¿Qué significa la diferencia de nivel profesional?

La mayor diferencia se refiere a la diferencia de puntajes al admitir candidatos que no son su primera especialización.

Introducción

Algunos colegios y universidades estipulan diferencias de calificaciones profesionales al asignar carreras. La diferencia de calificaciones profesionales se refiere a la diferencia de calificaciones al admitir candidatos que no son la primera especialización. Por ejemplo: una determinada escuela estipula que la diferencia de calificaciones principales es de 4 puntos. Al asignar especialidades, la escuela deducirá 4 puntos de las puntuaciones de los candidatos que quieran la segunda especialidad y luego los clasificará junto con los candidatos que quieran la primera especialidad. para determinar la mayor.

Ahora algunas universidades han abolido las diferencias importantes. Por ejemplo, si una universidad no tiene diferencias importantes, entonces el candidato A elige postularse para una determinada especialización en la primera especialización y el candidato A elige postularse. la segunda (u otra) especialidad B, siempre que dos personas tengan el mismo puntaje, tienen las mismas posibilidades de competir; si el puntaje de B es mayor que el de A, entonces B tiene mayores posibilidades de admisión que A. Esta es una política de prioridad de puntuación, que es más útil para los candidatos con puntuaciones altas. Puede reducir el riesgo de ofrecerse como voluntario y ayudarle a decidir qué especialidad desea estudiar.

Nivel profesional

En 2014, el número de solicitudes profesionales que puede reportar cada escuela preferida se ajustó de 5 en el pasado a 6. La Universidad de Pekín ha ajustado la diferencia de calificaciones entre especialidades de 5-3-2-1 a 2-1-1-1. Esto significa que la Universidad de Pekín mejorará aún más el índice de satisfacción de las seis especialidades de los candidatos; al mismo tiempo, los candidatos podrán elegir más libremente entre las especialidades que les interesen, si ninguna de las opciones de los candidatos puede satisfacer sus necesidades; realizar ajustes con los candidatos La comunicación telefónica proporciona a los candidatos múltiples especialidades de ajuste para que los candidatos elijan. Este ajuste de políticas es un avance poderoso y un intento audaz por parte de la Universidad de Pekín de guiar aún más a los candidatos para que realmente partan de sus intereses y respeten sus elecciones.