【Crecimiento permanente】|La actitud y el coraje vienen del corazón
"Lifelong Growth" es un libro muy popular desde 2006. Se han vendido casi 6,5438 millones de copias. vendido desde entonces. La autora es la psicóloga Carol Dweck.
Después de años de investigación en diferentes colectivos como deportistas, emprendedores, padres, profesores, relaciones de género, etc., descubrió que las personas tenemos dos mentalidades: "mentalidad fija" y "mentalidad de crecimiento", lo que parece insignificante, pero la experiencia fue completamente diferente.
Entonces, ¿qué son la "mentalidad fija" y la "mentalidad de crecimiento"?
En pocas palabras, las personas con una "mentalidad fija" creen que el talento lo determina todo, el resultado es más importante que el proceso y el estudio duro no puede cambiar el destino. No les gusta enfrentar desafíos, pero odian ver a otros triunfar. Por supuesto, no pueden aceptar críticas. Esto es más como una personalidad externa en la gestión.
Las personas con una "mentalidad de crecimiento" no se apresurarán a considerarse perdedores cuando se enfrenten a reveses. Creen que pueden superar las dificultades trabajando duro, por lo que no tienen miedo de afrontar los desafíos. Al mismo tiempo, ante las críticas de los demás, no las considerarás un ataque, sino que pensarás en cómo mejorar y adaptarte, sabrás pedir consejo a personas exitosas y disfrutarás más del proceso que de los resultados, que es más bien una personalidad de control interno en la gestión.
En cuanto a la parte de la aplicación, lo que más me atrae es el Capítulo 5: Relaciones Interpersonales. Aunque las relaciones no se pueden cuantificar, todos deseamos construir buenas relaciones con los demás, lo que también requiere habilidad y práctica continua. Es un poco cliché, pero me hizo pensar dos veces.
Recuerdo que hay tres cosas importantes en una relación: tu personalidad, tu pareja y la relación en sí, ambas mencionadas en Otra Opción y en este libro.
Además, las personas con una "mentalidad de crecimiento" no consideran a la otra parte como un ídolo perfecto que pueda adivinar sus pensamientos. Saben que en el amor no hay competencia y que pelear es normal, pero la otra persona no es tu enemiga y ambas partes necesitan aprender y crecer juntas.
Finalmente, me gustaría agregar que el autor es muy objetivo y menciona que el trabajo duro es solo una parte del éxito, y es más probable que el crecimiento personal se acerque al final de la vida sin compararse con el grupo ganador. .
Al mismo tiempo, todo el mundo tiene estas dos mentalidades, así que no te culpes demasiado. Sin embargo, si no quiere quedarse atrapado en viejos pensamientos, debe aprender a decir las cosas correctas antes de poder implementar una “mentalidad de crecimiento”.
Linda Su
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