¿Qué tipo de disciplina viola el uso del poder para beneficio personal?
Violar gravemente la disciplina política del Partido, el espíritu del Reglamento de Ocho Puntos del Comité Central, la disciplina organizativa, la disciplina de integridad y las leyes y reglamentos nacionales, constituyendo graves violaciones laborales y presuntos delitos de soborno
Usar el poder para fines personales o Utilizar la influencia de su posición para buscar beneficios para otros, etc.
Según los artículos 80-82 del "Reglamento sobre Sanciones Disciplinarias del Partido Comunista de China", se aclara que el abuso de poder para beneficio personal y otras violaciones de las disciplinas de integridad, como el uso del poder o influencia de la posición para buscar beneficios para otros, etc., y estipulaba claramente las circunstancias del castigo.
El artículo 82 del "Reglamento sobre castigos disciplinarios del Partido Comunista de China" estipula que los cónyuges, los hijos, los cónyuges y otros familiares y el personal que los rodea son tolerados y consentidos en aprovecharse del poder de los miembros del partido. y cuadros o la influencia de sus cargos, por buscar beneficio personal, si las circunstancias son menores, se les dará amonestación o amonestación grave si las circunstancias son graves, se les aplicará sanción de destitución de los cargos del partido o libertad condicional; las circunstancias sean graves, se le impondrá sanción de expulsión del partido.
El poder lo da el pueblo. Debemos hacer un buen uso del poder para el pueblo y dejar que el poder funcione bajo el sol. El uso estricto del poder significa insistir en usarlo para el pueblo, ejercerlo de acuerdo con reglas y sistemas, encerrarlo en la jaula del sistema y nunca participar en privilegios ni buscar ganancias personales con el poder en ningún momento.
El "Reglamento sobre el castigo disciplinario del Partido Comunista de China" integra los requisitos disciplinarios de la Constitución del Partido en la disciplina política, la disciplina organizacional, la disciplina de integridad, la disciplina de masas, la disciplina laboral y la disciplina de vida, y establece Se ha elaborado una "lista negativa".
Desde el XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, el Comité Central del Partido ha intensificado sus esfuerzos para combatir la corrupción y castigar el mal, fortalecer las inspecciones y la supervisión y resolver eficazmente los problemas pendientes en la gestión del partido. La rica práctica ha sentado una base sólida para la innovación de leyes y reglamentos dentro del partido. La Red de Miembros del Partido Comunista ha lanzado una serie de planes llamados "Disciplina basada en casos" para interpretar las seis disciplinas principales con historias de casos para facilitar que los miembros y cuadros del partido aprendan e implementen el "Reglamento sobre castigos disciplinarios del Partido Comunista de China". .
Base legal:
Los artículos 80-82 del "Reglamento sobre el castigo disciplinario del Partido Comunista de China" aclaran conductas que violan las disciplinas de integridad, como el abuso de poder para beneficio personal, tales como aprovechar el poder o La influencia de la posición de uno es buscar beneficios para los demás, etc., y las circunstancias del castigo están claramente estipuladas.
El artículo 82 del "Reglamento sobre el castigo disciplinario del Partido Comunista de China" estipula que los cónyuges, los hijos, sus cónyuges y otros familiares y el personal que los rodea serán tolerados y consentidos en aprovecharse del poder del partido. miembros y cuadros o la influencia de sus cargos, por buscar beneficio personal, si las circunstancias son menores, se les dará una advertencia o una advertencia grave, si las circunstancias son graves, se les aplicará una sanción de destitución de los cargos del partido o libertad condicional; si las circunstancias son graves, se impondrá sanción de expulsión del partido.