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¿Qué es una introducción?

Introducción, es decir, una introducción concisa. Es una expresión escrita en la que las partes presentan la situación de manera integral y concisa, y es un estilo de aplicación diaria para la investigación escrita aplicada.

Explicación china de la introducción

Los siguientes resultados los proporciona el diccionario chino. La explicación básica es [Introducción; Introducción a Yuan Jiashan: "Yuan Jiashan (Yuan Keli). ), también conocido como Templo Luzu, "Pequeño Penglai".

Edite la traducción al inglés de esta introducción.

Los siguientes resultados se explican utilizando el diccionario proporcionado por Yidiantong: 1. Introducción; Descripción general

Editar este perfil.

El concepto de presentación personal

La presentación personal es una forma escrita para que las partes se presenten de manera completa y concisa. El perfil personal redactado durante el proceso de búsqueda de empleo es un documento en el que el demandante de empleo se presenta de forma completa, concisa y clara, y se recomienda a la unidad donde quiere trabajar. La introducción es un estilo de aplicación diaria en el aprendizaje de escritura aplicada.

El papel de los datos personales

En los últimos años, el empleo de los graduados ha cambiado del empleo controlado por el estado a la selección bidireccional y el espíritu empresarial independiente. empleo a través de la búsqueda de empleo. En cierto sentido, escribir un perfil no es menos que asistir a una entrevista. Una breve introducción de unos cientos de palabras no solo puede demostrar plenamente el talento y la calidad integral del graduado, sino que también puede hacer que el reclutador sienta que es un solicitante con pensamiento claro, sólidas habilidades organizativas y excelentes habilidades de expresión lingüística. Por tanto, redactar un perfil personal es el primer paso para una búsqueda de empleo exitosa. Sin embargo, en la práctica, muchos graduados no pueden distinguir los límites entre perfiles personales y cartas de presentación, lo que afecta la eficacia de su búsqueda de empleo. Aquí, permítanme hablar primero sobre las diferencias y conexiones entre los dos.

Edita las similitudes y diferencias entre este perfil y la carta que lo acompaña.

Introducción general

Un perfil y una carta de presentación son formas de documentos de solicitud de empleo. Son documentos de solicitud de empleo especializados, pero cada uno tiene sus propias características: Introducción a las zonas marítimas.

Desde el punto de vista de la solicitud

Una carta de presentación es una carta escrita por una persona que solicita un trabajo en la empresa a la que quiere ir. Ya sea una carta de autorrecomendación que se presenta activamente a una unidad de reclutamiento o una carta de presentación que indica la voluntad de postularse para uno de los puestos basándose en el anuncio de reclutamiento de la otra parte. En términos de procedimientos operativos, los graduados siempre establecen primero un objetivo de búsqueda de empleo y luego lo escriben en función de su situación específica. Por lo tanto, la carta de presentación solo es adecuada para solicitantes de empleo individuales, es decir, solo es adecuada para postularse para una unidad o puesto. Perfil personal significa que los graduados primero hacen un juicio aproximado sobre el alcance de su búsqueda de empleo en función de sus propias habilidades y la demanda del mercado, y luego escriben un artículo (perfil personal) y tratan de que satisfaga las necesidades de la unidad y el puesto dentro. este alcance. Por lo tanto, el rango de aplicación de los perfiles personales es muy amplio y pueden ser múltiples unidades o puestos dentro de un rango determinado.

Desde el formato de redacción

Una carta de presentación es una carta para solicitar un empleo, como título, honorífico, firma y fecha. El perfil personal es principalmente un perfil personal, escolar y de especialización del graduado, además de formularios de recomendación, certificados, certificaciones, copias de trabajos publicados, información de contacto personal y otros materiales relacionados. No es una carta en sí misma. Existe una gran diferencia en el formato de escritura entre los dos.

Desde la perspectiva de la escritura.

La redacción de la carta de presentación enfatiza una fuerte pertinencia, es decir, está escrita intencionalmente de acuerdo con las características y requisitos de una determinada unidad o puesto al que desea postularse, de modo que los puntos clave sean claros y prominente. La presentación personal presta más atención a la exhaustividad y compatibilidad por escrito, enfatizando el uso de la longitud más corta para presentarse sinceramente y tratar de satisfacer las necesidades de cada unidad y puesto tanto como sea posible.

A juzgar por su función

La ventaja de una carta de presentación es que se puede redactar según las necesidades del solicitante de empleo, lo que tiene ciertas ventajas para los graduados que desean encontrar un trabajo en otro lugar. La desventaja es que con el rápido desarrollo del mercado de talentos y la mejora continua de la eficiencia de los departamentos, muchas unidades de contratación no están dispuestas a comunicarse por correo electrónico y las entrevistas directas se han convertido en la forma principal para que agencias, empresas e instituciones atraigan talentos. Además, debido a su lenta respuesta y al hecho de que cada solicitante tiene que escribir una carta de presentación, genera muchos inconvenientes para los graduados e incluso retrasa el tiempo y las oportunidades. Los perfiles son diferentes. Los graduados pueden utilizar la misma información personal para postularse para múltiples unidades de búsqueda de empleo y, al mismo tiempo, ahorran tiempo al enviar cartas y esperar cartas. La aplicación directa correspondiente al perfil personal puede reducir los vínculos innecesarios y ayudar a los reclutadores a comprender y examinar plena y verdaderamente a los graduados, haciendo que el trabajo sea más rápido y eficaz. Se puede decir que tanto la presentación personal como la carta de presentación tienen sus propias ventajas y desventajas. Los graduados pueden elegir el idioma adecuado según las diferentes situaciones y oportunidades, lo que favorece más la búsqueda de empleo.

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Introducción general

Los principios para redactar un perfil personal son completos, seguros y flexibles. En la selección de materiales, me concentro principalmente en materiales fácticos, me concentro en examinar mi nivel profesional, mi capacidad y mi calidad integral, y hablo brevemente sobre mis puntos de vista sobre el estudio, el trabajo y la vida. El lenguaje debe ser preciso, sencillo y conciso. El diseño va de clave a subordinado y los detalles deben organizarse localmente. En concreto, incluye tres partes: cabeza, cuerpo y cola.

Prólogo

Deben escribirse con claridad los siguientes dos puntos: 1. El título debe decir "Introducción" o "Introducción" en la parte superior del artículo. 2. La información básica de los egresados ​​deberá indicar su nombre, sexo, edad, escuela de graduación, carrera cursada, carrera de cual egresó, etc. Si su registro de hogar está en la zona donde desea trabajar, indíquelo también. El objetivo de este párrafo es dar al reclutador una impresión general. Debe ser breve y resumido.

El cuerpo principal

generalmente se divide en cinco capas, que incluyen: 1. Estudia mientras estás en la escuela. Esta parte debe resaltar la profundidad y amplitud del aprendizaje, especialmente el dominio del conocimiento profesional. Los contenidos específicos incluyen: cursos estudiados, clasificación de clases o calificaciones, premios recibidos (como "tres buenos estudiantes", becas, etc.), participación en exámenes nacionales de calificación vocacional y exámenes de autoaprendizaje, especialidades estudiadas y actividades extracurriculares que involucran más especialidades. áreas de conocimiento y otros contenidos que ilustren sus fortalezas profesionales. Las materias aprendidas en la escuela deben ser representativas y no enumerarse en su totalidad, lo que ocuparía demasiado espacio. El contenido extracurricular debe ser una expansión y extensión de la especialización. La presentación profesional debe ser convincente. Si eliges algunos temas sencillos, tu nivel bajará. Por ejemplo, un graduado en informática escribió aquí: "Puedo usar WPS2000 y Excel97 de manera flexible". Obviamente, como graduado en informática, no es apropiado enfatizar solo la aplicación de dos software de automatización de oficina. 2. Capacidad operativa práctica y experiencia práctica. La capacidad operativa práctica y la experiencia práctica se han convertido en aspectos importantes para que los empleadores evalúen los talentos, y su contenido debe estar estrechamente relacionado con la especialización. La introducción de la capacidad práctica requiere una discusión detallada de los logros. Por ejemplo, debes anotar los tipos de artículos importantes que has publicado o escrito, el número de artículos, trabajos representativos, en qué asociaciones has participado y ocupado cargos, premios obtenidos en concursos profesionales, etc. La introducción de la experiencia práctica debe ser específica del límite de tiempo, unidad, posición, cosecha o resultados de la práctica social, y no debe ser superficial o general. Por ejemplo, algunos estudiantes escribieron: "He participado en ciertas prácticas sociales durante las vacaciones de invierno y verano y he acumulado mucha experiencia". "Definitivamente" es un concepto impreciso: el contenido específico del trabajo no se explica mientras "he acumulado; mucha experiencia" La conclusión de "experiencia" también carece de fundamento y no es específica. Las dos primeras capas del texto hablan principalmente de la situación profesional, que es el núcleo del artículo. Estos dos niveles de contenido se pueden combinar de forma flexible debido a su estrecha conexión. Un graduado de informática presentó la especialidad con actividades prácticas: "Soy bueno programando y tengo un buen conocimiento del lenguaje C, FOXBASE, BASIC, etc., especialmente tengo un estudio sistemático y profundo del lenguaje C. He utilizado Este lenguaje se ha utilizado para escribir programas de contabilidad financiera para la oficina financiera de la unidad xx y para escribir programas de gestión educativa para la Oficina de Asuntos Académicos de la escuela primaria xx. Ambos programas anteriores han sido aplicados y elogiados por los usuarios (dos de ellos mismos). las demostraciones escritas del programa se copian en la versión en disco). Esta forma de escribir enfatiza el enfoque en dominar el conocimiento y resalta la capacidad práctica, dando la impresión de que está ansioso por aprender y tiene una gran capacidad práctica, lo cual es más convincente. Concéntrese en uno o dos aspectos, como lo que ha aprendido y en qué es bueno, qué logros ha logrado y qué ha hecho en la práctica fuera de su especialización. e incluso puede ayudarlo directamente a obtener un puesto. Los logros generalmente se refieren a diplomas y certificados obtenidos en estos campos, o artículos y trabajos publicados. Por ejemplo, un graduado de la especialidad de auditoría financiera tomó el examen de autoaprendizaje de la especialidad de inglés en. escuela y obtuvo un diploma universitario antes de graduarse. Aquí, puede presentar su estudio y práctica de la especialidad de inglés. El estilo de escritura puede considerarse como una combinación del primer nivel y el segundo nivel, pero más conciso. El carácter, la calidad y la capacidad de trabajo social deben respetar los hechos y ajustarse a las características de la carrera estudiada. Si la contabilidad debe ser meticulosa, ser firme y honesta, los especialistas en marketing deben ser alegres, elocuentes y no tener miedo a los contratiempos. habilidades de trabajo social, también deben considerar los factores que los hacen aptos para el trabajo administrativo. Si hay historias típicas, esta parte de la escritura debe ser inapropiada, dando a la gente una sensación de ostentación.

Generalmente en este nivel, la introducción del carácter y la calidad es solo un breve resumen, que se centra en el contenido de la capacidad laboral, la posición de los cuadros estudiantiles, las actividades importantes organizadas o en las que participaron, el desempeño político y los premios (como "miembro destacado de la liga"). ", "cuadros de estudiantes sobresalientes") deben describirse en detalle para que el personal de reclutamiento los revise. También puedes hablar brevemente sobre la práctica social fuera de tu especialidad, como tutoría o ventas. Debido a que la mayoría de los graduados de la escuela secundaria técnica son relativamente jóvenes, tienden a dar a las personas la impresión de que son inmaduros en pensamiento, no ricos en experiencia social y relativamente débiles en capacidad administrativa, por lo que la introducción aquí también es clave. 5. Aficiones, especialidades, etc. Los graduados de determinadas especialidades tienen muchas más probabilidades de ser seleccionados que los candidatos con las mismas calificaciones. El contenido específico de esta capa es: conocimientos en literatura, arte, deportes, caligrafía y pintura. Aquí, al seleccionar candidatos, debe prestar atención a los puntos clave y no cubrir todo en su lugar, escribir en detalle las actuaciones sobresalientes, como "ganó el primer lugar en el grupo A de 100 metros masculino en la pista de primavera de 2000 y". Juegos de Campo de nuestra escuela." Si no tengo experiencia en literatura, arte y deportes, puedo simplemente explicarlo, como "tengo buena salud y tengo una amplia gama de aficiones, especialmente tenis de mesa y aeróbic", o no necesito para escribirlo. Las capas tercera y cuarta del cuerpo principal pueden invertir el orden de escritura según diferentes situaciones, es decir, cuando las habilidades del solicitante de empleo son sobresalientes, coloque esta parte al frente. Si el contenido de la tercera capa no es mucho, se puede combinar con la quinta capa. Introducción a la serie de televisión

Tail

El contenido al final de la introducción personal expresa principalmente mi determinación y confianza para perseverar, ser proactivo e informar a la unidad en el futuro. También puede hablar sobre sus ideas orientadas a su carrera. En ocasiones también se sitúa aquí la introducción de la personalidad y las cualidades. Esta parte del escrito debe ser breve, normalmente de tres o dos frases.

Cosas a tener en cuenta al editar este párrafo y escribir una introducción personal

Escribe con flexibilidad y evita formatos rígidos.

La disposición de la estructura y el uso de la pluma y la tinta deben seguir el principio de "no hay una regla para el cuerpo, pero debe haber una regla general". En otras palabras, no solo debemos considerar reglas generales, sino también establecer puntos clave, planificar la distribución y organizar los materiales en función de nuestras propias condiciones reales. No debemos copiarlos mecánicamente.

Aprovecha tus fortalezas y evita las debilidades, y evita hacer comentarios generales.

Desde una perspectiva grupal, las desventajas de los graduados de la escuela secundaria técnica son que tienen menos experiencia y niveles de conocimiento relativamente bajos; la ventaja es que la mayoría de los entornos principales de la escuela están cerca del mercado real y de vanguardia; necesidades de línea, y los graduados de la escuela secundaria técnica son jóvenes y están dispuestos a soportar las dificultades, fuerte plasticidad. Individualmente, cada graduado tiene diferentes ventajas y fortalezas. Por ejemplo, un número considerable de graduados tienen muy buenas habilidades prácticas, algunos estudiantes están muy motivados e incluso realizaron exámenes de cualificación vocacional o exámenes de autoaprendizaje durante la escuela. Por lo tanto, bajo la premisa de buscar la verdad en los hechos y no cometer fraude, se debe prestar especial atención a utilizar las fortalezas y evitar las debilidades, a fin de obtener una ventaja en la competencia y dejar una profunda impresión en el designado. Escribir sin concentración y disciplina a menudo hace que el artículo parezca desorganizado.

Ten en cuenta el estilo de escritura y evita utilizar palabras inapropiadas.

El estilo de presentación personal pertenece al estilo aplicado y sus características son: ① La redacción debe ser precisa y apropiada, y no se deben utilizar palabras coloquiales, palabras ambiguas y abreviaturas poco comunes. ② Se requiere que la sintaxis sea completa y estricta. Generalmente no se utilizan oraciones exclamativas y oraciones omitidas, y mucho menos oraciones erróneas. (3) El lenguaje debe ser conciso y la presentación personal debe ser veraz. El proceso de escritura es el proceso de resumir y clasificar hechos. El artículo debe intentar evitar repeticiones, verbosidad y palabras redundantes, así como la autopromoción y las palabras vacías. (4) El tono debe ser principalmente sencillo, y algunos lugares pueden ser más animados (como el principio y el final), pero no es apropiado utilizar técnicas retóricas como palabras líricas y exageración al mismo tiempo; modesto pero no humilde, confiado y no arrogante. En el uso del lenguaje, se debe tener espíritu de "deliberación" y estudiar y discutir palabra por palabra, oración por oración, párrafo por párrafo, para poder escribir mejores artículos.

Edite este ejemplo de perfil personal.

Ding Wenbin, hombre, nacionalidad Han, nacido en junio de 1987, es miembro de la Liga Juvenil Comunista y actualmente es estudiante de 2004 en la Escuela Vocacional Superior Comercial de Yangzhou. Cumple las reglas y regulaciones de la escuela, respeta a los maestros y trabaja duro. Ha recibido una serie de títulos honoríficos como "Excelente miembro de la liga", "Excelente cuadro de la clase", "Excelente cuadro de la liga" y "Tres buenos estudiantes". . Perfil personal

Exigiendo activamente el progreso ideológico, ya he presentado una solicitud de afiliación al partido ante la organización del partido y participo regularmente en grupos de estudio dual. Mientras servía como secretaria de la clase de la liga, trabajé diligentemente, hice lo mejor que pude, ayudé a otros en la vida, uní a mis compañeros de clase y tomé la iniciativa para ayudar a otros estudiantes necesitados. Estudia mucho, presta atención en clase, completa cuidadosamente las tareas asignadas por el profesor, sé uno de los mejores de la clase y trabaja duro en tus conocimientos profesionales.

En términos de habilidades profesionales, aprendo humildemente de los maestros de la escuela, fortalezco el entrenamiento de habilidades y frecuentemente participo en diversas actividades organizadas por la escuela y el departamento. Gané el primer premio en el concurso de escultura organizado por la escuela y el segundo premio en la fruta. competencia de platos organizada por la escuela, ganó el segundo lugar en la competencia de habilidades para estudiantes de escuelas vocacionales secundarias de la provincia de Jiangsu de 2007, logró buenos resultados en las competencias frías y calientes y ganó el título honorífico de ingeniero superior. Tuve el honor de representar a la provincia de Jiangsu. en el Concurso de Habilidades de Escuelas Vocacionales de China.