Salario y beneficios del sargento de primera clase
¿A cuánto asciende el salario mensual de un suboficial?
El salario mensual actual de un suboficial en el ejército es de unos 5.750 yuanes.
¿Aumentará significativamente el salario de los suboficiales en 2021?
Se entiende que el salario de los suboficiales ya aumentó en 2020. ¿Habrá un aumento? en 2021 aún está por anunciarse.
Los últimos estándares de salario y beneficios militares
Según la interpretación política relevante de la Red Militar, la estructura salarial militar de mi país se divide aproximadamente en tres series estándar: salario de oficial, salario civil Salario y salario de suboficial.
Entre ellos, los salarios de oficiales y civiles incluyen salario básico, salario de grado de posición (profesional y técnico), salario de rango (nivel) militar, salario de edad militar, subsidio de edad de enfermería (docencia), subsidio profesional militar, trabajo -subsidio relacionado y subsidio de subsistencia Subsidios sexuales, etc. En otras palabras, se puede dividir a grandes rasgos en cinco categorías: básico, posición militar, rango militar, edad militar y subsidios.
El salario de los suboficiales incluye el salario básico, el salario de rango, el salario en edad militar, el subsidio de carrera militar, el subsidio relacionado con el trabajo y el subsidio de subsistencia, etc. En comparación con los oficiales y civiles, los salarios de los suboficiales no tienen salarios relacionados con el trabajo.
Como muchas empresas, los salarios militares generalmente se pagan del 1 al 5 de cada mes. En caso de feriados importantes, se pagarán con 1 a 2 días de anticipación. El método de pago del salario de los militares es el mismo que el de la gente común. Cada persona tiene una tarjeta de salario, que se paga a tiempo, y habrá facturas correspondientes, que están claramente enumeradas.
El salario básico se calcula en función del rango y la edad militar. Cuanto mayor sea el rango y la edad militar, mayor será el salario, pero el salario en el primer nivel no diferirá mucho. La mayor diferencia está en los distintos subsidios. Los subsidios incluyen subsidios de vivienda, subsidios de vida regionales, subsidios especiales de trabajo, etc.
De acuerdo con las regulaciones pertinentes del Ejército Popular de Liberación, el Ejército Popular de Liberación implementa el establecimiento de rangos militares basados en puestos de oficiales. Los rangos de oficiales en servicio activo se dividen en tres grados y diez grados, los oficiales generales se dividen en general, teniente general y general de división, se dividen en coronel superior, coronel, teniente coronel y teniente oficial; , teniente y subteniente. Los niveles de trabajo por debajo del nivel de región militar se dividen en niveles de región militar, cuerpo, división, regimiento, batallón, compañía y pelotón. El rango militar más alto de oficiales profesionales y técnicos es el de teniente general, y sus niveles se dividen en puestos profesionales y técnicos altos, medios y subalternos. Los soldados en servicio activo incluyen a los soldados del servicio militar obligatorio (llamados reclutas) y a los soldados del servicio militar voluntario (llamados suboficiales). El rango militar más bajo para los soldados en servicio activo es privado y el rango militar más alto es el de suboficial de sexta clase.
Los reclutas que sirven en el primer año de servicio activo se clasifican como soldados rasos y ascienden a soldados rasos en el segundo año. El rango de suboficiales se divide en tres y seis niveles. Los suboficiales de primera y segunda clases son suboficiales subalternos de tercera y cuarta clases son suboficiales intermedios; -Los suboficiales de quinta y sexta clases son suboficiales superiores.
Los salarios militares incluyen principalmente tres series estándar: salarios de oficiales, salarios de civiles y salarios de suboficiales. Entre ellos, los oficiales implementan un sistema salarial de "cuatro estructuras" de posición, rango militar, fundación y edad militar; los cuadros civiles implementan un sistema salarial de "cuatro estructuras" de posición, rango, fundación y edad militar; Los oficiales comisionados implementan un sistema salarial de "tres estructuras" de rango militar, base y edad militar. Los soldados reciben un estipendio.
Según los nuevos estándares salariales, los estándares para los subtenientes del ejército a partir del 1 de marzo de 2018 son: salario de rango 1.024 yuanes, salario de puesto 1.026 yuanes, salario básico 806 yuanes y otros subsidios permanecen sin cambios. el salario de rango es de 1,1 a 1,25 veces el de un teniente; para el mismo oficial, la marina es 1,07 veces la del ejército, la fuerza aérea es 1,15 veces la del ejército y la fuerza de cohetes es 1,2 veces la del ejército. Los subsidios a los soldados se han incrementado de los 200 yuanes originales a 300 yuanes por mes; los salarios de los suboficiales se han incrementado en un 50%; los subsidios a los civiles se han incrementado de 1.000 a 2.500 yuanes por nivel.
El nuevo sistema salarial para el personal militar se implementará a partir del 1 de marzo de 2018, y los oficiales recién nombrados y los oficiales que se graduaron de la universidad y se alistaron en el ejército deben cambiar a un sistema de contrato, una vez cada cinco años. .
El salario de los oficiales militares en servicio activo
El primer nivel aumentará en 596, el segundo nivel aumentará en 669, el tercer nivel aumentará en 1069 y el cuarto nivel aumentará en 1449. Ejército, Armada, Fuerza Aérea, Cohetes Los ingresos de los oficiales militares se acercan a los de la policía armada, el subsidio del soldado se ha incrementado a 100 yuanes y el salario de los suboficiales se ha incrementado en 40 % sobre la base original.
De acuerdo con las regulaciones pertinentes del Ejército Popular de Liberación, el Ejército Popular de Liberación implementa diez niveles de puestos de oficiales militares que se dividen en generales, tenientes generales y generales de división. coroneles, coroneles, tenientes coroneles y tenientes oficiales se dividen en capitanes, tenientes y subtenientes. Los niveles de trabajo por debajo del nivel de región militar se dividen en niveles de región militar, cuerpo, división, regimiento, batallón, compañía y pelotón. El rango militar más alto de oficiales profesionales y técnicos es el de teniente general, y sus niveles se dividen en puestos profesionales y técnicos altos, medios y subalternos. Los soldados en servicio activo incluyen a los soldados del servicio militar obligatorio (llamados reclutas) y a los suboficiales.
El rango militar más bajo para los soldados en servicio activo es privado y el rango militar más alto es el de sargento mayor de primera clase.
Los soldados obligatorios en el primer año de servicio activo se clasifican como soldados rasos y en el segundo año ascienden a primera clase. El cabo es un sargento de primera clase, el sargento de segunda clase es un sargento, el suboficial de tercera clase es un sargento de estado mayor, el suboficial de cuarta clase es un sargento de cuarta clase, el de quinta clase El suboficial es un sargento de tercera clase, el suboficial de sexta clase es un sargento de segunda clase y el suboficial de séptima clase es un sargento mayor de primera clase. Los salarios militares incluyen principalmente tres series estándar: salarios de oficiales, salarios de cuadros civiles y salarios de suboficiales. Entre ellos, los oficiales militares implementan un sistema salarial de cuatro estructuras basado en el puesto, el rango, la base y la edad militar. Los servicios civiles se dividen en cuatro categorías: puesto, nivel, fundación y edad militar.
Los salarios del Ejército Popular de Liberación, Ejército, Armada y Fuerza Aérea (Policía Armada) se volverán a ajustar a partir de marzo. Este ajuste salarial es principalmente el salario básico, el cual se implementará a partir del 1 de agosto de 2017. , y se implementará antes del 1 de marzo de 2018. Distribuido en el lugar. Bajo la nueva situación del Sueño Chino y el sueño de fortalecer el ejército, los aumentos salariales militares ayudarán a elevar la moral, estabilizar la moral militar y promover la salud y el desarrollo profesional de los militares.
1. Salario del suboficial junior
Cabo: el salario es de entre 6.000 y 6.500 yuanes por mes, el rango es de 3 años y la pensión de jubilación es de 130.000 a 180.000 yuanes. yuan.
Sargento: El salario es de entre 7.000 y 7.500 yuanes al mes, el rango es de 3 años y la pensión de jubilación es de 180.000 a 250.000 yuanes.
2. Salario de suboficial intermedio
Sargento de Estado Mayor: el salario es de entre 8.000 y 9.000 yuanes, el rango es de 4 años y la pensión de jubilación es de 400.000 a 500.000 yuanes. Una vez completado el sargento, puede optar por cambiar de carrera.
Sargento de cuarto grado: el salario es de aproximadamente 9.300 a 10.500 yuanes, el rango es de 4 años, el pago de jubilación es de 650.000 a 800.000 y también se puede transferir a otros trabajos. Por lo general, la mayoría de las personas cambian de trabajo en esta edad. grupo.
3. Salario del sargento mayor
Sargento mayor de tercer nivel: el salario es de entre 11.000 y 12.000 yuanes, el rango es de 4 años y la pensión de jubilación es de 900.000 a 1,1 millones de yuanes.
II Sargento mayor de primera clase: el salario es de entre 12.500 y 14.000 yuanes, la antigüedad es de 4 años y la pensión de jubilación es de 1,3 a 1,5 millones
Sargento mayor de primera clase: el salario es alrededor de 14.500-16.500 yuanes, la antigüedad es de 6 años y tienes que trabajar en este nivel. Después de eso, puedes jubilarte y disfrutar de los beneficios de un puesto de profesor asociado.
Para los soldados, la comida y el alojamiento están incluidos en el ejército, y no hay casi nada en qué gastar dinero. Lo único que les preocupa son sus familiares que están lejos en casa. Cuando muchos soldados reciben sus salarios y subsidios cada mes, piensan en enviar algo de dinero a sus padres que todavía trabajan en el campo, con la esperanza de que sus padres no tengan que preocuparse por no tener dinero para gastar cuando ellos no estén. Pero después de todo, están a miles de kilómetros de distancia y siempre habrá momentos en que se necesitará dinero con urgencia en el campo.