JD.COM, ¿qué tan buenos son los beneficios?
Primero, JD. Salarios de COM
Cuando Liu pronunció un discurso en Tailandia, dijo que el salario promedio de los mensajeros de JD.com es un 50% más alto que el de la misma industria. Cualquier mensajero puede comprar una casa después de trabajar de 3 a 10 años. 5 años.
También enfatizó que los requisitos de mensajería de JD.com también son muy estrictos: si un cliente recibe dos quejas en un año, incluso si el cliente causa problemas sin razón, será despedido y nunca más será contratado.
A principios de este año, Liu dijo una vez que un gran número de profesionales del comercio electrónico tienen poco o ningún cinco seguros pobres y un fondo de vivienda, privando gravemente a los comerciantes de base y a los profesionales del comercio electrónico. beneficios, han traído la gloria de la superficie empresarial.
En 2016, Liu pagó más de 2.700 millones de yuanes por cinco seguros y un fondo para empleados, incluidos mensajeros de base, y también compró seguros comerciales para mensajeros. Al mismo tiempo, JD.COM invirtió personalmente 30 millones de yuanes para crear un fondo de ayuda especial para ayudar a las familias de los empleados de JD.COM necesitados a superar las dificultades.
En segundo lugar, la comida de JD.COM.
Mucha gente debería saber que JD.COM, con sede en Yizhuang, es un edificio rectangular con cuatro grupos de diez edificios y tiene capacidad para casi 50.000 personas. Desde fuera se puede ver su grandeza. Al mismo tiempo, la decoración aquí también es bastante interesante. Todo el mundo sabe que JD.COM tiene buenos beneficios para los empleados, pero definitivamente no esperabas que el comedor de JD.COM fuera tan grande como un edificio de cinco pisos. Se dice que hay comedores desde el segundo piso hasta el sexto piso, y el estilo de decoración de cada piso es diferente.
El comedor de JD.COM tiene capacidad para 654,38 millones de personas comiendo allí a la misma hora todos los días, lo que demuestra que el comedor es bastante grande. Los buenos empleados sólo serán felices si tienen suficiente para comer y beber. Por ello, el comedor de la empresa JD.COM cuenta con más de 400 delicias para que los empleados elijan cada día. Los beneficios que JD.COM ofrece a los empleados son: después del almuerzo a las 13, todos los puestos de comida tienen un descuento del 30% y la cena se sirve a las 6:50, ¡gratis!
El editor conoció JD a través de Internet. La comida de COM se puede dividir en bocadillos tradicionales de Beijing, bocadillos japoneses y varios bocadillos callejeros chinos. También hay innumerables mariscos para que los empleados de JD.COM los coman a voluntad. Con solo mirar el color de la comida, sentí que el regalo era como estar en un hotel de cinco estrellas, y JD.COM permitió al personal diferenciar mejor qué comida había disponible en cada piso. La cantina del segundo piso de JD.COM ofrece principalmente pasta al estilo norteño y comida rellena. La comida del tercer piso ofrece principalmente series halal. La comida del cuarto piso es una variedad de cocina sureña, principalmente cocina de Sichuan y cantonesa. El quinto piso es principalmente para la formación de equipos, el sexto piso está lleno de deliciosos bocadillos de todo el mundo que a todos les encantan. ¡De esta forma, JD.COM puede comer sin pagar!
En tercer lugar, JD. Respuesta de emergencia de COM
Recientemente, apareció en línea una captura de pantalla de un mensaje de texto de un empleado de JD.COM.
La captura de pantalla muestra que para cooperar con la inspección, JD.COM rectificó los dormitorios de los empleados según fue necesario y también ayudó a los empleados que alquilan sus propias casas a resolver problemas y brindar apoyo logístico.
El llamado apoyo logístico se divide principalmente en tres puntos:
1 Si la residencia del empleado cambia y no puede mudarse temporalmente, JD.COM proporcionará dormitorios para ellos. gratis.
2. Durante el proceso de mudanza, JD.COM tomó prestados vehículos de forma gratuita para los empleados.
3. Los empleados que alquilen una casa por sí mismos y necesiten mudarse recibirán una cierta cantidad de honorarios por atención.
Debo decir que Liu es muy considerado con sus empleados. Al respecto, algunos internautas dijeron: "¡Con un jefe como este, qué cálidos serán los empleados de abajo!".
Tengo que decir que hace mucho calor. Como empresa de comercio electrónico, es admirable que JD.COM haya crecido y se haya fortalecido, pero como empresa, es realmente gratificante que JD.COM trate a sus empleados con un cuidado tan humanista. Nos ha ido bien en términos de salarios, alimentación, vestido, vivienda y transporte.
Especialmente esta vez, al cooperar con la rectificación de Beijing, mostró la buena capacidad de respuesta de emergencia de una gran empresa, e hizo un llamado a Liu.
No importa cómo se desarrolle en el futuro, todavía espero que JD.COM pueda continuar tratando a sus empleados como miembros de la familia y, como consumidor común, ¡el editor continuará apoyando a JD.COM!