ayuda entusiasta de mis colegas y mis propios esfuerzos, pasé de ser un estudiante universitario común y corriente a ser la columna vertebral de la oficina. Me he beneficiado mucho de mi trabajo y mi vida en los últimos años. Esta etapa es el período de más rápido crecimiento en mi vida. Hablemos de mi experiencia de estudio y trabajo en detalle.

1. El crecimiento personal es inseparable del cuidado de los líderes de unidad y de la ayuda de los compañeros.

Al recordar el trabajo de los últimos años, tengo muchos sentimientos. Recuerdo que cuando me presenté por primera vez en la unidad, me asignaron hacer ejercicio en el condado y me sentí un poco confundido. En ese momento, fueron mis líderes y colegas quienes me ayudaron a desarrollar mi confianza y a deshacerme del período de incomodidad de mi nuevo trabajo. Durante este período, fui a una granja lechera con mis colegas, visité a los agricultores y distribuí cuestionarios. Desde la frescura y la curiosidad hasta el pensamiento independiente, poco a poco me integré al rol laboral, no solo dominando el trabajo empresarial, sino también enriqueciendo la experiencia social. Estos son cultivados principalmente por los líderes. Siempre he estado reacio a ser asignado al nivel de base, pero no estoy dispuesto a trabajar duro en mi puesto actual. Mi visión del mundo, mi visión de la vida y mis valores han sido mejorados y sublimados. Después de que me trasladaron de regreso a la oficina, me asignaron a trabajar en el centro de servicios de logística. Se cambió el departamento y el puesto. Una vez más me enfrenté a adaptarme al trabajo y aprender un nuevo negocio. Con la ayuda de mis líderes y colegas, rápidamente me adapté al trabajo y me convertí en la columna vertebral del negocio de la oficina. Recordando que crecí con la ayuda de mis líderes y colegas, me gustaría expresar mi gratitud a mis líderes y colegas que se preocuparon y amaron mi crecimiento.

En segundo lugar, debes basarte en tu propio trabajo y hacerlo bien y con los pies en la tierra.

Desde que me gradué hasta ahora, me he enfrentado a dos trabajos. Desde el proceso de adaptarme dos veces a nuevos trabajos, sentí profundamente que solo siendo autosuficientes y con los pies en la tierra podemos hacer bien nuestro trabajo. El Departamento de Logística originalmente se llamaba "Departamento Administrativo", pero ahora generalmente se le llama "Centro de Servicios Logísticos". El cambio de nombre refleja un cambio en el posicionamiento y dirección de los esfuerzos logísticos. Por eso, soy muy reacio a que me asignen al departamento de logística. Como estudiante universitario con especialización en derecho, me asignaron la tarea de brindar servicios a una unidad y era muy reacio a utilizar mi experiencia profesional. Pero a medida que el trabajo se desarrolla y me adapto al puesto, descubriré que mientras permanezca en mi puesto, puedo lograr resultados en cualquier puesto. El trabajo logístico es un trabajo de apoyo al servicio. "Mientras las tropas y los caballos no se mueven, la comida y el pasto van primero" refleja la importancia del trabajo de apoyo logístico desde el exterior. Si el trabajo logístico no se realiza bien, afectará directamente el normal desarrollo de la unidad, el trabajo empresarial y los cuadros y empleados. Se puede decir que en logística no es un asunto menor. En la nueva situación, cada vez existen más requisitos para el trabajo logístico y la presión sobre el trabajo logístico también está aumentando. El personal de logística debe establecer un buen sentido de responsabilidad, servicio, situación general e innovación. Debemos trabajar duro en los detalles, hacer nuestro trabajo con los pies en la tierra y escribir capítulos extraordinarios en trabajos ordinarios.

En tercer lugar, la realización del valor social personal y de la autoestima es inseparable del espíritu de cooperación grupal.

Como persona social, todo el mundo trabaja no sólo para satisfacer las necesidades de la vida material, sino también para realizar su propio valor social y su autoestima. Pero como persona social, ¿cómo podemos realizar nuestro valor social y nuestra autoestima? Desde mi experiencia personal, siento que en cada oficina y cada puesto, independientemente de las responsabilidades o puestos laborales, el rol del equipo es muy importante, y la unidad y la colaboración son parte indispensable. De algunos de los logros obtenidos después del trabajo, entiendo profundamente la importancia de la unidad y la cooperación. Ha pasado un año desde el Concurso de conocimientos sobre ahorro sistemático de energía y reducción de emisiones, pero los detalles del concurso aún están frescos en nuestra mente. Recuerdo claramente las brillantes sonrisas de todos cuando vi la lista de ganadores. Fue la alegría que se reveló cuando la larga y aburrida vida se convirtió en los frutos de la victoria. Los resultados del primer premio para el equipo y del primer y segundo premio individual hicieron que todos los líderes, el personal detrás de escena y los concursantes se sintieran muy satisfechos. Juntos utilizamos nuestra pasión, sabiduría y perseverancia para crear recuerdos inolvidables. Este es un ejemplo clásico de un equipo que trabaja en conjunto para ganar honores nacionales para la unidad.

A través de la unidad y la cooperación, no sólo obtuvimos honores para la unidad, sino que también nos dimos cuenta de nuestro propio valor y nuestros honores personales se sublimaron aún más. Hay muchas, muchas cosas que me hacen sentir que sin un equipo y sin el espíritu de unidad y cooperación, no se puede lograr la realización de los valores de todos.

La generación posterior a los 80 comenzó a correr por tercer año y gradualmente se convirtió en una fuerza intermedia. Debemos tener el coraje de asumir responsabilidad y responsabilidad. ¡Creo firmemente que mientras hagamos cada trabajo con un corazón responsable, definitivamente alcanzaremos el otro lado de nuestro ideal! ¡Gracias a nuestra unidad y cooperación, nuestro camino de crecimiento ya no es solitario!

¡Gracias a todos!

Discurso personal en el simposio empresarial Estimados líderes, empresarios y compañeros:

¡Hola a todos! Hoy se celebró un simposio empresarial. Me siento muy honrado de haber sido invitado a participar en este seminario. ¡Me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento a los líderes por su preocupación y apoyo a nuestra empresa!

Nuestra empresa es una empresa de fabricación a gran escala establecida en. Con el continuo desarrollo social y económico del distrito y la ciudad X, nuestra empresa ha ido creciendo gradualmente. Especialmente en los últimos años, como nueva frontera, el estatus de nuestro distrito como "nueva puerta de entrada y nuevo centro de la ciudad" se ha consolidado y mejorado continuamente. El espacio de desarrollo de nuestro distrito se ha abierto rápidamente, su fuerza integral ha crecido rápidamente y su fuerza integral ha crecido rápidamente. La posición en la ciudad se ha vuelto cada vez más importante. En este proceso, nuestra empresa ha acelerado la construcción de su connotación, se ha centrado en la innovación de productos, ha mejorado significativamente sus beneficios económicos y ha mejorado su fortaleza general. Todos estos logros han sentado una base sólida para el desarrollo futuro de nuestra empresa, y nuestra empresa tendrá un futuro mejor. Estos logros se lograron con mucho esfuerzo gracias al arduo trabajo, sudor y esfuerzo de todos los empleados de la empresa; el fuerte apoyo y cuidado de los líderes de todos los niveles del distrito y la ciudad X, personas de todos los ámbitos de la vida y el público en general; Sin ustedes no existiríamos la empresa de hoy, sin ustedes no habría desarrollo de nuestra empresa y sin ustedes no habría un futuro brillante para nuestra empresa. Por esta razón, en nombre de la empresa, me gustaría expresar mi más sincero agradecimiento y gran respeto a los líderes de todos los niveles del distrito y la ciudad, a personas de todos los ámbitos de la vida y al público en general.

Con el fin de promover un mayor desarrollo del Distrito X y de la Ciudad y establecer firmemente su estatus como "nueva puerta de entrada y nuevo centro de la ciudad", District Opportunities, de acuerdo con los requisitos de "seis esfuerzos y una combinación", haremos todos los esfuerzos posibles para promover un desarrollo económico sólido y rápido y nos esforzaremos por lograr resultados en materia de transformación y modernización. Como gran empresa, nuestra idea es, en primer lugar, apoyar firmemente las decisiones estratégicas de transformación y mejora realizadas por el distrito y hacer los debidos esfuerzos y contribuciones a nuestra empresa en la transformación y mejora de X Town. En segundo lugar, de acuerdo con los objetivos y requisitos de la transformación y mejora del distrito y tomar la iniciativa. El tercero es fortalecer el contacto y la comunicación con los líderes del distrito y la ciudad X, informar activamente sobre la transformación y mejora de la empresa y esforzarse por lograr el apoyo de los líderes del distrito y la ciudad X para nuestra empresa.

Estimados líderes, empresarios y camaradas, la transformación y mejora es un objetivo ambicioso para nuestro distrito y ciudad X. Es una tarea ardua y gloriosa que encontrará muchas dificultades y problemas. Pero creemos que bajo el liderazgo correcto y poderoso de los gobiernos del distrito y de las ciudades X, y con los esfuerzos conjuntos de todos nosotros, se logrará el gran objetivo de transformación y mejora, trayendo beneficios tangibles a la gente del distrito y X. ciudad.

Mi discurso ha terminado, ¡gracias a todos!

Discurso personal de un fan en el foro corporativo Estimados líderes y colegas:

¡Buenas tardes a todos!

Es un honor participar en este simposio y quisiera agradecer al Comité Municipal del Partido, al Gobierno Municipal y a la Oficina Municipal de Comercio por brindarme esta valiosa oportunidad de aprender e intercambiar con otras empresas destacadas. Aquí, informaré el desarrollo de XXX y algunas ideas al líder, y pediré a los líderes y colegas que brinden opiniones más valiosas.

1. Descripción general del proyecto XXX

Xxxx es el primer proyecto invertido y desarrollado por la empresa en xx, con una inversión total de X mil millones de yuanes, un área total de X Millones de metros cuadrados y un área total de construcción de X millones de metros cuadrados. Consta de cuatro partes que incluyen ×××××. El proyecto está ubicado en el área central del CBD, cerca de la estación de autobuses de larga distancia, el centro administrativo del distrito, la ciudad universitaria, el parque ecológico, etc. , con importantes ventajas de ubicación. Se instaló en xx el mes Xxxx, 10. Durante más de un año, XX ha estado cantando y ha aparecido en las noticias con frecuencia. Recibió muchos honores, como. Como empresa inmobiliaria con solidez y responsabilidad social, XX siempre combina la búsqueda del propio desarrollo con la promoción del desarrollo económico en el área de inversión. Hasta ahora, ha celebrado con éxito eventos influyentes como "" y "", e invitó a muchos líderes nacionales y provinciales y expertos de renombre a reunirse en ×× para brindar sugerencias para el desarrollo urbano. Estas medidas inyectarán nueva vitalidad para acelerar el desarrollo empresarial y promover la construcción de conglomerados de industrias de servicios modernos a nivel provincial. Ha desempeñado un papel positivo en la promoción del desarrollo de la industria de circulación comercial local.

Con la cordial atención de líderes de todos los niveles, el proyecto inició oficialmente en abril XX y tuvo una duración de 8 meses. Las estructuras principales de las dos casas unidas de cinco pisos han sido cubiertas recientemente. El trabajo de Xxxx avanza sin problemas. En términos de construcción del proyecto, tiene ventajas únicas, como un sistema de bomba de calor geotérmico, un sistema de apariencia de muro cortina de vidrio totalmente de acero y un centro comercial en línea de la vida real. , lo que refleja que XX realmente implementará los intereses de los futuros propietarios.

En el proceso de venta de proyectos y promoción de inversiones, controlamos estrictamente la proporción de inversores, nos centramos en la gestión, formamos un equipo profesional de contratación de inversiones y atraemos recursos comerciales de alta calidad en todo el país, todo lo cual refleja nuestra actitud responsable hacia los comerciantes y sociedad.

En la actualidad, la promoción de inversiones locales y externas de ×××× está en pleno apogeo y 1.000 comerciantes extranjeros han firmado contratos, sentando una base sólida para la apertura del mercado. Una vez finalizado el proyecto, el trabajo de promoción de inversiones está a punto de finalizar y se espera que el proyecto entre en producción a finales de XX. Después de su apertura, XXX se basará en la estación de autobuses de larga distancia, el modelo de tienda frontal y de almacén trasero y en información electrónica moderna para lograr "distancia cero y costo cero" para la transferencia de carga y lograr una circulación logística sin barreras las 24 horas. Es un moderno centro comercial mayorista de alto nivel que integra exhibición de productos, visualización de muestras, pedidos, negociación comercial, comercialización, almacenamiento, recuento, distribución, transporte de línea dedicada y servicios de información logística.

2. Algunos temas que requieren coordinación

Cuestiones viales. El proyecto está por comenzar. El avance actual de la construcción de la carretera es relativamente lento, lo que afecta la construcción de la primera fase del proyecto y la operación oficial a finales de año, y no es bueno para la imagen de la ciudad. Preste mucha atención a la construcción de ×× Road para garantizar que esté abierta al tráfico al final de x.

En tercer lugar, algunas sugerencias

La industria de logística comercial de Xx tiene una base y una base muy buenas. Hoy en día, debido a que el mercado está ubicado en el centro de la ciudad, es de pequeña escala, de distribución dispersa, propiedades antiguas, sin administración unificada, almacenamiento imperfecto, supervisión fiscal difícil y riesgos prominentes de seguridad contra incendios. , la industria mayorista comercial de XX ha perdido varias buenas oportunidades para un desarrollo vigoroso.

El comité municipal del partido y el gobierno han propuesto claramente que los mercados existentes en las áreas urbanas centrales que están restringidos por factores como el uso de la tierra, el transporte y la protección ambiental deben transformarse, mejorarse, reubicarse o cerrarse gradualmente. En la actualidad, si bien la construcción de circulaciones a gran escala de la ciudad ha logrado resultados notables, también hay fenómenos de afán de éxito rápido y propaganda falsa en el mercado en construcción de vez en cuando se producen eventos de competencia despiadada, lo que ha provocado una disminución de la industria. integridad hasta cierto punto. Aquí, esperamos fervientemente que los departamentos gubernamentales puedan estandarizar el mercado comercial, fortalecer la supervisión y guiar activamente a los antiguos operadores del mercado para que ingresen al mercado planificado. Siempre hemos esperado hacer alguna contribución a la construcción urbana de XXX. Espero que todos los líderes sigan apoyando el trabajo de XXX y obtengan sus beneficios económicos y sociales lo antes posible.

La “integridad” es nuestra mayor riqueza. Xxxx está diseñado y construido de acuerdo con los estándares internacionales, responde activamente a los requisitos de protección ambiental con bajas emisiones de carbono, mantiene sus propias propiedades y las administra de manera unificada, logrando realmente el intercambio de recursos del operador, la operación honesta y la competencia ordenada. Después de su apertura, XX seguirá plenamente el camino de la comercialización, garantizará productos y servicios de alta calidad, creará activamente las condiciones para revitalizar el mercado, se desarrollará junto con la mayoría de los comerciantes y prosperará junto con la ciudad.

Desde la construcción del proyecto XXX, los comités del partido, los líderes gubernamentales y los departamentos a nivel municipal y distrital han brindado gran atención y apoyo. ¡Aprovechamos esta oportunidad para expresar nuestro más sincero agradecimiento! Bienvenidos a todos los líderes y amigos a XXX para inspección y orientación.

¡Gracias a todos!