¿Qué es un sistema ERP?
Planificación de recursos empresariales
El sistema ERP se refiere a una plataforma de gestión basada en tecnología de la información y que utiliza ideas de gestión sistemáticas para proporcionar medios operativos y de toma de decisiones para los responsables de la toma de decisiones y los empleados de la empresa. Es una nueva generación de sistema integrado de información de gestión desarrollado a partir de MRP (Planificación de requisitos de materiales). Amplía las funciones de MRP y su idea central es la gestión de la cadena de suministro. Salta de los límites empresariales tradicionales y optimiza los recursos empresariales desde el alcance de la cadena de suministro. El sistema ERP integra tecnología de la información e ideas de gestión avanzadas y se ha convertido en el modelo operativo de las empresas modernas. Refleja las necesidades de los tiempos para que las empresas asignen racionalmente recursos y maximicen la creación de riqueza social. Desarrollo de las empresas en la era de la información. Desempeña un papel importante en la mejora de los procesos comerciales empresariales y la mejora de la competitividad central de las empresas.
El propósito principal del ERP
1. Reflejar la idea de gestionar todos los recursos de la cadena de suministro.
2 Reflejar la idea de producción ajustada. , ingeniería simultánea y fabricación ágil
3 Refleja la idea de planificar con antelación y controlar durante el evento
Características
Funciones principales
Estándares funcionales Estándares funcionales que posee el ERP
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Ideas de gestión, productos de software, sistemas de gestión
Modelo de desarrollo de ERP
Contenido principal
1. Módulo de gestión financiera (1) Contabilidad
(2) Gestión financiera
2. Módulo de Gestión del Control de Producción 1. Plan Maestro de Producción
2. Planificación de necesidades de materiales
3. Planificación de la demanda de capacidad
4. Gestión logística (1) Gestión de distribución
(2) ) Control de inventarios
(3) Gestión de compras
IV. Módulo de gestión de recursos humanos (1) Decisión asistida. -making para la planificación de recursos humanos
(2) Gestión de contratación
(3) Contabilidad salarial
(4) Gestión de horas de trabajo
(5) Contabilidad de viajes
Gestión de ventas de ERP
La historia del desarrollo de ERP El proceso de desarrollo de la teoría de la gestión empresarial:
La connotación de ERP
15 leyes de ideas de gestión para la implementación de proyectos ERP
Propósito principal
El propósito principal de ERP 1. Reflejar la idea de gestionar todos los recursos de la cadena de suministro
2. Reflejar la idea de ingeniería de sincronización de producción ajustada y fabricación ágil
3. Reflejar la idea de planificar con antelación y controlar durante el evento
Características.
Funciones principales
Estándares funcionales ERP tiene estándares funcionales
Ideas de gestión, productos de software, sistemas de gestión
Modelo de desarrollo ERP
Contenido principal
1. Módulo de gestión financiera (1) Contabilidad
(2) ) Módulo de gestión de control de producción
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1. Plan Maestro de Producción 2. Planificación de Requerimientos de Materiales 3. Planificación de Requerimientos de Capacidad 4. Control de Taller 5. Estándares de Fabricación 3. Gestión de Logística
(1) Gestión de Distribución (2) Control de Inventario ( 3) Gestión de adquisiciones 4. Módulo de gestión de recursos humanos
(1) Toma de decisiones asistida para la planificación de recursos humanos (2) Gestión de contratación (3) Contabilidad de nóminas (4) Gestión de horas de trabajo (5) ERP de contabilidad de viajes , historial de desarrollo de ERP de gestión de ventas