¿Qué es la formación de equipos Tipo Cinco?

Hay cinco tipos de equipos: tipo de seguridad, tipo de aprendizaje, tipo de habilidad, tipo democrático y tipo de equipo. El equipo de cinco tipos es el objetivo a largo plazo de la formación y gestión de equipos, la dirección de desarrollo del mecanismo de incentivos a largo plazo para la formación de equipos de exploración de minas de carbón y un método eficaz para comprender la gestión más básica y de base.

Según las características de la industria y el trabajo real de la unidad, no existen estándares unificados específicos sobre requisitos de contenido específicos, siempre que el trabajo de gestión y formación de equipos se lleve a cabo en torno a los cinco aspectos anteriores. la empresa eventualmente se desarrollará mejor.

Es más apropiado utilizar el período de evaluación anual como un ciclo. Mi unidad es una mina de producción y ha logrado buenos resultados en la operación real.