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Reflexiones sobre "El arte de la guerra" de Sun Tzu

Después de ver una obra, debes tener muchas experiencias que vale la pena compartir. Es hora de calmarse y escribir una reseña. Quizás no tengas ni idea en este momento. La siguiente es mi reseña de "El arte de la guerra" sólo para su referencia. Espero que le resulte útil.

Después de leer "El arte de la guerra de Sun Tzu", hay nada menos que cientos de libros en la estantería, y mi libro favorito es "El arte de la guerra de Sun Tzu". Nunca me cansaré de leerlo y lo conozco."

En primer lugar, me gusta el libro "El arte de la guerra" porque estoy profundamente impresionado por la fuerza de voluntad del autor. Su autor, Sun Wu, fue un famoso estratega militar durante el Período de los Reinos Combatientes y descendiente de Sun Wu. La actividad principal fue durante el período del rey Qi Wei. En sus primeros años estudió el arte de la guerra con Guiguzi Pang Juan. Después de que Pang Juan se convirtió en general en Wei, se puso celoso de los talentos de Sun Bin y lo engañó para llevarlo a Wei, donde fue azotado. Se llamaba Sun Bin. Más tarde, el enviado de Qi lo trajo de regreso en secreto y el rey Qi Wei lo nombró asesor militar. En la Batalla de Maling, vivió en un carro, conspiró para matar a Pang Juan y derrotó al ejército Wei... Como persona con piernas discapacitadas e incapaz de moverse libremente, tenía una gran fuerza de voluntad para soportar la humillación y las cargas pesadas. y nunca abandonó sus sueños en la vida. El concepto espiritual me impacta mucho personalmente. El trabajo duro y tedioso muchas veces me hace perder la paciencia, y la falta de comprensión del propietario también me hace perder el sentido de orientación en la consecución de mi carrera... Qué insignificante comparado con la experiencia del autor. La experiencia del autor ha fortalecido mi sueño de vida y mi confianza para continuar por este camino soñado.

En segundo lugar, "El arte de la guerra" es una obra china, una preciosa herencia de la espléndida cultura antigua de China y la cristalización de los cinco mil años de etiqueta de nuestra nación china. Los estadounidenses consideran que "El arte de la guerra" es la sabiduría más destacada de la historia y se ha convertido en un libro obligatorio para las academias militares de alto nivel en los Estados Unidos. Los japoneses consideran El arte de la guerra de Sun Tzu como lectura obligatoria para los líderes empresariales. Como chino, estoy orgulloso de los logros de los antiguos y estoy profundamente fascinado por esta obra filosófica y militar clásica.

Por supuesto, lo que más me atrae de "El arte de la guerra" es su información profunda, sus ideas profundas y sobresalientes, su lógica estricta y su encanto infinito. La serie de leyes militares de importancia universal reveladas en el libro no sólo son respetadas por los científicos militares, sino que también tienen relaciones similares en el campo económico, el arte del liderazgo, las actividades de la vida e incluso las relaciones familiares. Para mí, personalmente, es: "El secreto está en mi uso, y la belleza de la sastrería no reside en el cuchillo y la regla". Entiendo la flexibilidad y puedo aprender de muchas teorías y principios en mi trabajo.

1. "Sabiduría, fe, benevolencia, coraje y rigor" en "El arte de la guerra" son las cinco habilidades que debe poseer un general. Después de la comparación, descubrí que no soy ingenioso, valiente ni decisivo, y que las recompensas y castigos que debería aplicar en el trabajo no existen. Debemos aprovechar plenamente la filosofía de gestión del amor propio y la estricta gestión militar. El arte de la guerra de Sun Tzu es aún más singular en el uso del personal. En el plan preliminar, propuso que "quien tenga el amo adecuado será capaz", enfatizando que cuando los generales dirigen el ejército y dirigen a sus subordinados, deben prestar igual atención a las recompensas y castigos, así como a la bondad y el poder como base; Trabajador, mi entendimiento es que los soldados amantes, estén dispuestos a pasar por el fuego y el agua para vivir y morir con el Señor. Pero el amor no es en modo alguno mimo ni indulgencia, sino disciplina estricta, conductas prohibidas, leyes claras y despachos ciertos.

2. En el argumento militar, se explica que los tomadores de decisiones en la guerra entre los dos ejércitos deben hacer planes cuidadosos antes de la guerra y hacer diferentes estimaciones y arreglos para los diversos escenarios que pueden ocurrir en la guerra. guerra, es decir, librar una batalla preparada. Esto proporciona una buena interpretación de la estrategia y planificación de recursos humanos y establece mayores requisitos para que grupos e individuos puedan hacer frente a un entorno externo cada vez más complejo y en constante cambio. "Por lo tanto, aquellos que son buenos luchando y planificando por el poder no culpan a los demás, por lo que pueden elegir a las personas y actuar de acuerdo con la tendencia. El énfasis está en el "poder" más que en las "personas". La estructura organizativa del personal es sólo un medio, no un fin, en lugar de culpar pasivamente a los subordinados. Debe poder cambiar debido a los cambios en el "potencial", adaptarse a las condiciones locales y usarse de manera flexible, para que todos puedan actuar de acuerdo con sus capacidades, tener la razón, dominar lo apropiado y desempeñar un papel. El "poder" mencionado allí es similar al "poder" enfatizado en el artículo "No existe un poder constante del enemigo, el agua es impredecible y el que puede ganar debido a los cambios del enemigo se llama dios" ( Vacío y Realidad).

3. "Por lo tanto, los que matan al enemigo están enojados; los que se aprovechan del enemigo son ricos." (Capítulo de Batalla) Para que el ejército mate al enemigo con valentía, debe inspirar la moral de los soldados unidos como enemigo; Para apoderarse de los suministros del enemigo, este debe utilizar recompensas materiales. Si una empresa quiere seguir siendo invencible en la competición y convertirse en un equipo de lucha, debe promover un espíritu de equipo de "compartir alegrías y tristezas". Es el mismo principio que el llamado "los de arriba y los de abajo quieren ganar juntos" (conspiración).

En la gestión de propiedades, debemos prestar atención a la gestión del desempeño, complementada con medidas de incentivo, como recompensas materiales y espirituales. A medida que las necesidades de las personas siguen aumentando, desde necesidades fisiológicas hasta necesidades de respeto y autorrealización, a veces un cumplido en clase puede ser más eficaz. Esto se debe a que "los soldados son como el agua, y la forma del agua evita las alturas y desciende; la forma de los soldados es la misma que el efecto de "evitar la realidad y atacar lo ficticio" enfatizado en el "Capítulo de Realidad Virtual". En nuestro trabajo, debemos Debemos hacer todo lo posible para satisfacer sus necesidades y lograr el efecto motivacional.

Cuando leí por primera vez "El arte de la guerra de Sun Tzu", pensé que era oscuro y difícil de entender. "El arte de la guerra de Sun Tzu" de nuevo, seguí pensando en ello durante unos minutos. Ahora, cuando sostengo el libro "El arte de la guerra de Sun Tzu" de nuevo, tengo muchos pensamientos y sentimientos. "Art of War" realmente siente la profundidad y la esencia de la cultura china en todo lo que hacemos hoy. Fue reconocida y analizada por nuestros antepasados ​​hace miles de años, por lo que debemos admirar profundamente la grandeza de nuestros predecesores y la profundidad de la etiqueta china. Al mismo tiempo, debemos leer más clásicos culturales chinos y pensar más para descubrirlos. Sólo así podremos lograr mejores resultados en nuestra vida y trabajo futuros.

Reseña de "El arte de Sun Tzu". Guerra 2" La primera vez que escuché sobre Huabin fue en la Metodología de Google de Wu Jun. El maestro Wu citó la comprensión de Hua Bin de "Victoria con rectitud [j:]" y tenía opiniones diferentes, por lo que también recopiló la colección completa de Arte de Sun Tzu. of War. Esta semana finalmente tenemos la oportunidad de deleitarnos con él.

Hoy tenemos la oportunidad de leerlo. Echemos un vistazo a la comprensión de Reignwood de los primeros tres capítulos de “El arte de Sun Tzu”. of War”: estrategias de planificación, guerra y ataque.

En cierto sentido, las ideas de los tres primeros capítulos son muy similares a las de la gestión del mercado. es el acrónimo de fuerza, debilidad, oportunidad, amenaza). El combate tiene que ver con el presupuesto de costos y la garantía de recursos, y la planificación y el ataque tienen que ver con los principios básicos de la guerra, como acudir al ejército para atacar, conocerse a sí mismo y al enemigo. etc.

"El arte de la guerra de Sun Tzu" comienza: "La guerra es un asunto importante para el país. En la tierra de la vida y la muerte, el camino hacia la supervivencia debe detenerse. "Esta primera frase muestra los pensamientos bélicos de Sun Wu. En su opinión, la guerra es un asunto muy serio, relacionado con la vida y la muerte del país y la gente. Por eso, todo el artículo trata sobre "Cómo someter a otros sin luchar". ", cómo ganar sin luchar, o ganar primero y luego luchar, para maximizar la certeza de ganar y minimizar las pérdidas.

La gente suele comparar "El arte de la guerra de Sun Tzu" y "Treinta y seis poniéndolos juntos". Creo que son los libros de arte más destacados de la antigua China. Cuando estaba en la escuela secundaria, también compré un libro llamado "El arte de la guerra de Sun Tzu: treinta y seis estrategias", pero los números del artículo sobre "El arte de la guerra de Sun Tzu". El arte de la guerra" eran cálculos. Significa una comparación de fuerza a nivel estratégico, y los números en "Treinta y seis estrategias" significan ingenio.

"Treinta y seis estrategias" habla sobre cómo derrotar a los fuertes. con los débiles y perseguir la rapidez con la avaricia; El arte de la guerra de Sun Tzu habla de cómo la fuerza determina la victoria o la derrota, por lo que las ideas centrales de El arte de la guerra de Sun Tzu son siempre completamente opuestas. habla sobre cómo convertirse en un "muslo" y luego usar sus "brazos". "Treinta y seis estratagemas" se centra en cómo torcer el "muslo" con el poder del "brazo". p> Para nosotros, no es necesario que Liu Bang gane contra Xiang Yu. Existe una estrategia inteligente paso a paso, pero lo que debemos ver es que Xiang Yu ya perdió en el análisis de fuerza estratégica FODA, por lo que Xiang. La derrota de Yu es un evento de alta probabilidad.

La superación personal es lo mismo que hacer negocios. Es una dura verdad. El kung fu debe usarse en la vida diaria y la lucha es como una prueba. pero solo pueden ser la guinda del pastel. No importa cómo ajustes tu fuerza, no puedes obtener 700 puntos.

Así que "El arte de la guerra" no es un libro apasionante. Persigue el concepto de ganar. con absoluta superioridad. “Un buen guerrero no tiene sabiduría ni fama. "Así como Tyson puede vencer a una persona común y corriente, debería hacer este tipo de cosas sin ningún suspenso. Una historia de la que la gente habla como cuatro o dos mil libras es un evento de probabilidad extremadamente pequeña, al igual que ganar cinco millones. El premio es el mismo

Sun Wu enfatizó en el capítulo "Usar soldados" que usar tropas es para ganar dinero y comida, como suele decir el libro. dice "Los soldados y los caballos no se han movido, pero la comida y la hierba van primero. "En la antigüedad, cuando el transporte estaba subdesarrollado, el costo de transportar granos y pasto era extremadamente alto. Por ejemplo, cuando la dinastía Qin atacó a los Xiongnu, el grano se transportaba desde Shandong, y solo quedó una piedra después de transportar 200 piedras al frente. Debido a la larga distancia, los animales y las personas tenían que consumir en el camino de ida y vuelta.

De una vez por todas, el costo real es 200 veces mayor que las raciones actuales. Esta cifra es impactante.

Por eso mencionó muchas veces en el libro que "la comida es el enemigo del enemigo", es decir, los japoneses propusieron apoyar la guerra con guerra y robar las municiones y alimentos del enemigo, reduciendo así en gran medida la demanda. para los recursos del interior.

Además de reducir los costos de materiales, también abogó por reducir los costos de mano de obra, tratando de que los soldados lucharan por la victoria de todo corazón e incluso utilizó prisioneros para luchar.

Los dos grandes hombres de generaciones posteriores continuaron llevando este espíritu de guerra al extremo. Uno es Napoleón, quien rompió el ejército aristocrático y el sistema mercenario en la historia europea y convirtió la guerra en una guerra popular, donde incluso las mujeres y los niños podían participar en la guerra. Dependendo directamente del pueblo, todo el pueblo es soldado, y el pueblo cubre todos los gastos como comida, ropa, soldados, etc., que son inagotables e inagotables.

En el artículo "Estrategia de ataque", Sun Wu enfatizó su idea de "buscar la perfección", es decir, salvarse a uno mismo primero y luego buscar la victoria completa. Lo mejor es salvar al enemigo. también, y ganar la guerra con la menor pérdida. Toda su filosofía militar es "guerra con precaución" y "no luchar". Como dice el refrán, "los soldados no pueden luchar; los soldados no pueden luchar".

Sun Wu dijo muchas veces "gana primero y luego pelea", es decir, solo puedes pelear si tienes posibilidades absolutas de ganar, de lo contrario, debes contenerte, tener paciencia estratégica y prepararte constantemente. por la victoria hasta que las condiciones estén maduras.

El punto más importante de "buscar ataque" es derrotar a más con menos, huir si no puedes derrotar y preservar tu fuerza. La historia sólo ha favorecido las hazañas heroicas de arrojar huevos a las piedras. Ha habido innumerables guerras durante miles de años, y lo único que se puede recordar son las historias de huevos rompiendo piedras. Esto se llama "evidencia silenciosa" en la gestión. Debido a que los eventos reales de alta probabilidad pasan desapercibidos y la gente los ignora selectivamente, parecen ser eventos convencionales a los ojos del mundo.

Otra idea es conocerte a ti mismo y a tu enemigo. Sólo una cosa que decir aquí. Por ejemplo, en las actividades comerciales, entenderse a sí mismo no se trata de entender a sus competidores, sino de entender a sus clientes. Sólo comprendiendo plenamente sus propias capacidades y necesidades de los clientes podrá fabricar productos que satisfagan mejor la demanda del mercado. Investigar a ciegas a los competidores todo el día es una pérdida de tiempo y puede terminar con nuestra eliminación junto con nuestros amigos.

Algunos aforismos de “El arte de la guerra de Sun Tzu”, como por ejemplo “La guerra es un gran asunto para el país” al inicio del artículo. No se puede ignorar el lugar de la vida y la muerte, el camino de la supervivencia; "Otro ejemplo es 'Conócete a ti mismo y al enemigo, y podrás librar cien batallas sin peligro'. Esta frase ha sido recitada por el mundo durante miles de años. , lo que demuestra que está profundamente arraigado en el corazón de las personas y se utiliza como percepción y guía en el trabajo diario. Pero es la primera vez que se leen trece libros de forma sistemática, con la guía y comentarios de profesores famosos. , los textos principales del libro se han entendido repetidamente. Cuanto más profundos son, más relevantes son para la competencia empresarial en la sociedad moderna.

"El arte de la guerra de Sun Tzu" comienza con "Desde el. Comenzar", diciendo que en asuntos militares, "aprenda cinco cosas, aprenda siete cosas y pregunte sobre sus sentimientos". "Muestra que la forma en que Sun Tzu utiliza las tropas es "planificar primero y luego actuar". La guerra es relativamente rara en la sociedad moderna, pero la "guerra empresarial" es más despiadada y brutal. Para sobrevivir y desarrollarse en el feroz entorno competitivo. , también "hay que tener en cuenta". Reforma y apertura Al principio, la economía social estaba en un mercado de vendedores y muchas mercancías escaseaban. Al principio, las empresas estaban preocupadas por la falta de fondos y de producción, por lo que no las necesitaban. Prestar demasiada atención al mercado Con el rápido desarrollo de la economía, la competencia entre las empresas se ha extendido a la calidad del producto. Para adaptarse a este tipo de competencia, los operadores no deben escatimar esfuerzos en la selección y posicionamiento de productos, el establecimiento de diversos internos. Mecanismos, desarrollo y seguimiento del mercado, y adoptan diferentes estrategias para diferentes objetos, según el momento, el lugar e incluso la persona. Si no tienen cuidado, dañarán la empresa y el "camino militar"

Hay muchas oportunidades de negocios modernas, pero no todas pueden crear riqueza y beneficiar a la empresa" En "El arte de la guerra" de Sun Tzu, "No es demasiado subyugar al enemigo sin luchar si el templo no gana; Antes de la batalla, es muy poco." ¡Ganar más, ganar menos, es peor que nada! "Para plantear una pregunta clave: antes de ir a la guerra, debemos realizar un análisis, una comparación y una planificación cuidadosos: 'Planificar primero, luego desplegar'". "Las oportunidades comerciales modernas son numerosas y atractivas. Sin embargo, sin un análisis y una planificación cuidadosos, es necesario planificar el establecimiento de los objetivos comerciales, planes comerciales, políticas, procedimientos de ejecución y diversos sistemas regulatorios de la empresa, para ser conscientes de ellos. e implementarlas adecuadamente, aprovechar estas oportunidades se convertirá verdaderamente en el interés de la dirección de la empresa.

"Conocer a los soldados, conocer a la gente y ser el dueño de la seguridad nacional" también es un requisito de calidad fundamental para la empresa. líder de una empresa moderna, si no sabe cómo operar y buscar ventajas y evitar desventajas, será absolutamente difícil para la empresa sobrevivir y desarrollarse. Al mismo tiempo, los líderes de la empresa deben tener un conocimiento profundo. Comprensión de la selección y uso de talentos.

"El marido y el Estado ayudan. Si ayudas a la dinastía Zhou, el país será fuerte; si hay una brecha, el país será débil. Cuando seleccionamos y utilizamos talentos, prestamos atención a los requisitos para la integral". calidad de los individuos. Como forma de emplear personas, debe adaptarse a cada individuo, enseñando a los estudiantes de acuerdo con sus aptitudes y asumiendo responsabilidades adecuadas con las personas adecuadas, para que las personas puedan aprovechar al máximo sus talentos, para que la empresa pueda beneficiarse de estos talentos que dan rienda suelta a su inteligencia.

Al mismo tiempo, los líderes empresariales también deben esforzarse por mejorar sus habilidades en la selección y contratación de personas y mejorar su capacidad para controlar la empresa. "Ser líder requiere sabiduría, confianza, benevolencia, coraje y rigor." La "sabiduría" puede hacer planes: las personas inteligentes deben ser ingeniosas, tomar decisiones decisivas, aprovechar oportunidades, hacer arreglos estratégicos y dejar que el barco corporativo navegue por el rumbo correcto hacia el destino del crecimiento. La "reputación" puede recompensar y castigar: mediante reglas y regulaciones estrictas, todos los eslabones operativos de la empresa deben ser recompensados ​​​​por servicios meritorios, y los que cometen errores deben ser castigados. estado de "gobernar al público como una viuda" y el espíritu de equipo corporativo inevitablemente aumentará considerablemente. La "benevolencia" puede servir al público: al gestionar una empresa, debemos tratar a las personas y las cosas con integridad y justicia, de modo que los colegas y empleados se preocupen por la empresa, trabajen juntos y obedezcan los intereses de la empresa en palabras y hechos. El "coraje" puede ser decisivo: los centros comerciales modernos son como campos de batalla, las oportunidades son fugaces y, a veces, no hay lugar para la vacilación. "Una vez interrumpido, habrá caos". Por supuesto, no podemos colgarnos la palabra "valiente" en el pecho, no juzgar el tiempo, no evaluar la situación, tomar decisiones a voluntad y cometer errores. "Estricto" puede establecer prestigio: las empresas modernas se basan en el marco de reglas y regulaciones, pero todo estará bien sin reglas y regulaciones, y se necesita una implementación estricta para garantizar la ejecución de las reglas y regulaciones. Además, el "rigor" del liderazgo también se refleja en la imparcialidad en el manejo de los asuntos, independientemente de la proximidad. Tal "rigurosidad" puede establecer prestigio y garantizar el correcto establecimiento y aplicación del prestigio. Creo que los requisitos de calidad de estos "generales" también pueden considerarse como los objetivos de calidad de los líderes empresariales modernos.

"Trece partes del arte de la guerra de Sun Tzu" cubre todos los aspectos importantes de la guerra y utiliza una dialéctica simple para analizar los métodos y métodos que deben adoptarse en la guerra. La perspectiva sistémica formada en él se puede aplicar a la gestión empresarial moderna. "El Arte de la Guerra" propone que en la guerra, ¿cuáles son las principales formas de lidiar con el Tao, el cielo, la tierra, los generales y las leyes? ¿Quién puede? ¿Qué es la ley? ¿Quién es más fuerte? ¿Quién entrena soldados? ¿Quiénes son las recompensas y los castigos? Las "siete medidas" equivalen a la planificación de inversiones, el análisis integral, el estudio de viabilidad y el análisis de riesgos de las empresas modernas. La clasificación del "Tao" de Sun Tzu en primer lugar equivale a la formulación de estrategias de desarrollo para las empresas modernas, que deben ser coherentes con la realidad objetiva. Los factores integrales de la toma de decisiones democrática empresarial y científica, así como los puntos de vista sistemáticos como "basado en la benevolencia", "asistente con el poder", "situación militar en forma de agua" y "será el núcleo" recomendados en "El Art of War" está completamente en línea con las empresas modernas. Participe en la competencia empresarial, domine y analice con precisión los requisitos integrales de talento, sabiduría, integridad, estrategia y otros factores necesarios para analizar con precisión los cambios en la situación empresarial.

Estudie "El arte de la guerra de Sun Tzu" y sienta verdaderamente la amplitud, profundidad y esencia de la cultura china. Todo lo que hacemos hoy fue reconocido y analizado por nuestros antepasados ​​hace miles de años, por lo que tenemos que lamentar profundamente la grandeza de nuestros predecesores y la amplitud y profundidad de la civilización china. Creemos que "El Arte de la Guerra de Sun Tzu", siempre que comprendamos cuidadosamente su esencia y sigamos practicándolo, será de gran ayuda para mejorar la calidad de nuestras empresas y líderes.

Reflexiones sobre "El arte de la guerra de Sun Tzu" 4 Durante el período anterior a Qin, la contienda de un centenar de escuelas de pensamiento dejó innumerables artículos hermosos, y "El arte de la guerra de Sun Tzu" es uno de ellos. Una vez, mientras hojeaba libros, descubrí este maravilloso y antiguo arte de la guerra. Leí estos trece artículos detenidamente y quedé profundamente impresionado por su profundo contenido, sus pensamientos sobresalientes y su elegante estilo de escritura.

El largo río de la historia ha sido agitado y ventoso, pero aún no puede ocultar el encanto único de "El arte de la guerra". Es un clásico de la ciencia militar y es muy elogiado por estrategas militares, políticos y pensadores nacionales y extranjeros en los tiempos antiguos y modernos. Muchas grandes personas han sido profundamente influenciadas por él y han logrado logros extraordinarios. Napoleón dijo una vez: "Si termino de leer el libro "El arte de la guerra" lo antes posible, no fracasaré". Amazon.com comentó que si una persona sólo puede leer un libro en su vida, debería ser "El arte de la guerra". Esto muestra el papel del "Arte de la guerra de Sun Tzu".

"El arte de la guerra" revela una serie de leyes militares de importancia universal. Estas leyes no sólo son respetadas por los científicos militares, sino también en el campo económico, el arte del liderazgo, la vida e incluso la educación. y la labor docente en la que participamos. También están inextricablemente vinculados.

El arte de la guerra de Sun Tzu es único en el uso del personal.

En su plan original, propuso que "quien tenga el amo adecuado será capaz", enfatizando que los generales deben prestar igual atención a las recompensas y castigos, así como a la bondad y el poder al dirigir el ejército y liderar a sus subordinados. "Sabiduría, fe, benevolencia, coraje y rigor" son las cinco habilidades que debe poseer un general; "Los soldados son un asunto importante para el país, el lugar de la vida y la muerte, y la forma de sobrevivir". aquí significa "conocer a los soldados y utilizar a los generales" ". Sun Tzu concedía gran importancia al papel de los generales en la guerra. Para poner otro ejemplo, "Aquellos que conocen a los militares, aquellos que viven con el pueblo y los maestros de la seguridad nacional" (capítulo de combate) enfatizan la importancia de los generales. En la gestión de la clase, si se quiere construir un grupo de clase sano y progresista, el líder de la clase, es decir, el maestro de la clase, debe dar el ejemplo, hacer lo correcto y seguir adelante. Sólo así podrás establecer el tuyo propio. prestigio entre los estudiantes y dejar que los estudiantes lo respeten y apoyen. El director tiene el mayor contacto con los estudiantes todos los días. Por lo tanto, como profesora de clase, no sólo los educo en el idioma, sino que, lo que es más importante, utilizo mis propias acciones para darles ejemplo e impresionar a los estudiantes. Por ejemplo, la mayoría de los estudiantes tienen la mala costumbre de tirar basura. Si el maestro de la clase simplemente critica y acusa ciegamente, el efecto puede no ser obvio, pero si el maestro de la clase puede agacharse para recoger el papel usado y enviarlo a la papelera, puede ser mejor educar a los estudiantes. Como dice el refrán, "Es mejor hacerlo una vez que decirlo cien veces". Al mismo tiempo, debemos "tratar a los soldados como a niños" (Topografía) y cuidar sinceramente a cada alumno. Siempre se considera un maestro, reprende, ridiculiza o satiriza a los estudiantes. Todo el mundo tiene autoestima y los profesores deberían proteger la autoestima de los estudiantes como protegen sus propios ojos. Trate a los estudiantes de manera justa y trátelos con igualdad. No respete a los estudiantes por su bajo desempeño, apariencia fea o malas condiciones económicas. Muestre siempre preocupación y entusiasmo por los estudiantes, y recompense y critique a los estudiantes con habilidad. De esta manera, los estudiantes sentirán la calidez y la esperanza de este grupo y, por lo tanto, lo amarán aún más.

"Si el templo gana sin luchar, entonces hay más; si el templo no gana antes de la batalla, entonces hay muy poco. ¡Más es mejor que menos, pero es mejor que nada!" La decisión de la guerra Los jugadores deben hacer planes cuidadosos antes de la guerra y hacer diferentes estimaciones y arreglos para diversas situaciones que puedan surgir en la guerra. En otras palabras, deben librar una batalla bien preparada. Al comienzo del año escolar, nuestro maestro de clase guiará a los estudiantes a formular un plan para este semestre basado en las ideas de actividades de los Jóvenes Pioneros de la escuela, realizaremos una lluvia de ideas y crearemos actividades de clase y de equipo que les gusten a los estudiantes. Sólo así las actividades de clase y de equipo en un semestre podrán ser ricas y coloridas. Al contrario, si no preparas nada, estás ciego.

Sun Tzu señaló en "La Batalla": "Aquellos que se aprovechen del enemigo obtendrán los bienes. Por lo tanto, en una pelea de autos, si el auto gana más de diez veces, el primer lugar será ser recompensado." En la enseñanza, porque Si bien es importante dar recompensas materiales a aquellos que han progresado o logrado resultados sobresalientes, también debemos prestar más atención al estímulo espiritual. Una vez vi este pasaje en el artículo "La escalera del crecimiento" del famoso presentador Bai: "Han pasado muchos años y todavía estoy agradecido al maestro que me elogió. Si se negó a elogiarme por mi desempeño mediocre en En el pasado, incluso si dudo de mi desempeño, no encontraré rápidamente confianza debido a mi baja autoestima, y ​​tal vez el resultado sea diferente". Se puede ver que el estímulo espiritual puede lograr grandes resultados al estimular el entusiasmo de los estudiantes. . El aprendizaje requiere motivación, al igual que la gestión del aula. Las críticas a largo plazo y las políticas de alta presión sólo pueden producir dos consecuencias: o pierden completamente la confianza en sí mismos y se rompe la lata, o parecen rendirse, pero en realidad generan un fuerte resentimiento y resistencia; "Somos una muy buena clase." Estoy orgulloso de ser su maestro. Estas palabras expresadas en primera persona no sólo nos permiten a los estudiantes y a mí convertirnos en uno, sino que también hacen que la confianza en sí mismos de los estudiantes se dispare y su sentido del honor se duplique, para que el trabajo en clase se pueda realizar con facilidad.

Utilizando el núcleo inmutable de verdad contenido en El arte de la guerra de Sun Tzu, siempre podemos ser invencibles. Hay docenas de estudiantes en una clase y la competencia entre estudiantes requiere gestión, y El arte de la guerra de Sun Tzu es útil. Por ejemplo, "Conócete a ti mismo y al enemigo y nunca serás derrotado en cien batallas". Esto es necesario en el proceso de educación de los estudiantes. No conocer la situación es como encontrar un pez en un árbol. Confucio, el anciano más grande de China, dijo una vez: "Enseñar sin distinción" y "enseñar a los estudiantes de acuerdo con sus aptitudes" son los requisitos básicos de todo maestro. Para comprender las características de los estudiantes, captar sus pasatiempos y orientar sus necesidades, Confucio dijo: "Quienes aprenden no son tan buenos como quienes lo hacen bien, y quienes son buenos en eso no son tan buenos como los que son buenos". feliz." Creo que este es el estado más elevado de la educación. Ésta es la mejor explicación de "conócete a ti mismo y al enemigo, y podrás librar cien batallas sin peligro".

Estudiar "El arte de la guerra" de Sun Tzu realmente me hace sentir la amplitud, profundidad y esencia de la cultura china. El arte de la guerra de Sun Tzu contiene principios dialécticos simples y connotaciones profundas, pero "no existe ningún método que sea siempre inconveniente".

Debemos acercarnos a varios clásicos educativos, ocultar nuestras fortalezas y esperar el momento oportuno, y aprender de las fortalezas de los demás para compensar nuestras debilidades. Sólo así podremos planificar estrategias en educación y salir victoriosos en cada batalla.

Comentarios sobre "El arte de la guerra de Sun Tzu" 5 Hablando del pueblo chino en la próxima vida, me siento muy afortunado de tener acceso directo a las obras de los sabios de hace dos o tres mil años. Ya sea "El arte de la guerra" de Sun Tzu, escrito en 2600, o el "Libro de las canciones", que registra la poesía de la dinastía Zhou desde hace 3100 a 2500 años, todavía tenemos el privilegio de leer directamente y absorber su sabiduría. Pienso en estudiar en los Estados Unidos en el futuro. Si me encuentro con un estadounidense y me pregunta qué estoy leyendo, le diré que estoy leyendo a Guiguzi de hace 2.400 años. Debo sentirme muy noble en mi frialdad.

En primer lugar, mi primera impresión después de leer "El arte de la guerra" es que el Sr. Sun Wu concede gran importancia a la planificación y la inteligencia. Se refleja en "Conócete a ti mismo y al enemigo, y nunca estarás en peligro en cien batallas; conoce el cielo y la tierra, y tu victoria no tendrá fin", y "el soldado victorioso gana primero y luego pelea, y el soldado derrotado pelea primero y pelea". Antes de ir a la guerra, debemos entender completamente la información y hacer un plan perfecto, entonces la victoria será naturalmente previsible. El "emperador de Internet" Masayoshi Son es un buen ejemplo. Está familiarizado con El arte de la guerra de Sun Tzu. Después de graduarse de la universidad, pasó un año adquiriendo un conocimiento y una predicción profundos de 34 industrias. Cada material es decenas de centímetros más alto, por lo que al final su SoftBank avanzó a pasos agigantados, y nadie pudo igualarlo.

Por el contrario, mi preparación para este ppt de presentación no estuvo bien pensada desde el principio, por lo que tuve que hacer grandes esfuerzos para revisarlo después de afrontar el ensayo del profesor ayer por la mañana. Lo primero que no consideré fue que no tenía una comprensión y posición clara de la persona a quien quería reportar. Al principio pensé que era un informe de cooperación de campo con expertos, por lo que mi contenido debería ser lo más detallado posible y resaltar la parte de "contenido técnico". Al mismo tiempo, también creía que la audiencia de una "conferencia internacional" de este tipo; No tendría ningún problema con el inglés. De hecho, esto es obviamente un pensamiento erróneo. Mi discurso sobreescrito con una estructura de oración compleja y una velocidad de habla rápida dificultó la comprensión de los profesores (sin duda son buenos leyendo en inglés, no hablando ni escuchando). El texto extenso y la estructura poco clara del ppt también los hace sentir "abrumados". ". Un profesor me enseñó que los informes en el campo de las matemáticas siempre se centran en la derivación más técnica (donde reside el valor) los informes en el campo de la informática siempre se centran en la mejora de las ideas algorítmicas y qué problemas se resuelven (en lugar de códigos específicos); Informes comerciales "concisos y claros", centrados en "tifón, elocuencia y comunicación". El texto de una página de ppt no debe exceder las siete líneas como máximo (para que otros se interesen, para entender lo que has hecho y su uso, o más importante, para venderte como persona, en lugar de cómo hacerlo específicamente). Este pasaje es realmente estimulante. La mayoría de mis oyentes probablemente no tengan una base profunda en esto. ¿De qué sirve dedicar demasiado tiempo a un contenido específico? ¿Puedo explicar la aplicación específica del método dentro de los 20 minutos posteriores a mi presentación? ¡Obviamente imposible! Así que eliminé muchas palabras, enumeré un resumen del índice antes de cada párrafo, reforcé la relación lógica entre las partes y puse palabras clave en negrita o en rojo para dar énfasis... En resumen, Sun Tzu dijo: "Sabiendo que mi Los soldados pueden atacar, pero sin saber que el enemigo no puede ser atacado, obtendrán el doble de resultado con la mitad de esfuerzo." He roto con el estado de amistad y, por supuesto, no puedo esperar la victoria.

El segundo es lo que sentí particularmente profundamente anoche: "Tíralo al suelo y luego guárdalo, luego muere y luego vuelve a vivir". Hubo una frase que se volvió viral en WeChat antes. . "No te desanimes cuando sientas que la vida te cansa. Siempre lo hace cuando es cuesta arriba. Creo que es muy pertinente". En los últimos días, he estado revisando trabajos todas las mañanas hasta la noche, comparándolos, absorbiéndolos, traduciéndolos y agregándolos a ppts y discursos. A partir de la pequeña reunión claramente organizada el domingo por la mañana, se completó en un día y medio. ; y luego lo obtuve una vista previa ayer por la mañana. Todas las modificaciones se completaron hoy al mediodía y se entregaron al instructor para su reconfirmación. Mientras tanto, vi a algunos estudiantes salir a comer, algunos jugaron baloncesto toda la mañana y otros charlaron y rieron. Terminé de escribir el manuscrito a las 9 en punto, solo practiqué dos veces y luego apagué las luces. Pensando que la tarea de lectura de hoy no estaba completa y que aún tenía que leer más de diez páginas de "El arte de la guerra" a la luz de la computadora, finalmente completé 40 minutos de meditación antes de acostarme.

Es agotador, pero muy gratificante.

Después de meditar anoche, me froté las piernas doloridas mientras registraba mis errores diarios, de repente abrí mis "Notas varias sobre poesía" y escribí:

A lo largo de treinta metros. , vida y muerte.

Al igual que practicar carreras de larga distancia en la escuela primaria, si no rompes el "nodo" de la resistencia, no te sentirás relajado como si estuvieras sentado con las piernas cruzadas todos los días; No perseveres con el dolor en tus tobillos, o si no cambias tus pies cuando te duele, tu reino no mejorará.

El semestre pasado hice ejercicio tres veces por semana y nunca me caí. Sin embargo, simplemente mantuve mi figura original. La razón por la que no logré un avance mayor fue porque no me desafié más. Sólo si se continúa haciendo una serie de entrenamiento hasta el agotamiento y se siente dolor muscular al día siguiente se podrá avanzar más. Cuando tu auto "entrenamiento" se convierte en un hábito y ya no te sientes tan miserable como antes, estas son buenas noticias: has progresado nuevamente. Aquí tienes las malas noticias: si no mejoras más tus exigencias, no lo lograrás; cualquier progreso.

¿Qué es exactamente "como aprender y trabajar"? No sólo te apegas a una cosa, sino que también estableces un estándar más alto cuando te acostumbras.