Uno de los cursos más recomendados en "Disciplina de Gestión de Ning Xiangdong Tsinghua"

El curso de gestión de Tsinghua de Ning Xiangdong fue recomendado por primera vez por la hermana Wei. Después de escuchar algunas clases, decidió escucharlo al menos dos veces. Generalmente, hay 6. Clases a la semana, cada clase dura entre 9 y 12 minutos y el contenido es de nuestro interés, incluidos 14 módulos como liderazgo, equipo, estrategia, operación, desempeño, motivación, transformación y cambio.

Ning Xiangdong es profesor de la Facultad de Economía y Gestión de la Universidad de Tsinghua. Algunos de los cursos son muy buenos y otros son relativamente normales. Esto puede estar relacionado con su estado de ánimo al grabar los cursos. El contenido fue grabado mientras estaba en un viaje de negocios. Personalmente, prefiero escuchar conferencias que leer libros, porque cuando escucho conferencias, analizo y pienso según mis propias líneas, y tengo la costumbre de hacerlo. Usando notas para registrar mis sentimientos o contenido clásico, usaré el tiempo de viaje fragmentado y el tiempo antes de acostarme para estudiar, pero hay un inconveniente, como dijo Ning Xiangdong, siempre hemos estudiado de manera fragmentada, sin organización y en profundidad. pensamiento y precipitación, por lo que sus cursos Se realizará un resumen cada semana para integrar los conocimientos aprendidos a partir de fragmentos. Por lo general, me lleva 2 o 3 escuchas comprender la mayor parte del significado.

Debido a que hay mucho contenido, hoy compartiré con ustedes mis sentimientos después de escuchar el curso "Liderazgo". Ning Xiangdong también usó las palabras de Jack Welch en el curso: "Tenga éxito antes de convertirse en líder". ." El éxito se logra sólo después de que usted se convierte en líder y ayuda a sus subordinados a tener éxito. El liderazgo que describió incluye poder experto y carisma, así como poder de posición. El poder de posición es cuando utiliza el poder de su posición para organizar el trabajo de sus subordinados. . El poder de experto significa que usted tiene fuertes capacidades comerciales y tiene conocimiento y tecnología profesionales en un campo específico, lo que le permite generar influencia. Y el encanto es que un subordinado te seguirá incluso si no tiene dinero, y compartirá las alegrías y las tristezas contigo. Esto se llama seguir. Debes haber conocido a algunas personas y solo necesitas escuchar lo que tienen que hacer. digamos, simplemente decídete a hacer cosas con él. Te afectarán sus cualidades personales como la confianza en ti mismo, la perseverancia, la concentración y el desinterés, y ese es el papel del encanto. gestión El poder experto y el carisma son fuentes de poder más allá del trabajo y me ayudan a llegar al corazón de mis subordinados.

Un buen líder no es un simple gerente. El reino de un líder es más alto que el de un gerente. Cuando te conviertes en una persona a cargo, gestionas muchas cosas y tienes tus propios soldados. Todavía eres solo Como gerente, tu próximo objetivo es convertirte en un líder. Permítanme preguntarles a todos, cuando forman un equipo, ¿quieren un subordinado que sea obediente o un subordinado que siga? ¿Qué tan bueno es el liderazgo de un gerente? Puede observar su equipo y cuántos expertos hay en él. Un líder confiado contratará personas que sean mejores que él o capacitará a personas que sean mejores que él.

Hay un pasaje en el curso sobre un líder muy influyente que realiza entrevistas a los empleados todos los meses, principalmente para preguntarles cómo les va y si necesitan ayuda. Personalmente, esto me parece muy profundo. Sí, a veces. Sientes que no sabes qué comunicar con el equipo. Este es un buen tema abierto.